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[期刊] 商业时代
[作者]
蒋明跃
董事会作为公司内部治理机制的重要组成部分,对公司的投资行为有重要影响。本文以沪深上市公司为研究样本,实证检验了董事会四方面特征对公司过度投资的影响,结果发现,董事会会议频率、董事会领导结构与过度投资存在显著正相关;董事会规模、独立董事比例与过度投资不存在显著相关性。
关键词：
公司治理 董事会特征 过度投资
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
张国华 陈方正
本文用实证的方法研究了我国上市公司盈余管理与董事会特征的相关性。实证研究结果表明:独立董事比例较高的公司盈余管理程度较低,持股董事人数较多及董事持股比例较高的公司盈余管理程度较低。
关键词：
上市公司 盈余管理 董事会 独立董事
[期刊] 经济管理
[作者]
郭均英
本文选取我国部分上市公司作为研究样本,从公司董事会特征入手,对其所包含的几个具体因素与公司重述会计收益之间的关系进行了直观和建模回归双重检验。研究结果表明,经营业绩越好的公司,发生重述会计收益行为越少;重述会计收益行为发生的可能性大小,与公司董事会的独立性程度负相关,与CEO对董事会的影响程度正相关,与董事会里的财务或会计独立董事人数比无明显关系。因此,欲遏制上市公司的会计收益重述、甚至是盈余操纵行为,必须从改进和提高公司董事会人员构成及其素质开始。
[期刊] 财会通讯
[作者]
季敏 金贞姬
本文分析了民营上市公司董事会特征与真实盈余管理的关系。结果表明:董事会规模、董事会会议次数与真实盈余管理程度存在显著性关系,公司特征与活动盈余管理也存在着显著性关系。
[期刊] 商业研究
[作者]
龚辉锋
基于2011年2月末深沪A股上市公司数据,本文采用SPSS软件提取总资产收益率、净资产收益率、每股收益的绩效因子,对上市公司董事会特征与公司绩效的关系进行了实证研究。结果表明董事会两职合一有利于提高公司绩效,董事会的独立性与公司绩效呈显著正相关,内部董事比率与公司绩效呈倒U型关系,具有博士学位的董事与公司绩效呈显著正相关,女性董事对公司绩效的影响不显著,最优董事会规模未得到验证。
关键词：
A股 上市公司 董事会 因子分析
[期刊] 经济问题
[作者]
史建梁
以沪、深两市的上市公司为研究对象,对董事会特征与公司自愿性信息披露之间的相关性进行了理论分析和实证检验。研究结果表明,董事会规模、独立董事比例与上市公司自愿性信息披露正相关;第一大股东委派董事比例、董事长与CEO两职合一与上市公司自愿性信息披露负相关。
关键词：
董事会特征 自愿性信息披露 相关性
[期刊] 统计与决策
[作者]
卓敏 姚清
董事会治理水平是中小上市公司成长的重要因素。文章以董事会特征对上市公司中小制造业企业成长性的影响作为研究主题,从动态的角度去预测和反映公司在未来一段时间内的发展状况和价值增值能力,具有一定的理论和现实意义。
关键词：
公司成长性 董事会特征 中小企业制造业
[期刊] 会计之友(中旬刊)
[作者]
刘银国 吴夏琴
董事会对公司价值的影响尤为重要,同时董事会治理的风险效应也是不容忽视的。本文基于董事会与企业价值关系的研究思路,以100家上市公司为研究对象,通过面板数据模型的建立,实证检验了董事会特征和企业风险的关系,并就如何加强董事会独立性、防范企业风险给出相应建议。
[期刊] 财会通讯
[作者]
贾珂珺
本文以2004-2006年两岸电子产业上市公司为样本,比较了两岸董事会特征对经营绩效的影响。研究发现,两岸在资产报酬率、每股收益、董监事持股比例、董事会规模、独立董事占董监事会的比例、两职合一、公司规模上均存在显著差异,而在资产负债率和净利润成长率两方面无显著差异。台湾方面除董事会规模及两职合一对经营绩效影响不显著外,其余变量皆为显著;内地方面,所有测试变量对经营绩效的影响皆不显著。
[期刊] 管理科学
[作者]
饶育蕾 王建新
在CEO过度自信的层面上研究CEO两职合一、独立董事比例与公司业绩的关系。以经理人持股比例变化作为衡量CEO过度自信的代理变量,通过建立全样本和CEO过度自信匹配样本两个样本组,在控制公司特征变量和治理结构变量的基础上,用2007年和2008年中国A股上市公司的数据,对两个样本组分别做回归分析。实证结果表明,在CEO过度自信的前提下,董事长与CEO两职分离有助于提高公司经营业绩,而在CEO非过度自信时则不存在这样的关系,这说明两职分离能够纠正由于CEO过度自信而导致的非理性决策行为,有利于改善公司的经营绩效;不论CEO是否过度自信,独立董事比例对公司业绩都没有显著影响。针对CEO过度自信衡量方...
[期刊] 财会通讯
[作者]
陈亚
本文选取２０１４年上交所Ａ股上市公司为样本，分析了董事会特征、投资者关系管理与公司价值关系。研究发现：我国上市公司投资者关系管理水平普遍偏低，相关性检验显示变量之间无明显相关性，实证结果显示董事会结构特征和行为特征与投资者关系管理有显著相关性。
关键词：
投资者关系管理 董事会特征 公司价值
[期刊] 会计之友
[作者]
陈俊丽 李敬飞
文章在考虑股权结构(股东性质和股权集中度)的情况下,对董事会特征和公司绩效的关系进行了实证研究,实证研究发现,在不同的股权结构下,董事会特征与公司绩效的相关性有一定的差异。具体而言,在不同的股东性质和股权集中度下,董事会规模和公司绩效均呈正相关关系,但相关性不显著;独立董事比例、董事会会议次数和董事会持股对公司绩效的影响在不同的股权结构下均有较大差异。
关键词：
董事会特征 公司绩效 股权结构
[期刊] 财会通讯
[作者]
刘振
本文以中国制造业上市公司为样本,分析了在企业不同控制权性质下,董事会特征对研发投资与公司绩效关系的调节效应。研究发现:在非国有控股企业,董事会规模、董事会持股、董事会独立性和董事会会议对研发投资与公司绩效之间关系具有显著的正向调节作用;在国有控股企业,董事会规模、董事会持股、董事会独立性和董事会会议对研发投资与公司绩效之间关系的调节作用均不显著。
关键词：
董事会特征 研发投资 公司绩效 调节效应
[期刊] 财会通讯
[作者]
王蓓
本文选取２００９－２０１２年沪深两市Ａ股千余家上市公司的数据作为样本，对董事会特征与内部控制目标的相关性进行了分析，并依据研究结果为优化内部控制、提高公司的管理水平提供建议。研究表明，董事会规模与经营目标显著正相关，与报告目标和合规性目标的正相关关系不显著；审计委员会的设立及提高独立董事比例与经营目标、报告目标和合规性目标的实现存在着显著的正相关关系；董事长与总经理两职分离对实现企业报告目标与合规性目标有一定作用，但不利于经营目标的实现；董事会会议频率与董事会成员的学历水平对经营目标、报告目标和合规性目标的实现作用不显著。
关键词：
上市公司 董事会特征 内部控制目标
[期刊] 财会月刊
[作者]
史晓明 尼楚君
本文选择1 179家上市公司作为研究样本,以2007～2009年作为时间窗口,考察董事会特征对高管薪酬业绩敏感性的影响,发现控制董事会规模、董事长和总经理两职分离、提高独立董事比例以及设置薪酬委员会可以提高高管薪酬业绩敏感性。
关键词：
董事会特征 高管薪酬 业绩敏感性
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