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[期刊] 中国工业经济  [作者] 马连福  石晓飞  
董事会是公司治理的核心,董事会会议是董事会发挥其职能的重要途径。本文以中国上市公司中通讯会议形式渐成为董事会会议主流趋势现象为背景,基于委托代理理论及决策模式理论,分析了应用董事会通讯会议形式的上市公司基本特征,对比了影响公司采用不同董事会会议形式因素的差异性,并进一步检验了董事会会议不同形式的价值效应。本文发现上市公司董事会规模、两职兼任、董事会持股情况等一系列治理特征影响了公司对董事会会议形式的选择,且董事会通讯会议与现场会议的影响因素及价值效应差异性显著。另外还发现,通讯会议在一定程度上保证了董事能够亲自出席董事会会议并参加表决。本文的研究为进一步完善上市公司董事会会议机制提供了直接的经...
[期刊] 经济管理  [作者] 周泽将  
精简会议活动、提高会议实效已经引起社会的广泛关注。本文以2001~2011年间的国有上市公司为研究样本,实证检验了董事会会议对于过度投资行为和企业绩效的影响。研究结果表明,董事会会议频率与过度投资概率显著正相关,且董事会会议频率越高,过度投资程度越大。进一步的研究发现,频繁的董事会会议显著降低了国有上市公司的经营绩效。上述研究发现对于深入理解中国国有企业的董事会运行效率具有重要意义,也为当前关于改进会风的中央规定提供了经验证据支持。
[期刊] 经济学动态  [作者] 张力  潘青  
本文以职业经理人出任总经理的民营上市公司为研究对象,对非执行董事比例、独立董事比例对管理人员在职消费的影响,进行了理论分析和实证检验。经验证据表明,管理人员的在职消费与公司董事会构成中的非执行董事比例和独立董事比例负相关;在职消费对公司业绩具有负面的影响。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 刘锦红  李政  万光  
通过选取141家在沪深两市上市的民营上市公司2004年到2007年的面板数据作为研究对象,采用面板数据的分析方法考察民营上市公司董事会结构与公司绩效之间的关系。实证研究发现:董事长和总经理两职兼任有利于公司绩效的提高;独立董事在董事会中的比重与公司绩效不存在显著的相关关系;董事会规模大小与公司绩效呈现倒U型的二次曲线关系;董事会的执行强度与公司绩效正相关;持有公司股份的董事人数与公司绩效负相关。
[期刊] 中国软科学  [作者] 杨清香  张翼  张亮  
盈余管理既是学术界十分关注的一个重要课题,也是实际工作中难以解决的一个棘手问题。本文以2002—2006年间我国上市公司为研究对象,系统地考察了董事会特征对盈余管理的影响。结果发现:董事会规模与盈余管理的关系不确定;董事会持股比例与盈余管理不存在显著的相关性;董事会会议频度与盈余管理呈显著的正相关关系;独立董事比例以及审计委员会与盈余管理呈不显著的负相关关系;董事长和总经理两职分离与盈余管理呈显著的负相关关系。据此提出了政策建议。
[期刊] 经济经纬  [作者] 李红玉  陆智强  姚海鑫  
基于中国制度背景与组织行为学相关理论,笔者从经理年龄、经理任期和经理持股比例三个方面,以2006年~2008年中国上市公司数据为研究样本,实证检验了经理权力对董事会独立性的影响。研究发现,公司经理的权力越大,总经理与董事长两职合一的概率越高;公司经理的权力越大,董事会中不领薪酬董事的比例越小;公司经理的权力越大,董事会会议召开次数越少。这说明经理权力是影响董事会独立性的重要因素,它对企业内部治理机制产生的影响不容忽视。
[期刊] 上海经济研究  [作者] 陆智强  李红玉  
本文以2006—2008年的中国A股上市公司为研究样本,运用跨年度混合横截面的计量方法,考察了董事会的两个职能——监督与决策职能对董事会规模的影响。实证结果表明:在监督强度因素方面,股权集中度与董事会规模负相关,自由现金流量与董事会规模正相关,经理持股比例与董事会规模负相关。其次,实证研究并没有发现决策效率因素与董事会规模存在显著的相关性。此外,公司规模、行业特征等因素也会影响公司董事会规模。据此,本文认为董事会规模是一个受诸多因素影响的内生变量。
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 徐向艺  汤业国  
结构合理且运作良好的董事会应当以公司的长远发展为主旨,更加偏好于公司成长的科学决策。因此,对于技术创新这类长期投资,中小上市公司的董事会治理也起到较为显著的作用。本文运用2007~2010年中国中小上市公司面板数据,对董事会结构与技术创新水平的关联性进行实证检验得出,董事会规模与技术创新投入与产出均具有显著的倒U型关系,董事会独立性、两职合一与技术创新产出之间存在显著的正相关关系。因此,中小上市公司应保持合理董事会规模,在董事会多样化与决策效率之间找寻平衡点,同时加强董事会独立性,并强化独立董事监督的积极性。
[期刊] 会计研究  [作者] 杨清香  俞麟  陈娜  
本文以2003~2007年间我国上市公司为研究对象,系统考察了董事会特征对财务舞弊的影响,结果表明:董事会规模与财务舞弊呈"U"型关系;董事会持股比例与财务舞弊显著正相关;公司领导权结构和董事会稳定性与财务舞弊负相关;董事会会议频度对财务舞弊的抑制作用在逐步加强;独立董事比例和审计委员会与财务舞弊不存在相关性。据此提出了政策建议。
[期刊] 财经理论与实践  [作者] 宋文阁  荣华旭  
以2009~2011年中国A股上市公司为研究样本,实证研究了董事会特征与内部控制各目标之间的关系。研究发现,董事会特征与财务报告可靠性、经营效率效果以及法律遵循性之间的相关关系与假设并不完全契合。独立董事比例和审计委员会的设置与内部控制目标的实现显著正相关,在各指标间无差异。董事会会议频率对内部控制目标的实现作用不显著。董事长与CEO两职合一一定程度上能够提高企业的经营效益,但与财务报告可靠性、法律法规遵循性却呈负相关关系。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 石晓飞  牛伟娜  白云鹏  
董事会成员的异质性一直是一个研究热点,女性董事更是这个热点中焦点。基于女性董事监督效用的视角,本研究以2008年至2014年的A股上市公司为样本,在理论分析女性董事的人力资本、责任感和保守性分别与董事会行为强度、勤勉度和沟通度关系的基础上,实证检验了女性董事参与度对董事会监督效用的积极作用。研究发现:存在女性董事董事会的董事会会议频数更高,独立董事出勤率更好,更加倾向于选择沟通更好的现场会议形式,并且监督效应更显著。这样的结论符合女性董事可以提高董事会监督积极性的假说,表明董事会性别异质性确实有助于提高董事会的监督效用。
[期刊] 软科学  [作者] 宋增基  宁家耀  张宗益  
以中国证券市场2005年公布的指标股为研究样本,以2000~2005年为数据采集区间,用董事会会议频率表示董事会行为,实证分析了董事会行为的决定因素、董事会行为与前期、当期和后期公司绩效之间的关系。研究结果表明,董事会行为与其独立性密切相关,独立性越强的董事会会导致较高强度的董事会行为,而外部董事的声誉激励制度和机构投资制度对董事会行为的作用还有待进一步加强;董事会行为与前期公司经营业绩显著负相关,与当期、下期公司绩效显著正相关;董事会行为是一种事后的"灭火装置",而不是事前治理的措施;市场对积极的董事会行为评价较高。
[期刊] 经济评论  [作者] 黄志忠  薛清梅  宿黎  
[期刊] 当代经济科学  [作者] 宋增基  徐叶琴  张宗益  
本文利用中国上海和深圳证券交易所上市公司2003-2005年的数据,实证分析了董事报酬结构和董事会独立性之间的关系,并在考虑董事报酬内生性基础上,进一步检验了董事报酬、独立性和公司绩效的关系。研究结果发现,长任期的CEO、CEO兼任董事长、较大比例的内部董事和较大的董事会规模构成了中国上市公司的监管障碍。董事报酬是一种公司治理的强化机制,当董事会保持独立时,其报酬结构能更好的激励董事履行监管职能。但是,当董事会失去其独立性时,其报酬结构会加剧公司的代理冲突。授予董事会合理的激励报酬可以克服公司监管障碍,提高公司治理水平。
[期刊] 南开管理评论  [作者] 田高良  韩洁  李留闯  
本文以社会镶嵌理论为基础,选择2000-2011年并购公司和目标公司均是我国沪深两市A股上市公司的并购事件为样本,主要探索并购双方的连锁董事关系是否会影响并购绩效。研究发现,并购双方的连锁董事关系会减损并购公司、目标公司以及将二者作为一个整体考虑的并购后实体的并购绩效。进一步研究发现,当并购公司的公司治理质量较高时,这种减损作用会降低。当并购双方存在连锁董事关系时,目标公司更易接受股票作为并购支付方式。本文的研究成果对于解释我国证券市场的"并购损益之谜"提供了有益的启示。
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