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[期刊] 比较教育研究
[作者]
许竞
英国教育界学者以及政府决策部门自上世纪80年代起就开始对劳动者的技能形成问题进行研究,近年来对该课题的关注程度更是有增无减。本文根据这方面研究成果的特点,主要从技能形成体系(或制度)的模式和实施高技能发展路线的条件与局限两个角度对该领域具有代表性的研究成果进行综述,以期帮助国内教育学者更好地了解英国有关技能形成问题的研究范围和研究现状。
关键词：
英国 技能形成 职业培训
[期刊] 中国人口科学
[作者]
蒋帆 张学志
文章基于2006～2015年中国社会状况综合调查与国家统计年鉴提供的数据,采用Logistic回归与断点回归方法实证检验了高等教育扩张对劳动者技能失配的影响。研究结果表明,自高校扩招以来,高等教育人口的快速增长,导致高学历劳动力供求失衡,这不仅降低了高等教育人口从事高技能工作的概率,也通过挤出效应对非高等教育人口的就业质量造成了消极影响。在高等教育人口内部,大专与本科及以上毕业生会相互挤占对方的就业资源,且前者对后者造成的冲击更大。进一步研究发现,由于高等教育扩张不是决定劳动力供求状况的唯一因素,上述影响会随其他因素的变化而发生改变。在经济增长速度较快和第三产业发达的地区,高等教育扩张对劳动者技能失配的影响相对较小。这意味着在发展高等教育的同时,应努力实现劳动力供求两端的良性互动,以供给侧结构性改革与产业升级为推手解决技能失配问题,释放高等教育扩张对经济发展质量的提升作用。
[期刊] 经济问题探索
[作者]
崔艳 文魁
就业是民生之本,事关国家发展和人民福祉。劳动者在就业过程中的从业状况不仅关系到劳动者自身生活水平的提高,也对我国经济和社会发展产生深远影响。近年来,劳动者的从业状况问题引起社会的广泛关注,学者们对此也展开了深入研究,并提出了一系列的关于劳动者从业特点、影响因素以及提升策略等的理论观点。笔者将近年来学者们关于劳动者从业状况的研究成果进行归纳整理,并综合其理论观点进行分类讨论。
关键词：
从业状况 影响因素 提升策略
[期刊] 职业技术教育
[作者]
张学英 朱轩 康璐
技能形成是劳动者获得技术、技巧和能力的过程,成就这个过程的是一个复杂的制度安排,涉及到政府、行业企业、劳动力市场、劳动者等多个利益相关者,且有着较强的路径依赖。技能形成的路径有内部技能形成、外部技能形成和内外融合技能形成三种。回溯历史,在手工劳动阶段,学徒制占主导,是典型的内部技能形成路径;在大工业生产阶段和现代大生产下,正规职业教育作为外部技能形成路径满足了经济体量扩张的需求;随着外部技能形成中劳动力习得技能与生产脱节的劣势凸显,内外融合技能形成路径因兼具双重优势而成为未来的演进趋势。生产力发展水平和技术进步、经济体制和劳动力市场制度是技能形成路径演进的前因变量。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
孟续铎 李付俊
本届学术研讨会共计100余位专家学者与会,分别就适度劳动的研究意义,工作生活质量的研究现状,高校教师、出租车司机和农民工的工作时间与劳动负担,过度劳动的概念内涵,作业疲劳的评价方法,适度劳动的衡量标准,过度劳动的立法保护与管理应对,以及适度劳动的研究展望等主题进行了学术交流,取得了较为丰硕的成果。
关键词：
工作生活质量 过度劳动 过劳死 适度劳动
[期刊] 职业技术教育
[作者]
施霞 吴真 王进
利用自编的我国劳动者职业核心技能调查问卷开展问卷调查,结果表明:我国劳动者职业核心技能由五个维度构成,即信息处理技能、问题解决技能、计划技能、技术技能、合作技能;我国劳动者职业核心技能各个因素按重要性排序为:合作技能、问题解决技能、计划技能、技术技能、信息处理技能;我国劳动者五大核心技能与劳动者工作绩效呈显著相关;不同收入人群在五大职业核心技能得分上差异显著。
[期刊] 中国人口科学
[作者]
陈虹 杨俊青
供给侧结构性改革为劳动就业、社会保障、劳动关系、人力资源管理提出了许多新的研究命题,为此,中国劳动学会劳动科学教育分会2017年年会以"供给侧结构性改革与劳动科学教育的发展"为主题,于9月2224日在山西财经大学召开。来自中国人民大学、浙江大学、北京师范大学、对外经济贸易大学、首都经济贸易大学、华南师范大
关键词：
结构性改革 劳动学会 教育分会
[期刊] 经济研究参考
[作者]
安徽省财政厅社保处课题组 钱伟
就业是民生之本,创业是就业之源。创业不仅有利于拓宽就业渠道、带动就业,也有利于激发经济增长活力,推动社会经济持续健康较快发展。本文通过调查问卷和数据统计,对安徽省创业人员在创业过程中创业政策享受、对创业政策的满意度、创业需求等进行了全面分析,并就发现的问题提出了有关对策性建议。
关键词：
创业 现状 分析 研究
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
刘云波
面对日益激烈的全球化竞争和快速变化的技术革新,劳动者的工作和技能是否匹配非常关键,具有重要的经济意义。同时,劳动力的技能错配问题也是当前学术界的一个新兴话题。梳理2000年以来的有关技能错配的实证研究文献,首先归纳了技能错配的测量方法、发生率水平和成因;其次,总结了技能错配对个人在劳动力市场上的表现的影响和转变机制,发现在职培训和非正式学习对于改善技能错配具有重要作用;最后,提出未来的研究方向和对我国职业教育发展的启示。
[期刊] 中国科技论坛
[作者]
李华 许晶
本文从加快转变经济发展方式就应该提高劳动者素质的角度,建立一套较为科学合理的劳动者素质指标体系,并通过计算得到劳动者素质分数,利用1985—2009年的数据对我国劳动者素质状况进行了综合评价,得到一个比较客观描述我国劳动者素质状况发展趋势的指数和劳动者素质增长率。最后,对高素质人才如何发挥创新作用,减少高素质人才的流失,进行了深层次的分析。
关键词：
劳动者素质 评价指标体系 对策
[期刊] 职教论坛
[作者]
葛力力
2011年10月18日,中国共产党第十七届中央委员会第六次全体会议通过的《中共中央关于深化文化体制改革,推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》(以下简称《决定》),提出"培育有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。"这与1995年颁布的《中华人民共和国教育法》:"教育……培养德、智、体等方面发展的社会主义建设者和接班人"的表述比较,相同点都强调了
[期刊] 财经科学
[作者]
管晓明
二元经济下劳动力的流动和收入再分配是经济学界长期关注的焦点问题之一。本文从标准的刘易斯模型所体现的经济及制度环境入手建立模型,分析劳动者技能、劳动力流动与收入再分配三者之间的关系,对照中国当前实际指明问题所在并提供相应的对策建议,为我国当前及今后相当长时期妥善处理劳动力流动及再分配问题提供了参考。
关键词：
劳动者技能 劳动力流动 收入再分配
[期刊] 教育研究
[作者]
李晓光 陆瑶 吴晓刚
伴随我国高等教育的迅速扩张，教育失配已成为当前劳动力市场中重要且紧迫的现实问题。教育失配的现状层面，教育学历和职业岗位之间的纵向失配比例为24%，专业学位和职业岗位之间的横向失配比例为34%。教育失配的成因层面，学校层级和学业成就主要影响纵向失配：学校层级越高、学业表现越好，毕业生越不可能发生纵向失配；专业类型和资格证书主要影响横向失配，专业学位的职业特殊性强、市场联结度高的专业更不可能发生横向失配，并且获得资格证书有助于降低横向失配的发生几率。教育失配的后果层面，它会降低初职工资水平。这些分析拓展了教育失配的研究视角和理论解释，并且揭示出以往研究所忽略的教育失配在社会分层中的作用。
关键词：
纵向失配 横向失配 学校层级 收入惩罚
[期刊] 财经问题研究
[作者]
周天勇 张弥
经济学新领域：劳动者行为的制度分析周天勇，张弥劳动者行为的制度分析，看起来似乎是经济学微观而又狭窄领域中进行的一种研究。其实不然，劳动者行为制度分析是经济研究的一个新的拓展。一、经济分析创新和理论的实践模拟经济理论假说如果不随实践的发展而创新，将是灰...
[期刊] 财经理论与实践
[作者]
高玉林
关于劳动者参与企业治理的研究,在西方经济学范式框架内,一般是从员工持股、参与式管理、分享经济、利益相关者治理、合作经济和人力资本参与等方面进行的,员工持股、参与式管理和分享经济分别是所有权、控制权和剩余索取权的劳动者参与;而利益相关者治理、合作经济和人力资本参与则是劳动者对三种权利的全面参与。马克思主义经济学的研究,大致可以归纳为自由人联合体、工人自治、劳动雇佣制、劳动者参与等几个方面,前三个方面描述的都是不同于资本主义的企业治理模式,即劳动者治理;后者则立足于当代社会主义经济的实践,在资本所有者和劳动者共同治理的企业中,力图探索劳动者参与企业治理的现实机制和途径。
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