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[期刊] 南方金融  [作者] 关璧麟  葛志苏  
股权结构是反映公司内部治理问题的重要突破口,有效的公司治理机制可以通过降低代理成本提升公司绩效。本文以中小板上市公司为研究对象,利用2013-2019年的面板数据,运用多元OLS模型、固定效应模型和门槛回归模型,研究了不同企业特征下股权制衡与公司绩效之间的关系。实证分析结果表明:第一,公司规模、第一大股东持股比例和两权分离度对股权制衡影响企业绩效具有门槛效应;第二,当公司规模较小时,股权制衡对公司绩效产生负面影响,在公司规模超过某一门槛值时,股权制衡度对企业绩效由消极影响变为积极影响;第三,当公司第一大股东持股比例较低时,股权制衡度对公司绩效无显著影响,超过某一门槛值后,股权制衡度对公司绩效产生积极影响;第四,当两权分离度较低时,股权制衡度对公司绩效无显著影响,超过某一门槛值时,股权制衡度对公司绩效产生负面影响。
[期刊] 财会通讯  [作者] 张泽  许敏  
本文以2008-2012年75家中小板上市公司为样本,在滞后0期、滞后1期、滞后2期的情况下分别针对股权集中度、股权制衡对R&D投入的影响进行了实证分析。结果表明:在当期及滞后1期的情况下,中小板上市公司股权集中度、股权制衡对R&D投入影响显著;股权集中度与当期及下1期R&D投入均为"U型"相关,R&D投入额随第一大股东持股比例提高呈先减少后增加趋势;股权制衡对当期及下1期R&D投入有负向影响。
[期刊] 商业研究  [作者] 蒋薇薇  赵增耀  王喜  
本文在摈弃理性经济人假设下,以2008-2013年进行过年度业绩预告的118家深市中小板上市公司为样本,研究企业家过度自信、股权制衡对商业信用投放的影响,结果发现过度自信的企业家商业信用投放更多,而股权制衡可以有效约束这一行为。
[期刊] 财会月刊  [作者] 张东坡  
我国学者对股权激励的研究大多集中在深沪两市的主板市场,对中小板市场研究较少,本文以2006~2010年度中小板上市公司年报中披露了股权激励信息的公司为研究样本,对实施股权激励后公司业绩的变化进行了研究,结果表明,在一个股权激励周期内,公司业绩表现为倒U型,说明股权激励不具有长期效应。
[期刊] 财政研究  [作者] 杨德伟  
本文以连续三年披露研发支出的73家中小板上市公司为研究样本,分析股权结构对企业技术创新的影响。研究发现:终极所有权性质对企业技术创新存在显著影响,民营产权不利于企业技术创新;股权集中度与企业技术创新存在显著的"倒U型"关系;董事长和总经理持股与企业技术创新显著正相关,但民营产权弱化了这种激励效应;机构投资者持股比例与企业技术创新不具有统计上的相关性;外资持股与企业技术创新显著负相关。
[期刊] 财会月刊  [作者] 刘天雄  杨媚媚  
本文以信息不对称理论、资本市场效率理论和信号传递理论为研究基础,以我国中小板上市公司2009~2013年的数据为研究样本进行实证研究,探究信息透明度、机构投资者参与程度、公司成长性对股价同步性的影响,以解释我国中小板市场股价同步性的成因,并对我国证券市场制度建设提供改进思路。实证结果表明,公司信息透明度、机构投资者参与程度与股价同步性显著正相关,而公司成长性与股价同步性显著负相关。其中,公司成长性对股价同步性影响最大,机构投资者参与程度和信息透明度的影响次之。
[期刊] 商业研究  [作者] 王新红  李妍艳  
越来越多的上市公司,尤其是中小板上市公司在进行股权质押融资,结合中小板上市公司面临的融资约束、融资风险以及股权质押引发的公司治理等问题,本文从大股东特征的角度分析大股东股权性质、持股比例以及股权制衡度对中小板上市公司股权质押的影响,发现法人大股东较自然人大股东具有更高的股权质押率;大股东持股比例与股权质押率之间成负相关性;股权制衡对大股东股权质押有抑制作用,但这种抑制作用需要股权制衡率达到60%-70%以上才能发挥作用。
[期刊] 财会月刊  [作者] 刘进  袁玎  朱和平  
基于20112014年中小板上市公司数据,实证研究内部控制质量是否影响分析师预测行为,并进一步分析这种作用在不同股权性质、股权集中度两种因素影响下的差异性。研究发现:内部控制质量提高能显著增加分析师跟踪人数,并显著提高分析师预测准确性。进一步分析股权结构的调节效应发现:与国有企业相比,非国有企业的内部控制质量对分析师跟踪人数和分析师预测准确性的影响更显著;与股权集中较高的企业相比,在股权集中度较低的企业,内部控制质量对分析师跟踪人数的影响不显著,而对分析师预测准确性的影响更显著。
[期刊] 财会通讯  [作者] 张泽  许敏  
一、引言随着我国经济的高速发展,中小板上市公司通过拓宽融资渠道,丰富资金来源,一跃成为推动资本市场发展的中坚力量。同时,作为国民经济的支柱产业,制造业主导着经济的增长,推动着经济模式的转型,日趋成为改革创新的重要领域。但是,中小板上市公司仍然面临融资困难以及资本结构不合理等问题,制造业上市公司由于行业特殊性,采取的融资方式也会形成其特定的资本结构。因此,本文拟以中小板制造业上市公司为研究对象,通过检验分析,初步探讨中小板制造业上市公司资本结构对绩效的影响,以期提出实际可行的建议,促进中小板制造业上市公司持续健康发展。
[期刊] 财会通讯  [作者] 谢玲玲  许敏  
一、理论分析与文献回顾资本结构理论是西方财务管理理论的三大核心理论之一,主要研究资本结构即债务资本与权益资本比例的变化对企业价值的影响程度。Modigliani和Miller(1958)在假定信息对称和市场完全有效的情况下提出了企业资本结构无关定理,之后学者们便开始对
[期刊] 财会通讯  [作者] 戴云  
中小企业在国民经济中占有重要地位,是推动地区经济发展的重要力量。本文在对南通中小企业上市总体情况进行分析的基础上,构建了以偿债能力、营运能力、盈利能力和增长能力等指标体系,运用因子分析法,对南通中小板上市企业的总体绩效给予了综合评价,给出了相关研究结论与建议。
[期刊] 财会月刊  [作者] 刘杰  周子祺  胡泽民  
依据"股权结构——管理自主权——企业绩效"的分析框架,选取20132015年深市375个数据为研究样本,运用中介变量的研究方法,实证分析股权结构作用于管理自主权并最终影响企业绩效的传导路径。结果表明:股权结构与企业规模、企业绩效显著正相关,与研发强度显著负相关;管理自主权对股权结构与企业绩效存在不完全的中介传导效应。
[期刊] 财会月刊  [作者] 刘杰  周子祺  胡泽民  
依据"股权结构——管理自主权——企业绩效"的分析框架,选取2013~2015年深市375个数据为研究样本,运用中介变量的研究方法,实证分析股权结构作用于管理自主权并最终影响企业绩效的传导路径。结果表明:股权结构与企业规模、企业绩效显著正相关,与研发强度显著负相关;管理自主权对股权结构与企业绩效存在不完全的中介传导效应。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 肖东生  高示佳  谢荷锋  
中小企业在国民经济中的地位和作用使得如何保持其持续稳定的成长已成为一核心问题,而近些年来较大的高管-员工薪酬差距也普遍存在于中小企业中,因此文章利用2008—2012年中小板131家上市公司的平衡面板数据,将高管-员工绝对薪酬差距及以薪酬分位数比率来衡量的差距不公平性同时纳入研究体系,探究高管—员工薪酬差距对企业成长性的影响以及高管控制权对二者关系所产生的作用。文章研究结果表明中小企业在薪酬体系设计时,应将高管-员工薪酬差距控制在合理范围内,在注重其激励作用的同时兼顾公平性,并应避免高管控制权在此过程中的
[期刊] 商业时代  [作者] 李亚辉  耿浩  张建波  
股权结构始终是公司治理的核心内容之一。本文通过构建数理模型研究了公司股权集中和股权制衡对公司价值的影响,得出公司适当的股权集中和股权制衡能够提高公司价值的命题。运用中小板上市公司2011年半年度财务数据进行实证检验发现:股权集中程度与公司价值呈显著正相关,适当的股权集中程度可以提高公司价值;股权制衡程度与公司价值呈正相关,公司的其他大股东对控制性股东的制衡可以提高公司价值。
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