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[期刊] 企业经济
[作者]
周杰 姜天琦
战略联盟企业间知识转移是企业获取知识的重要方式之一,但是,联盟企业间的竞争、冲突会导致联盟伙伴知识保护,影响知识转移效率和效果。基于169家企业的问卷调查数据,本文采用软件SPSS17.0和AMOS21.0验证了联盟管理能力、伙伴知识保护和知识转移之间的关系,揭示了联盟管理能力影响知识转移的机理。研究发现:联盟管理能力对知识转移具有显著地正向影响;联盟管理能力对伙伴知识保护具有显著地负向影响;知识保护在联盟管理能力与知识转移之间起部分中介作用。为了提升战略联盟企业间知识转移效果和效率,企业应该:重视联盟经验积累,提升联盟管理能力;建立联盟管理机制,降低知识保护程度;树立竞合共生思维,推动知识转移实现。
[期刊] 河北经贸大学学报
[作者]
任丽丽 岳东林 彭玉荣
不同的伙伴间初始关系对隐性知识转移存在显著差异,对显性知识转移的影响不显著,在知识联盟成立初期,为获得更多的隐性知识,组织会按照朋友>熟人>陌生人的顺序选取联盟伙伴达成知识联盟。知识联盟形成后阶段,伙伴间的关系质量会显著影响知识转移。研究还发现,显性知识转移对知识探索性绩效和知识改良性绩效均有显著的正向作用,其中对知识改良性绩效的影响作用更大,隐性知识转移对知识探索性绩效具有显著的正向影响,而对知识改良性绩效的正向影响作用不显著。本研究揭示了"关系→知识转移/获取→绩效"的"黑箱"问题,进一步丰富和完善了
[期刊] 河北经贸大学学报
[作者]
任丽丽 岳东林 彭玉荣
不同的伙伴间初始关系对隐性知识转移存在显著差异,对显性知识转移的影响不显著,在知识联盟成立初期,为获得更多的隐性知识,组织会按照朋友>熟人>陌生人的顺序选取联盟伙伴达成知识联盟。知识联盟形成后阶段,伙伴间的关系质量会显著影响知识转移。研究还发现,显性知识转移对知识探索性绩效和知识改良性绩效均有显著的正向作用,其中对知识改良性绩效的影响作用更大,隐性知识转移对知识探索性绩效具有显著的正向影响,而对知识改良性绩效的正向影响作用不显著。本研究揭示了"关系→知识转移/获取→绩效"的"黑箱"问题,进一步丰富和完善了关系管理、知识联盟管理和知识管理相关理论,为改善知识联盟组织绩效、提升联盟成员可持续竞争优势提供了思路。
[期刊] 技术经济
[作者]
周杰
分析了供应链联盟企业的知识转移管理能力(包括协调能力、沟通能力、联系能力)对知识转移效果(有用性、速度和经济性)的影响机理。研究结果显示:协调能力能够有效提高供应链联盟的知识转移速度、降低知识转移成本;沟通能力能够提高知识转移的有用性、降低知识转移成本、提高知识转移速度;联系能力以信任为中介,能够有效提高知识转移的有用性、速度和经济性。
关键词：
供应链联盟 知识转移 知识管理
[期刊] 科技管理研究
[作者]
张根明 张曼宁
基于资源基础观、组织学习理论,提出并验证知识转移在联盟管理能力与创新绩效关系间的中介作用,从而阐释联盟管理能力对创新绩效的作用机理。通过对国内164家企业进行问卷调查以及数据分析,发现联盟管理能力中的协调能力、沟通能力和关系能力均有利于提升创新绩效;知识转移在关系能力对创新绩效的正向影响中起完全中介作用,而在协调能力和沟通能力对创新绩效的正向影响中起部分中介作用。
关键词：
联盟管理能力 知识转移 创新绩效
[期刊] 管理科学
[作者]
马永远 江旭
为了探究联盟管理方法、流程和技能如何在联盟伙伴之间转移,引入联盟管理实践,并对其进行界定。基于知识基础理论,探讨战略联盟伙伴间的行为要素(共同行动)、文化要素(文化相似性)和关系要素(关系团结)3个特征对联盟管理实践获取的影响,研究联盟管理实践转移的3个阶段(即联盟管理实践获取、联盟管理实践应用和联盟管理实践内化)之间的关系。通过对205家联盟企业进行问卷调研获得研究样本,每个企业包括2个关键信息提供者,运用逐步层级回归对假设进行检验。研究结果表明,共同行动和文化相似性均会促进联盟管理实践获取,关系团结与联盟管理实践获取的倒U形相关关系不显著,联盟管理实践应用在联盟管理实践获取与联盟管理实践内...
[期刊] 运筹与管理
[作者]
程巧莲 胡珑瑛 崔双双
在合作创新中,知识转移是合作创新的必要过程,也是合作创新取得成功的关键。同时,信任可以促进合作创新伙伴之间的知识分享和知识转移,并由此促进合作创新的效果。因此,本文从知识转移的视角进行了合作创新伙伴信任评价研究。首先,在已有研究基础上,结合专家咨询的方法,建立了基于知识转移的合作创新伙伴信任评价的指标体系;然后,构建了合作创新伙伴信任评价的RS-SVM模型;最后选择某研究所及其30个合作创新伙伴作为样本,对评价模型进行了应用研究,结果显示,RS-SVM模型的准确率和效率均比较高。本研究不仅可以拓展目前信任研究的视角和方法,也从实践上帮助合作创新主体进行有效的信任管理,以进一步促进伙伴之间的知识...
[期刊] 软科学
[作者]
曹兴 龙凤珍
通过文献研究,提取了影响技术联盟伙伴选择的兼容性、能力、承诺三个重要因素,结合技术联盟知识转移为核心的特性,引入伙伴的知识共享程度这一因素,从而构成伙伴选择的"1S-3C"因素,在对各因素与技术联盟绩效的关系进行分析的基础上,提出了研究假设,构建了技术联盟伙伴选择因素与联盟绩效之间的关系模型,通过问卷调查收集相应数据,运用结构方程模型对概念模型和相关假设进行了验证。
关键词：
联盟伙伴选择 伙伴选择因素 技术联盟绩效
[期刊] 预测
[作者]
叶江峰 任浩 郝斌
运用联盟管理能力高效获取和利用企业外部异质性知识，对于提升企业创新绩效具有重要意义。本研究选取上海、江苏和浙江２６１个创新类企业为样本，考察企业间知识异质性对创新绩效的直接影响，以及联盟管理能力如何对这种关系产生调节效应。研究结果表明：企业间知识异质性对创新绩效具有倒Ｕ效应；联盟管理能力（沟通能力、协调能力和粘结能力）正向调节企业间知识异质性与创新绩效间的曲线关系。本研究为企业利用外部异质性知识和提高创新绩效提供了理论解释和参考。
关键词：
企业间知识异质性 联盟管理能力 创新绩效
[期刊] 管理评论
[作者]
江旭 李垣
越来越多的组织依赖于战略联盟作为知识获取的平台,但理论研究对于不同类型的联盟控制方式如何影响伙伴知识获取仍然关注不足。本文采用一般组织理论分析方法,探讨正式的契约控制和非正式的信任机制对伙伴知识获取的直接与交互作用。来自国内190家联盟医院的数据分析表明,善意信任、能力信任促进了伙伴的知识获取,而契约控制与知识获取间呈现先增强后减弱的非线性关系。此外,有关交互效应的统计结果表明,善意信任与契约控制在促进伙伴知识获取的过程中相互替代,而能力信任与契约控制则互为补充。
关键词：
战略联盟 控制方式 信任 契约 知识获取
[期刊] 财经科学
[作者]
董俊武 陈震红
随着战略联盟在全世界范围内的兴起 ,战略联盟伙伴关系管理日益重要。本文根据战略联盟的关系资本理论 ,分析了战略联盟伙伴关系管理的经济学意义在于促进获得与联盟伙伴的关系性资源 ,促进战略联盟关系资本的形成、维持与增值 ,从而促进关系性租金的获得 ,最终增强联盟绩效 ,形成企业的独特竞争优势与能力。
[期刊] 统计与决策
[作者]
张翼 陈耀
文章利用博弈理论,针对联盟伙伴间的合作,构建单次博弈和重复博弈两类模型,分别就这两类模型进行分析,并得到的基本结论是:在单次博弈中,双方在一次交易中各阶段选择守信或选择失信的决策跟胜诉概率、诉讼成本有关;在重复博弈中,双方在交易中选择守信或失信,以及以后合作机率的决策跟企业的市场贴现因子数,一次交易合作收益数以及损失数有关。
关键词：
联盟伙伴间合作 单次博弈 重复博弈 决策
[期刊] 商业时代
[作者]
唐锦铨
技术合作是企业在面对高度动态化技术和市场环境时常采用的策略。目前此领域研究多关注于合作伙伴的网络关系,较少关注合作关系中所需要的伙伴协同能力。本文提出伙伴协同能力包含伙伴关系导向、沟通行为和协调活动三个维度,并实证研究伙伴协同能力与知识转移的关系,研究发现伙伴关系导向、沟通行为与协调活动对知识转移具有显著正向作用。
关键词：
技术合作 协同能力 知识转移
[期刊] 中国科技论坛
[作者]
李擘
本文以资源基础观、交易成本与社会资本理论为理论基础,构建了高管团队成员社会关系、联盟伙伴间信任与创新能力之间关系的研究模型,收集了环渤海地区253家战略新兴行业企业的调研数据,运用了结构方程模型来验证本文的研究假设。结果表明,高管团队成员的社会关系以联盟伙伴间信任为中介对企业创新能力产生影响,情感信任在其中发挥了部分中介作用,而能力信任的假设在检验中并未得到支持。因此,处于转型升级中的中国企业应当积极利用高管团队成员的社会关系增强联盟伙伴间的信任,让信息、资金与技术等资源加速在联盟内流动,最终提升企业创新能力。
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
毕静煜 谢恩 梁杰
基于中国209家制造商以及944家供应商的问卷调查,采用阶层线性回归的实证方法,分析契约控制和关系控制对供应商知识获取的作用,并将公开选择和社会选择两种联盟伙伴选择方式作为两种控制机制共同作用的边界条件进行研究。结果发现,契约控制和关系控制均能促进联盟知识获取,两者之间是替代的关系;公开选择增强了这种替代效应,社会选择减弱了这种替代效应。
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