标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词
登 录
当前IP:忘记密码?
年份
2024(1560)
2023(2473)
2022(2077)
2021(2119)
2020(1912)
2019(4354)
2018(4038)
2017(7958)
2016(4572)
2015(5169)
2014(5202)
2013(5567)
2012(4915)
2011(3721)
2010(3857)
2009(3815)
2008(4709)
2007(3892)
2006(3413)
2005(3073)
作者
(10649)
(8844)
(8721)
(8641)
(5516)
(4105)
(4076)
(3511)
(3294)
(3163)
(3082)
(3017)
(3001)
(2908)
(2678)
(2671)
(2639)
(2489)
(2414)
(2302)
(2292)
(2215)
(2141)
(2097)
(2085)
(2028)
(2002)
(1946)
(1743)
(1729)
学科
(28116)
(21702)
管理(20318)
税收(20271)
(20094)
(16445)
(15628)
企业(15628)
财政(14191)
(13504)
财务(13504)
财务管理(13460)
企业财务(12641)
(11604)
(9781)
经济(9738)
(5272)
会计(4617)
方法(4434)
(4238)
中国(4206)
(4198)
制度(4197)
收入(3868)
支出(3819)
数学(3786)
数学方法(3775)
(3721)
体制(3448)
(3144)
机构
学院(54429)
大学(52148)
(31747)
(20290)
经济(19829)
管理(18597)
财经(18085)
(15984)
理学(15567)
理学院(15474)
管理学(15349)
管理学院(15268)
研究(13996)
中国(13832)
财政(12799)
财经大学(12665)
会计(12309)
(12148)
(11625)
(11399)
(10229)
(10226)
(9188)
税务(9159)
(8150)
科学(7895)
(7736)
(7167)
会计学(6937)
北京(6662)
基金
项目(26335)
研究(20771)
科学(19477)
基金(18781)
(15382)
国家(15254)
科学基金(13266)
社会(12898)
社会科(12292)
社会科学(12289)
(9780)
基金项目(9754)
成果(9397)
编号(9298)
教育(8716)
(8617)
资助(8330)
自然(7582)
(7532)
(7512)
(7504)
阶段(7498)
自然科(7408)
自然科学(7406)
自然科学基金(7277)
阶段性(7210)
项目编号(7112)
(6953)
(6118)
(5910)
期刊
(35241)
研究(26550)
(23759)
经济(23759)
(18176)
(15282)
会计(15142)
税务(13565)
中国(12685)
财会(11909)
财经(8981)
(8156)
财政(8156)
通讯(7855)
会通(7853)
(7404)
学报(7397)
大学(5492)
学学(5381)
(5174)
经济研究(5056)
管理(4963)
之友(4615)
与会(4611)
财务(4611)
月刊(4509)
(4435)
(4253)
(4253)
涉外(4253)
共检索到101665条记录
发布时间倒序
  • 发布时间倒序
  • 相关度优先
文献计量分析
  • 结果分析(前20)
  • 结果分析(前50)
  • 结果分析(前100)
  • 结果分析(前200)
  • 结果分析(前500)
[期刊] 财会通讯  [作者] 吴尚宗  
一、职工福利费管理与会计处理的两种制度职工福利费管理和会计处理存在两种制度或方法:预提制和实发制。予提制是企业先按照工资总额的一定比例(比如14%)提取应付职工福利费,然后在予提的额度范围内给职工发放福利费
[期刊] 财务与会计  [作者] 陈卫珊  刘志耕  
企业职工福利费不仅是企业所得税汇算清缴的重点,也是日常涉税处理的难点,为此,笔者梳理了职工福利费税前扣除可能涉及的几个风险点,供同行参考。一、职工福利费不是企业的"自留地"而是"责任田"根据国家税务总局《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)规定,如果企业列支的职工福利费未遵循合理性原则、未单独设置账册并准确核算,即使企业列支的职工福利费没有超过工资薪金支出总额的14%,税
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 刘志耕  
由于职工福利费的涉税问题涉及到每一户纳税人,为了明确和规范职工福利费的涉税事项,国家税务总局于2009年1月4日发布了《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函【2009】3号文,以下简称国税函3号文),对职工福利费的税前扣除范围及日常核算等问题作出了规定,而财政部2009年11月12日发布的《关于企业加强职工福利费财务管理
[期刊] 财会通讯  [作者] 黄苏越  
新准则规定职工福利费可以采用先提后支或直接列支两种方法进行核算。本文主要介绍了先提后支和直接列支两种职工福利费核算方法,并将两者做了比较,得出用先提后支的方法核算福利费不利于产品成本的确定,采用直接列支的核算方法更为合理。但
[期刊] 财会月刊  [作者] 胡小凤  
企业将自产产品用作职工福利属于增值税视同销售行为,会计处理应当确认增值税销项税额。但是此行为是否满足收入的确认条件,如果涉及消费税又该如何进行账务处理,应当根据职工福利的性质分别判定。本文试图采用理论加案例分析的形式纠正错误观点,对上述问题逐一辨析解答。
[期刊] 商业经济研究  [作者] 郑丹华  
非货币性福利和职工福利费都归属于职工薪酬,也是企业实际工作中比较常见的业务,本文根据2014年新修订的《企业会计准则第9号——职工薪酬》、增值税暂行条例以及财企[2009]242号对职工福利费和非货币性福利的具体内容和会计核算进行了研究和探讨。
[期刊] 商业经济研究  [作者] 郑丹华  
非货币性福利和职工福利费都归属于职工薪酬,也是企业实际工作中比较常见的业务,本文根据2014年新修订的《企业会计准则第9号——职工薪酬》、增值税暂行条例以及财企[2009]242号对职工福利费和非货币性福利的具体内容和会计核算进行了研究和探讨。
[期刊] 财务与会计  [作者] 蔡祺智  叶光胜  沈燕华  
一、职工福利费制度改革的背景按工资总额一定比例计提企业职工福利费,是自上世纪80年代以来实行的与工资制度并行的一项重要分配制度。随着经济体制改革和企业制度改革的不断深入,这种制度逐渐发生了变化。(一)职工的养老和医疗福利被逐步纳入社会保障体系自20世纪90年代开始,我国逐步建立了城镇企业职工基本医疗、基本养老、失业、工伤等社会保障制度,企业职
[期刊] 中国内部审计  [作者] 杨颖  
本文通过应用PIRR模型,对电力企业职工福利费管理进行客观、全面的分析、评估与审计,为改善管理工作提供决策依据,有效提高职工福利费审计的质量和效率。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 尚杰  
文章根据新企业所得税法及实施条例的精神,对企业工资薪金及职工福利费在企业所得税前扣除提出一些建议。
[期刊] 财务与会计  [作者]
2009年11月12日,财政部印发了《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号,以下简称《通知》)。日前,财政部企业司有关负责人就相关问题回答了记者提问。
[期刊] 财会月刊  [作者] 李冰轮  
非货币性福利是企业广泛存在而又形式多样的职工薪酬类型。本文结合具体案例,对非货币性福利的会计处理及其对企业的税负影响进行了深入分析,指出对非货币性福利采用公允价值计量有利于恰当反映其经济实质,并能提高不同企业薪酬信息的可比性,还能避免不合理地加重企业的税收负担。本文最后从细化完善财税规范以及增强会计人员职业判断能力等方面提出了若干建议。
[期刊] 财会月刊  [作者] 亓凤华  
目前有一些企业出于人才激励目的为其高级管理人员负担个人所得税、社会保险费。本文就相关的财税处理进行思考,探讨如何选择合理合法的会计核算方法,帮助企业有效地规避税务风险,减轻税负。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 张丰田  
对于医院是否设置“应付工资”、“应付福利费”会计科目问题,同事们有不同的看法。有人认为,可以仍在“其他应付款”中核算。有人讲,差额单位不存在欠发工资问题。增加工资所需资金由医院自行解决,所以有钱兑现,无钱不发都是无可非议的。还有人说,会计有责任而无权把应付工资作帐务处理,因为会计是在院长领导下工作。虽然是各持已见,但我认为关键问题是资金。
[期刊] 财务与会计  [作者] 余兴无  
根据《企业会计准则第7号——非货币性资产交换》(以下简称"准则"),不论以公允价值还是以账面价值作为确定换入资产成本的基础,都应将相关税费计入换入资产的成本。但是,相关税费种类繁多,有换出资产过程中发生的税费,也有换入资产过程中发生的税费,在会计实务中已出现了多种不同的相关税费会计处理方法。究竟应如何解读准则中关于相关税费的会计处理,笔者作了如下探讨。
文献操作() 导出元数据 文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
作者:
删除