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[期刊] 征信  [作者]
2001年10月,受中国人民银行人事司委托,中国人民银行郑州培训学院开始筹建人民银行系统干部竞争上岗考试题库。2004年10月,学院正式成立考试中心,具体负责题库日常运行和考试服务工作。多年来,在中国人民银行人事司和学院党委的正确领导下,考试中心秉承"科学严谨、专业规范、客观公正、严守秘密"的原则,着力加强题
[期刊] 中国高等教育  [作者] 姜钢  
2014年9月初正式下发的《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》(以下简称《实施意见》),是深化教育领域综合改革的重要举措,是当前和今后一个时期指导考试招生制度改革的纲领性文件,对于新形势下全面贯彻党的教育方针、推进素质教育、培养创新人才、建设人力资源强国具有重要战略意义。《实施意见》特别强调,考试招生制度改革要有利于促进学生健康发展、科学选拔各类人才和促进社会公平,促进学生全面而有个性的发展,对推进素质教育发挥重要的导向作用;深化考试形式与内容改
[期刊] 中国注册会计师  [作者]
为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按照党中央《关于在全党大兴调查研究的工作方案》要求和中国注册会计师协会(以下简称中注协)主题教育工作部署,2023年6月5日至6月6日,中注协党委委员、副秘书长万文翔一行在湖南长沙,围绕防范和打击考试违规舞弊及行业人才选拔助力行业高质量发展主题开展专题调研。6月5日,万文翔副秘书长主持召开提升注册会计师考试防范和打击违规舞弊工作能力研讨会,听取北京等11个地方注协的工作汇报、与湖南当地部分考试组织管理机构及有关行政管理部门进行工作交流和经验分享。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 程光旭  
我国高等教育已经进入大众化教育时代,20%以上的适龄青年都可以上大学,去年全国参加高考的人数达千万,通过高考进入大学的人数超过500万,这些庞大数字的考生绝大多数是通过全国统一高考录取的。如何顺应新形势招收优秀人才,广受社会和教育界关注。加之近年来一些国际一流大学越来越多地
[期刊] 中国特殊教育  [作者] 柴永生  琚四化  
为盲生参加选拔性考试提供便利,是社会文明进步的重要标志,其考试管理涉及政策支持、考试理念、管理策略、院校培养等方面问题,创造一个科学、公平、便利的考试环境至关重要。本研究通过深入分析盲生参加选拔性考试存在的问题,研究探讨盲人考试基本理念,构建完善盲人考试管理办法,加强盲人考试相关研究,将更好地为盲生参加选拔性考试提供服务,积极推动特殊教育事业发展。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 李朋波  郝瑾  
本研究从目前竞争性选拔工作中出现的"以分取人"倾向出发,围绕笔试和面试环节挖掘考生素质和能力有效性的研究主题,从相关人员评价的视角,通过问卷设计、问卷调查和结果分析,得出了笔试和面试环节各自较为适合和较为不适合挖掘的素质和能力维度。研究结论证实了竞争性选拔中考试环节的局限性,阐明了"以分取人"倾向产生的原因。在讨论部分,本文还结合研究结论对改建目前工作给出了针对性的意见和建议,以期对提高竞争性选拔工作科学性水平起到积极作用。
[期刊] 学位与研究生教育  [作者] 王前  李作学  韩连玉  
分析了目前研究生选拔考试模式中存在的问题,探讨了知识管理研究对研究生选拔模式的启示,提出了基于整体知识观的研究生选拔模式的原则和方法,以期为当前的研究生招生改革提供一种可资借鉴的选拔模式。
[期刊] 中国高教研究  [作者]
11月21日,北京大学、北京航空航天大学、北京师范大学、南开大学、复旦大学、厦门大学、香港大学7所高校宣布2011年将举行自主选拔联合考试。
[期刊] 中国审计  [作者] 立早  
人才的培养是多方面的。过去,我们在培养业务骨干和后备干部方面积累了比较成熟的经验,但在培养外向型、国际型人才方面还需要加强和提高。李金华审计长在谈到培养人才问题时说,我们国家审计干部的外语水平远远落后于亚洲其它许多国家,这不利于我们进行国际交流,不利于审计工作的拓展和深化。随着国际经济一体化进程的加速,审计对象和审计业务的国际化日益明显,审计手段现代化的
[期刊] 教育科学  [作者] 欧颖  
科举是我国帝制时代的文官选拔考试制度,自公元605年创设至1905年被废止,运行了1300余年。对于科举运行中暴露出的其在激励教学的同时又必定牵制教学,追求公平的同时不得不损失效率等问题的客观分析与审视,有助于我们正确认识教育选拔考试的内在功能性缺陷,公正评价教育选拔考试制度,科学地把握考试改革。
[期刊] 职教论坛  [作者] 吴根洲  
在高等教育普及化阶段,高等职业教育的地位不能仅停留在数量维度占据"半壁江山",而是要实现质量维度与普通高等教育的"齐头并进",构建职教高考制度则是实现高等职业教育高质量发展的重要突破口。在职教高考适应性与选拔性的矛盾关系中,适应性居于主导地位,但这并不意味着职教高考不需要选拔性。中等职业学校升学端口的完全开放会使职教高考的选拔性特征越来越明显。职教高考必须处理好适应性与选拔性之间的关系,寓选拔性于适应性,以适应性引领选拔性。具备适应性与选拔性双重特征的职教高考才能为高等职业教育招收到合适的优秀生源,从而保证高等职业教育的人才培养质量与社会地位。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 宋朝阳  
随着高等教育的发展、社会对高素质综合性人才需求的多样化,如何改变过去"一考定终身"的高考模式,完善科学客观的评价体系,不拘一格地选拔人才,已引起全社会的高度关注。
[期刊] 高等教育研究  [作者] 潘懋元  
在高等教育从大众化阶段向普及化阶段转变的过程中,规模的扩张必将引起性质的变化,学生接受高等教育将由权利变为义务。当前我国正进入高等教育普及化阶段,为帮助学生更好地履行上大学的义务,今后高校可试行"套餐式"招生录取方式,高校各专业根据自身的特点制定套餐,学生则根据自己的兴趣、爱好与特长选择专业,双向自主选择,实现从选拔性考试向适应性选才的转变。
[期刊] 教育学报  [作者] 赵守盈  石艳梅  朱丹  
项目反应理论在大规模选拔性考试试题质量评价中具有经典测量理论所不具备的诸多优势,在国内外得到越来越多的应用。按照分析常模参照性测验的程序和方法,应用项目反应理论对贵阳市2011年高三英语模拟考试试题命题质量进行分析,再次证明了项目反应理论分析测验质量具有项目参数跨样本不变性、对被试特质水平的估计不受测验项目影响等优点,在基础教育考试命题工作中具有重要的价值与应用前景。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 恒毅  
5月25日,2008年度注册会计师行业领军人才后备队伍选拔测试笔试在北京、上海、重庆、厦门和南宁五个考区同时举行。中注协刘仲藜会长亲临北京考区巡视,中注协陈毓圭秘书长、北京市注协吕国祥秘书长等陪同巡考。巡考期间,刘仲藜会长认真听取了本次测试和考点组织管理情况的汇报,巡视了考场
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