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[期刊] 经济问题探索  [作者] 高学贤  陈予修  
采购多元化(Supplier Diversity:SD)理念最初起源于美国,目前被认为是企业社会责任的重要体现之一。SD理念在美国的出现及快速发展是源于三只大手在起作用——政府的引导、市场的拉动以及非政府组织(Non-governmental organizations:NGOs)的推进。其中,政府在SD的早期发展中作用显著,随着美国人口种族比例结构的变化,市场的力量也日益显现,而NGOs则自始至终都在SD的发展中发挥者举足轻重的平台作用。SD在中国同样具有社会与经济价值,中国需要借鉴美国经验培育适合SD发展的政策及社会环境。
[期刊] 中国软科学  [作者] 宋孝先  王茜  曲雅婷  刘金涛  
本文运用科学研究(基础研究+应用研究)经费"来源-执行"分析框架和多元化指数,对美国1953-2016年科学研究经费进行研究。研究结果发现:除了基础研究经费执行部门多元化程度下降,美国基础研究经费来源部门、应用研究经费来源和执行部门多元化程度都在上升。基础研究方面,联邦政府是主要资助部门,产业部门是第二重要资助来源;高等院校是主要执行主体,产业部门和联邦研究机构是重要辅助部门。应用研究方面,联邦政府和产业部门是主要资助部门;产业部门是主要执行主体,联邦研究机构和高等院校是重要辅助部门。比较而言,中国基础研究投入不足的原因首先是中央政府财政科技投入不够,其次才是产业部门缺位;应用研究投入不足的原因是来源过度依赖政府财政投入,执行主要在科研院所和高等院校,产业部门严重缺位。
[期刊] 图书情报工作  [作者] 党洪莉  
[目的 /意义]针对当前大宗交易资源采购的困境,引入国外循证采购方式,以期寻找高校图书馆资源建设的新方式。[方法 /过程]从国外图书馆循证采购(EBC)的背景入手,介绍国外NAHRS小组、德克萨斯A&M大学图书馆和温哥华岛大学图书馆关于循证采购的实践,对其循证采购方式进行分析和总结,为国内图书馆将其用于馆藏发展提供借鉴。[结果 /结论]图书馆要改变资源采购模式,循证采购是方式之一,建议图书馆结合馆情选定合适的证据方法,保证循证采购的有效性。
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 赵勇  
美国天价采购案说明,招标采购仅仅有好的制度是不够的,还需要有与之配套的招标采购人员队伍作支撑。招标代理属于服务业,委托人和代理人之间存在信息不对称。对单位的资质管理和对个人的资格管理虽然都能通过信号显示作用进行缓解,但在市场经济条件下,个人资格管理的效率更高。目前,我国招标采购从业人员的能力与行业所需存在较大差距,相应的培训、教育工作应着眼于能力差距的弥补。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 李大洪  
范围经济、交易费用经济化和财务协同是企业实施多元化经营的基本动因。然而,这三者之间也存在一定的矛盾。企业在选择其成长战略时,必须进行综合分析,准确评价企业的剩余资源,审慎选择目标产业,适度控制多元化经营的规模。
[期刊] 城市发展研究  [作者] 丁成日  孟晓晨  
论文首先介绍美国城市发展的主要空间形式——蔓延特征及其形成的动因和后果,然后论述美国针对城市蔓延提出的解决问题的对策-城市理性增长。最后根据市场机制主导下的理性城市空间,结合中国过去二十几年快速城市发展出现的问题,探讨美国城市理性增长对中国快速城市化的启示。
[期刊] 比较教育研究  [作者] 刘军  黄梅  
高等教育体制改革的一个重点和难点就是教育投入的问题。本文结合介绍美国高等教育的募款机制、类型和方式,对创建我国高等教育的募款机制和募款方式作一尝试性的探讨
[期刊] 亚太经济  [作者] 屠新泉  王颖  
美国是最早将政府采购制度作为一种产业保护工具来使用的国家,同时也是二战后政府采购国际化和自由化的主要推动者。分析美国参与政府采购协议(GPA)谈判的过程、立场演变和在GPA中所做出的承诺及其动机,以及其加入GPA后政府采购市场的实际开放情况,对中国参与全球政府采购有借鉴价值。
[期刊] 管理评论  [作者] 陈建安  陶雅  陈瑞  
延迟退休是适应我国人口预期寿命增长的需要,也是应对人口老龄化的必然选择。随着延迟退休新政的实施,必然带来工作场所中员工年龄更加多元化,年龄偏见问题也可能因此加剧,进而影响个体的工作行为。本文聚焦工作场所年龄多元化和年龄偏见的研究文献,诠释了年龄多元化、年龄偏见的内涵和度量,揭示了工作场所中年龄多元化和年龄偏见之间的关系,提炼了工作场所中年龄偏见的影响因素,剖析了工作场所中年龄多元化和年龄偏见对个体或群体工作行为的影响。最后,基于已有研究成果构建了年龄多元化影响工作行为的跨层整合模型,并提炼了该模型对我国企业落实延迟退休新政带来年龄多元化管理的启示,以及未来研究展望。
[期刊] 管理评论  [作者] 陈建安  陶雅  陈瑞  
延迟退休是适应我国人口预期寿命增长的需要,也是应对人口老龄化的必然选择。随着延迟退休新政的实施,必然带来工作场所中员工年龄更加多元化,年龄偏见问题也可能因此加剧,进而影响个体的工作行为。本文聚焦工作场所年龄多元化和年龄偏见的研究文献,诠释了年龄多元化、年龄偏见的内涵和度量,揭示了工作场所中年龄多元化和年龄偏见之间的关系,提炼了工作场所中年龄偏见的影响因素,剖析了工作场所中年龄多元化和年龄偏见对个体或群体工作行为的影响。最后,基于已有研究成果构建了年龄多元化影响工作行为的跨层整合模型,并提炼了该模型对我国企
[期刊] 经济体制改革  [作者] 李昊征  傅裕嘉  岳建中  
[期刊] 经济体制改革  [作者] 杨剑  
在旅游业的快速发展过程中,旅游业多元化发展的特征日趋明显,既表现为外延多元化,也表现为内涵多元化和动态多元化。把握旅游多元化的特征及其发展趋势,就要突出旅游资源的地方性和多样性,旅游产品的独特性和组合性,旅游营销的针对性和综合性,旅游管理的统一性和动态性,在充分整合旅游资源的基础上,发挥区域旅游优势,促进旅游业快速协调发展。
[期刊] 职业技术教育  [作者] 李传瑛  史庭宇  麦真祯  
英国职业教育课程已形成了学习者组成、课程结构类型、学习目的、学习方式及课程合作方式均多元化的突出特点,这主要是缘于英国职业教育宽泛的定义、课程教学主体多元化、课程设置的充分自主权以及经济竞争与行业发展的要求等。职业教育课程的多元化也为英国社区与地方经济文化发展作出了巨大贡献,其职教课程多元化的理念值得我国借鉴。
[期刊] 财政研究  [作者] 赵谦  
本文对美国政府采购的政策体系和具体操作规则进行了归纳分析,并结合我国政府采购管理的现状提出了具体改革建议。美国政府采购的主要特点是法律体系完备,治理机制规范,监管体制完善,政策功能明确等。我国政府采购应基于我国政治经济特点,借鉴美国的经验进一步深化改革,具体包括构建完备的政府采购法律体系,健全完善集中政府采购治理机制,完善政府采购监督管理机制,发挥政府采购的政策功能并提升政府采购软硬件水平等。
[期刊] 中央财经大学学报  [作者] 孙景怡  
公共采购合同管理是公共采购的重要组成部分,但中国有关法律没有规定完整的合同管理制度。虽有一些合同备案和违法或不诚信行为记录公告等要求,但总体上看中国公共采购法的合同管理制度存在突出问题,比如在监管责任方面,采购人内部管理和外部行政监督法定责任的共同缺失;在管理内容方面,合同变更、终止和分包等制度缺乏可操作性;在管理手段方面,含混的合同备案和仅仅注重结果的诚信信息管理不能满足公共采购的需要;在管理人员方面,非专业化的管理队伍无法适应合同管理的需要;在合同争议解决方面,缺乏合同争议解决的行政处理制度。而美国政府采购有关制度相对完善,对中国有重要的借鉴意义。笔者在借鉴美国《联邦采购条例》的基础上,指出中国公共采购法应当树立公共采购合同必须管理的理念,建立以合同官制度为核心的采购人内部管控体系并法律化,在完善合同管理制度过程中要坚持权力法定和平等协商的融合。
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