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[期刊] 中国高教研究
[作者]
谢辉
美国公立大学自创建以来一直延续着与美国社会制度比较相符的行政管理运行机制。董事会是最高权力机构,校长、教务长、学院院长、系主任构成了学校行政管理的一条主线,其行政管理组织体系简单、实用。研究和剖析美国公立大学的行政管理组织架构,对于了解美国高等教育的发展历程、办学理念,借鉴其成功的办学经验具有重要意义。
关键词：
美国 公立大学 行政管理 组织架构
[期刊] 高等教育研究
[作者]
方展画 王东
美国为校园危机管理建起了一个纵横交错的组织架构,该架构有四大特点,即:政府主导与伙伴协作相结合、地方为主与逐级介入相结合、统一指挥与分别应对相结合、规范管理与弹性组织相结合。基于此,我国在校园危机管理上,有必要建立危机管理常设机构,强化校园危机应对小组的建设,扩大校园危机管理的参与主体。
关键词：
美国 学校 危机管理 组织架构
[期刊] 教育发展研究
[作者]
柳亮
利用社会学结构功能主义的理论范式,我们解析马丁·特罗关于高等教育问责的基本问题就有了新的研究视角和理论基础。本文试图通过构建美国公立大学问责制的分析框架,讨论"价值-功能"导向下的四种问责形式,并分析问责的限度与问题。
关键词：
问责制 结构功能主义 公立大学
[期刊] 开放导报
[作者]
张新光
我国农村现行的行政管理体制是党政权力高度一体化与地方政府体制高度统一的金字塔式权力结构。改革开放以来,“地区”一级已经演变成了实体型政府,其工作重心也转向城市建设与市政管理;而过去由议事、决策、行政、司法、财政为一体的县级行政体系却被肢解,逐渐形成了“双重衙门体制”;乡镇政权基本处于一种责任大、权利小、效率低的被动施政状态;村民自治又一直受到地方行政权力的制约,自身也缺乏财力的保障,几乎变成了“空壳民主”。下一步,中国地方政府行政体制改革的核心问题是从高度集权走向合理分权,按照地、县、乡、村四级连动的整体改革思路,撤消地区一级,强化县一级,精简乡一级,充实村一级,建立和完善适应社会主义市场经济...
[期刊] 当代财经
[作者]
张新光
改革开放以来的4次政府机构改革,都是侧重于从横向调整政府的部门设置,但却没有从纵向减少政府的层级设置。而目前我国“地区”一级建制逐渐演变成了实体型政府,其工作重心也转向城市建设与市政管理;过去由议事、决策、行政、司法、财政为一体的县级行政体系被肢解,逐渐形成了“双重衙门体制;”乡镇政府又长期处于责任大、权利小、效率低的被动施政状态;村民自治也一直受到了地方行政权力的制约,且缺乏必要的经费保障,结果是造成乡村社会出现了管理上的“权力真空”。因此,中国下一步应按“撤地、强县、精乡、实村”的整体改革思路,撤消“地区”建制,强化县级政府功能,精简乡镇的政府机构和人员,充实村民自治必要的经费供给,建立和...
[期刊] 比较教育研究
[作者]
李奇
行政与商务管理是美国高校与学生违约诉讼的一个高发领域。1986—2000年期间,这一领域的违约指控主要来自三个方面:招生录取、学费与资助的变更以及专业学科的调整。在审理过程中,美国法院着重调查这样一些问题:高校和学生之间是否存在合同、学校是否通过免责声明保留了更改合同条款的权力、学校的决定是否具有随意或恶意的性质以及学校是否为学生提供了合理的替代选择。
[期刊] 首都经济贸易大学学报
[作者]
张国山
行政管理专业的"经济行政"特色,是我校基于该专业的历史资源和学科资源,结合社会主义市场经济条件下高等教育改革发展尤其是专业建设的需要,经过近30年积累、探索所提出的专业特色建设目标。通过专业建设教育实践、专业领域社会实践以及高等学校相关经验的检验和对比分析,初步证明这是一条经验比较可靠、有一定的科学道理、切合办学实际的务实创新之路,值得探索。文章根据专业特色的形成条件、支撑体系、建设经验,结合"经济行政"特色的建设过程,对专业特色建设做出经验总结、前景展望和理论思考。
关键词：
专业特色 行政管理 经济行政
[期刊] 高等教育研究
[作者]
任少波
当前大学改革理论和实践所关注的问题,主要集中在大学中上层架构问题上,有待按照学术规律的内在要求,将权力重心真正落实到基层学术单位(细胞)上,切实在重构大学组织的“细胞”上下功夫,这才是真正落实学术权力主导地位的实际举措。
关键词：
高校管理 组织架构 学术权力 基层组织
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
胡浩
对于每个跨国公司整体来说,组织构造非常重要,它确保子公司能够从合作竞争中获取效率和协同效应。对于多样经营但是又具有整体性的跨国公司来说,其组织构造的重要元素包括网络系统、奖励系统、知识封装系统以及协调系统,它们能够影响合作竞争的最终结果。这些构造如果条件较好,就能够培养跨国公司共享和吸收新知识的能力。
关键词：
跨国公司 组织架构 竞合
[期刊] 中国高等教育
[作者]
杨秀芹 石修
对于教师表现进行全面系统的观察,以确定教师的行为对于学术单位的价值。给拿到终身教职的教师非常大的自由性,让他们从事有保障且无束缚的教学科研工作。广泛采用匿名同行评价和国际同行评价,保障学术评价的科学公正性。在评价模式架构上,美国高校一般都构建符合自身特色的教师绩效评估系统。一个合理的教师绩效评价系统被描述为:对于教师表现进行全面系统
[期刊] 新金融
[作者]
陈一洪
科学合理的组织架构对于城商行提升核心竞争力、确保长期可持续发展具有重要意义。国内城商行近年来在跨区域经营的推动下,异地分支机构迅速扩张,对全行的支撑服务及利润贡献明显增加,甚至超过总行属地。与此同时,随着利率市场化不断推进及跨市场、跨业态、跨领域的金融产品不断涌现,城商行传统业务形态面临巨大压力与挑战。进一步优化组织架构,适应跨区域经营及金融市场化改革新常态下城商行业务发展及经营管理需要至关重要。城商行应本着循序渐进、分步实施的原则,通过试点总行属地区域化管理、强化条线管理,在不断优化、总结试点地区及业务管理模式的基础上,创造条件、稳步推广,最终实现组织架构优化及管理水平提升。最后,文章以某城...
关键词：
城商行 组织架构 案例分析 金融创新
[期刊] 中国劳动
[作者]
唐卓娅
某大型民营连锁超市(集团)公司,从1995年开始发展为跨省市的全国性连锁经营,目前拥有连锁店150家左右,员工近万人。形成了购物商场、综合超市等规模较大的卖场,企业综合实力名列中国连锁业百强。经过几十年的发展,该公司的综合实力持续提升,已经建立成为有一套核心竞争力的品牌企业。但在连锁超市业对外开放后,很多拥有先进理念的国际连锁机构入驻中国市场,企业的决策者敏锐地意识到,企业的发展存在着内忧外患。首先,公司快速发展需要优秀的经
[期刊] 金融论坛
[作者]
刘明坤
20世纪70年代以后,西方银行开始进行组织架构的变革。以客户为中心、专业化和垂直型的组织架构模式已经成为包括国际化银行在内的西方银行的主流模式。本文通过对几家典型国际化银行的考察发现,国际化银行的组织架构并没有统一的模式,但具有共同的特点,即以客户为中心设计组织架构、矩阵式结构应用普遍、组织架构与战略及环境相匹配、组织形式灵活等。中资银行可以得到的借鉴在于:组织架构不能"一劳永逸",需要不断调整;设计组织架构要综合考虑内外部因素,"量体裁衣";进一步围绕客户设置前台部门;逐步推进业务线垂直管理;考虑对境外机构的区域管理等。
[期刊] 财会通讯
[作者]
许莉 汤宏飞 吴国峰
组织架构是组织开展相关业务的基础，建立健全国家审计机关的内部审计指导与监督的组织架构，有利于更好地发挥内部审计的监督与评价职能、整合审计资源实现审计全覆盖，有利于提高审计监督的整体效能。本文通过对审计署、各审计厅及南京地区的调研并运用SPSS数据分析等方法，发现各级审计机关均对内部审计的工作有指导与监督，但其组织架构存在不同程度的差异，建议以组织架构建设为前提，进一步完善指导监督内部审计工作的组织体系。
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国家审计 内部审计 组织架构 指导监督
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