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[期刊] 企业管理
[作者]
刘志海
工作着是美丽的,但这并不意味着要经常性地加班加点。加班,有时候是源于临时性的工作需要,而更多的情况却是由于内部管理的缺陷。
[期刊] 图书馆杂志
[作者]
袁密密
且只说弁言。《中国旧书业百年》(徐雁著,科学出版社2005年5月版)是一部皇皇巨制,开卷“弁言九章”却风骚独具,六万余字,几占全书十八分之一篇幅,作者所言何意?这的确是一个令人困惑不已而又耐人寻味久
[期刊] 中国劳动
[作者]
林岩峰
从我国的相关立法以及规范性文件上看,加班包括工作时间延长的加点以及休息日节假日的加班。在综合计算工时制度下,没有休息日的加班问题,超过周期工时的,均按1.5倍另支付加班工资。不定时工作制下,一般不存在加班问题,但法定节假日安排
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
娄娜
随着《劳动者同法》的实施,超时加班这一现象得到一定程度的缓解,但仍有一些问题值得深思与探讨,如劳动者主动加班应不应支付加班费,法律如何防止隐性加班,劳动者不能获得足额加班报酬的根源何在,加班费基数如何确定等等。本文通过对加班现象及加班规定进行研究,尝试对上述问题给出答案。
关键词：
超时加班 隐性加班 加班费 举证责任
[期刊] 中国劳动
[作者]
刘畅 陈小东 杨杰
加班管理是企业工时管理中的基本问题,如何管理企业office人员的加班问题,是其中最容易使劳资双方产生矛盾的一个重要环节。我国《劳动法》明确规定,企业安排劳动者加班应支付加班工资。但实践中,出于种种原因,企业往往不为高管、白领等office人员支付加班工资,由此引发的争议屡见不鲜。那么,企业究竟应当如何管理office人员的加班问题?如何建立office人员的加班制度?如何控制因支付加班费所带来的成本增加?本期圆桌我们将与嘉宾一起讨论这一话题。
[期刊] 企业管理
[作者]
张松炎
加班原本是为了在限定时间内完成工作任务,但有些"加班"已经背离初衷,演变为员工们的攒工时和"磨洋工",不仅增加了不必要的人工成本,其危害更在于养成低效率的工作方式。一段时间以来,新华三"加班事件"引发网络热议。事件缘起3月12日,新华三集团总裁兼CEO于英涛突然在微博上连续向公司研发人员"开炮",内容围绕"研发人员加班费"。微博一经发出,底下的评论就炸开了锅。大致浏览完这些评论后,笔者不禁疑惑:第一,为何是企业管理层,而不是员工要求减少加班?
[期刊] 企业管理
[作者]
吴海民
守旧,还是创新?这本来不是个问题。但是当我们对创新的意义都已经有了充分的认知,正在兴致高昂地求新求变的时候,了解事情的另一面,可能有助于我们少走弯路。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
朱慧 陈慧颖
考勤是用人单位的管理手段之一,因考勤而引发的争议时有发生。本文以一则案例为引,从考勤与加班的关系及举证责任等角度进行了初步的探讨,并提出相应的建议。
关键词：
考勤 加班 举证责任
[期刊] 国际经济合作
[作者]
栗松
它令人恐慌，它让人沮丧。但是，经济衰退不会永远持续下去。事实上，它现在可能已经结束。
[期刊] 中国劳动
[作者]
袁琳
加班工资的标准是以高于劳动者正常工作时间工资的若干倍数予以计算,其中"正常工作时间工资"即为计算基数。但由于工资总额的组成范围较广,以此计算出的加班工资数额较大,实务中对加班工资基数的理解出现分歧,进而派生出各式各样的地方性变通适用意见,如今以最低工资标准作为加班工资基数已成为通常做法。针对这一现状,笔者试图回归加班工资基数的立法本意,对比北京、江苏、上海、广东及深圳等地方规定进行论述,并就当前司法实践提出建议。
关键词：
加班工资基数 正常工作时间工资 可约定论
[期刊] 农业经济问题
[作者]
董延芳 罗长福 付明辉
本文采用2015年的中国综合社会调查数据研究我国农民工的工资率和工作时间的关系,发现工作时间的延长虽然可以增加农民工的收入,但其工资率却呈下降趋势,这和基于时间灵活性的补偿工资理论不符。为解释这一现象,使用终生效用函数和客观约束条件的消费—闲暇选择模型,通过对消费和闲暇跨期效用替代的分析发现,农民工工资率和工作时间的负向关系源于农民工无法突破以低工资率为特征的次属劳动力市场,基于时间灵活性的补偿工资理论成立条件不被满足。低工资率进而低收入使农民工更偏好收入而非时间灵活性,而为增加收入,在次属劳动力市场不存在高工资率的工作岗位前提下,他们除了加班并接受越来越低的工资率之外别无选择。
[期刊] 中国劳动
[作者]
杨学友
问:我与一家(私企)建筑装饰工程公司签订了3年期劳动合同。在签订劳动合同上时,公司要求我必须同时在一份承诺书签字。该承诺书明确规定:"我愿意放弃星期天、节假日(春节假日除外),自愿做到下午不定时下班(根据公司需要加班1至2个小时,甚至更长时间),迟到一分钟罚100元。"因我急于有份工作干,就在承诺书上签了字。最近,我决定
[期刊] 上海立信会计学院学报
[作者]
裘宗舜
在商誉会计问题中,争论最激烈、持续时间最久的是自创商誉应否确认的问题,这也是财务会计的一个难题。我们首先论述自创商誉的本质、定义,然后对自创商誉确认的正反理由进行了比较讨论,以供判断和参考。
关键词：
自创商誉 公允价值 确认
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