标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词
登 录
当前IP:忘记密码?
年份
2024(10718)
2023(15245)
2022(12941)
2021(11533)
2020(9931)
2019(22523)
2018(21885)
2017(41318)
2016(22894)
2015(26136)
2014(25964)
2013(25809)
2012(24575)
2011(22570)
2010(23041)
2009(21381)
2008(21243)
2007(19580)
2006(17499)
2005(15545)
作者
(70505)
(59117)
(58976)
(56129)
(37739)
(28430)
(26810)
(22948)
(22359)
(21105)
(20289)
(19665)
(19099)
(18686)
(18667)
(18342)
(17905)
(17399)
(17246)
(16996)
(14862)
(14842)
(14490)
(13618)
(13556)
(13167)
(13096)
(13034)
(11958)
(11693)
学科
(113759)
经济(113650)
管理(64560)
(59414)
(47579)
企业(47579)
方法(46912)
数学(41043)
数学方法(40723)
中国(28211)
(26417)
(25899)
地方(25055)
(23467)
业经(22181)
(20287)
贸易(20279)
(19635)
(18988)
农业(17868)
(17348)
金融(17345)
理论(17066)
(16236)
银行(16175)
(15607)
环境(15600)
(15428)
(15158)
财务(15121)
机构
大学(345325)
学院(342328)
(148609)
经济(145669)
管理(123934)
研究(122318)
理学(105817)
理学院(104544)
管理学(102775)
管理学院(102125)
中国(91362)
科学(74255)
(72706)
(67850)
(63780)
(63429)
研究所(57398)
中心(55437)
财经(53709)
(53209)
业大(52611)
农业(50431)
(48757)
经济学(47066)
北京(45854)
(45259)
师范(44706)
(43041)
经济学院(42387)
(41851)
基金
项目(220760)
科学(171699)
基金(158997)
研究(157960)
(140506)
国家(139296)
科学基金(117230)
社会(101021)
社会科(95769)
社会科学(95738)
(86695)
基金项目(83637)
自然(75301)
教育(74158)
自然科(73570)
自然科学(73544)
(73276)
自然科学基金(72274)
资助(65260)
编号(62310)
成果(52050)
重点(50905)
(49352)
(48351)
(45770)
课题(45018)
创新(42888)
科研(42609)
教育部(42181)
国家社会(42124)
期刊
(169782)
经济(169782)
研究(105502)
中国(69654)
学报(60868)
(57007)
(53528)
科学(51636)
管理(45389)
大学(45162)
学学(42347)
教育(38529)
农业(38100)
(33294)
金融(33294)
技术(29759)
财经(28978)
经济研究(28414)
(25032)
业经(24720)
问题(22539)
(20837)
(20091)
国际(18365)
技术经济(18329)
(17247)
世界(16806)
图书(16640)
统计(16435)
商业(15611)
共检索到526138条记录
发布时间倒序
  • 发布时间倒序
  • 相关度优先
文献计量分析
  • 结果分析(前20)
  • 结果分析(前50)
  • 结果分析(前100)
  • 结果分析(前200)
  • 结果分析(前500)
[期刊] 中国人口科学  [作者] 魏浩   周亚如  
党的二十大报告提出“加快建设世界重要人才中心和创新高地”的战略目标。厘清影响国际人才流入的因素是调整引才政策、改善引才环境的前提基础,也是建设世界重要人才中心的内在要求。文章利用2000~2015年在华国际专家的统计数据,分析了经济类国际专家在华规模及其变化趋势,探讨了中国各省经济类国际专家规模的影响因素。研究发现:经济类国际专家在华规模整体较为平稳,未出现明显的增加趋势;流出地与流入地省份的经济发展差异、贸易联系以及流入地省份在国内的经济地位是影响各省国际专家规模的重要经济因素;社会网络和平均工资水平、医疗资源和环境质量、人才政策分别从工作环境、生活条件和政策方面影响各省经济类国际专家的规模。不过,这些因素对不同来源地的国际专家存在差异性影响。文章通过探讨各省经济类国际专家规模的影响因素,为制定有效的国际人才吸引政策、改善人才环境提供了参考。
[期刊] 中国软科学  [作者] 袁然   魏浩  
吸引国际人才,加快世界重要人才中心建设,是营造具有全球竞争力开放创新生态的重要途径。利用中国A股上市公司数据与中国吸引国际人才数据,从高度细化的企业—专利层面实证考察了国际人才影响当地企业技术突破的效果与机制。研究发现:国际人才流入有助于当地企业实现技术突破,拓宽新技术领域的范围。推动跨国技术溢出、提升企业风险承担能力以及优化创新任务分工是国际人才推动企业实现技术突破的有效机制。进一步研究发现,国际人才流入是当地企业加快突破“卡脖子”关键核心技术和核心数字技术的重要力量;与没有海归高管的企业相比,国际人才流入更有助于拥有海归高管的企业拓展新技术领域的范围;国际人才流入对当地企业技术组合的影响主要表现在促进优势技术的多样化,提升优势技术在企业技术组合中的比重。研究成果对于有效应对国际科技竞争、加快建设世界科技强国具有重要参考意义。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 李石纯  杨婧  
人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源,是衡量一个国家综合国力的重要指标。党的十八大以来,习近平总书记围绕人才工作作出一系列重要论述,深刻回答了新时代人才事业发展的重大理论和实践问题。2021年9月27日,习近平总书记在中央人才工作会议上发表重要讲话,对我国人才事业发展作出了顶层设计和战略谋划。2022年1月26日,教育部部长怀进鹏在《人民日报》撰文《为加快建设世界重要人才中心和创新高地贡献力量》,指出教育系统要深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,抓住机遇、超前布局,加快推进教育现代化,
[期刊] 经济管理  [作者] 周文斌  
把我国建设成为世界重要人才中心和创新高地,是新时代人才强国最具标志性的目标要求,要达到这一目标,人才生态保障战略尤其具有基础性、长久性、全面性意义。构建人才生态保障战略需要基于全新的理论逻辑、战略时空与正确可行的实现路径。本文借鉴生态学有关理论,探索运用战略管理和全球人才管理的研究视角,从培育创新导向的人才生态出发,比较深入系统地研究了我国如何才能成为新的世界人才中心(同时即是创新高地)的重大问题。通过跨学科的理论内涵接合和再建构、从世界人才中心变迁更替的史实中得到启示借鉴,结合国情实际,研究提出了全景的、动态的、益于科技自立自强的我国人才生态“景观”,重点研究了如何真正实现战略目标的具体路径。从人才使用生态看,培育更好发挥战略力量人才牵引作用的创新性生态,尊崇用好“钱学森式”战略人才;从人才培育生态看,打造真正重视基础研究人才的长久性生态,养成乃至涌现更多“陈景润式”科学家;从人才社会生态看,形成因类施策让更多人才活力竞相迸发的全域性生态,营造“人人争当科学家“”识才爱才敬才”的全社会环境氛围。
[期刊] 特区经济  [作者] 张巧玲   张向前  
优化世界重要人才中心和创新高地的人才使用机制是我国建设成为创新型国家,提升国际地位的重要保障。本文分析了我国现有创新人才使用机制中存在法律体系尚未健全、人才规划和任用模式不科学、创新成果缺乏自主性、科技创新氛围不够浓厚和人才培训激励手段单一等问题,构建了优化世界重要人才和创新高地的人才使用机制框架,在此基础上提出建立和完善有关科技创新的法律体系、建立科学的人才规划和任用模式、提高自主研发能力以及改善科研环境,加强人才使用的国际交流合作的建议,从而发挥创新人才的最大效益,助力世界重要人才中心和创新高地的建设。
[期刊] 管理世界  [作者] 魏浩  王宸  毛日昇  
国际间人才(留学生)流动的规模越来越大,是一个亟待研究的新领域。本文利用1999~2008年期间全球48个国家和地区的统计数据,深入研究了不同类型国家(地区)吸引人才(留学生)的影响因素。研究发现:国家间的商品贸易会显著促进留学生在国家间的流动;发展中国家的留学生,当选择发展中国家作为目的国时,同时考虑教育因素和经济因素,当选择发达国家作为目的国时,主要考虑经济因素;发达国家的留学生,当选择发达国家作为目的国时,重点考虑教育因素,当选择发展中国家作为目的国时,同时考虑教育因素和经济因素。因此,中国应该大力实施国际人才战略,增加对高等教育的资金投入,提高高等教育水平,吸引世界各国留学生来华学习并...
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 孙雨洁   闫淑敏   孙锐   董俊婕  
世界重要人才中心和创新高地是实施新时代人才强国战略的内在要求,是实现中国式现代化的必由之路。本文重点探讨世界重要人才中心和创新高地的核心内涵、发展逻辑与建设路径,研究结果表明:(1)基本内涵表现为人才与创新基于各类互动链接的密集交换互动,显现为单兵推进向系统集成的转变;(2)发展逻辑呈现为“顶层战略维→核心支撑维→基础行动维”的架构体系,展现出双轮驱动、三位一体、雁阵格局的渐进性跨越;(3)建设路径体现为“聚点→铺线→推面→建体”的动态框架,凸显“高能级平台→高效能链条→高质量集群→高品质生态”的梯次联动和纵深布局。研究结论可为系统设计迈向世界重要人才中心和创新高地提供决策参考,为新时代人才强国战略的实现提供理论洞见和有益借鉴。
[期刊] 科技管理研究  [作者] 王亚航  张向前  
探索人才中心和创新高地评价方法,以促进我国世界重要人才中心和创新高地建设。梳理总结国内外经典的创新指数评价模型,包括国家创新指数和中国创新指数,以及全球创新指数、欧盟创新记分牌和硅谷指数,结果发现5种创新评价指数均以创新投入和创新产出为基本框架但评价指标侧重方向不同;结合各创新评价指标体系的优缺点,以创新投入和创新产出指标为基本框架,优化构建我国世界重要人才中心和创新高地评价指标体系,强调注重创新投入指标、创新产出指标、潜力指标、精神层面指标和创新效果指标,并构建世界重要人才中心和创新高地创新指数计算方法,提出对不适用于个别经济体指标进行替换、评价体系与激励体系相结合、指标体系必须进行更新的实施建议。
[期刊] 中国软科学  [作者] 周丽群  连慧君  袁然  
国际人才的跨国流动已逐渐成为社会各界关注的焦点,探讨国际移民以及国际人才流动的经济效应是当前学界亟需关注的重大现实问题。基于美国州级地区层面的相关数据,实证研究国际劳动力流入对美国创新的影响。研究结果发现:(1)国际劳动力流入显著促进了美国的科技创新水平。(2)国际劳动力流入对美国不同区域创新的影响具有显著异质性。国际劳动力流入对美国东北部、南部地区的创新具有显著抑制作用,对美国中西部和西部地区的创新具有显著促进作用。(3)不同类型移民流入对美国创新的影响具有显著异质性。职业移民流入对美国创新具有显著促进作用,家庭移民流入对美国创新具有显著抑制作用。本文的研究为吸引国际流动力流入促进国内创新提供经验证据,为中国制定国际移民政策特别是吸引国际人才提供重要的政策启示。
[期刊] 技术经济  [作者] 孙锐  万文海  
管理类大学生创新能力的培养越来越受到管理教育界的重视,并已成为社会各界讨论的焦点。本文在梳理管理类大学生创新能力培养的现存观点、普遍性认识和学生意见的基础上,从教学方法、教学内容、社会实践、课外科技活动、硬件条件和毕业论文等方面分析了其对学生创新能力培养的影响,并提出了若干假设。针对假设,本文进行了问卷设计和调研,采用结构方程模型对假设进行了验证,为保证实证检验的信度和效度,采取了多种方法的一致性检验,通过实证探索了影响学生创新能力培养的路径和关键因素,以期为管理类大学生创新能力的培养教育提供借鉴。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 刘伯良   张向前  
国际人才流动对中国加快建设世界重要人才中心和创新高地具有积极影响。从韧性视角出发,提出中国打造世界重要人才中心和创新高地的韧性化思路,通过对比创新生态与韧性双重理论视角下世界重要人才中心和创新高地的演化过程,识别包括多样性、进化性、流动性、缓冲性在内的韧性特征,构建世界重要人才中心和创新高地的韧性监测、预测、预警体系。通过对我国建设世界重要人才中心和创新高地中最具代表性的三大战略支点城市韧性监测和预警的实证分析得出:(1)根据目前韧性监测情况,上海整体韧性值排名第一,北京需增强进化性与流动性,广州则需增强多样性与进化性;(2)在韧性预测与预警方面,2023—2025年北京、上海、广州之间的韧性差异明显缩小,2023年韧性排名为北京、广州、上海,且上海处于较高警戒状态。最后提出,市场化改革是破解中国打造世界重要人才中心和创新高地难题的关键举措;人才与高校成为建设世界重要人才中心和创新高地战略支点城市的重要资源;战略支点城市治理的常态化、动态化监测是中国建设世界重要人才中心和创新高地的有力保障。
[期刊] 教育研究  [作者] 魏浩  赖德胜  
利用全球46个国家的统计数据,重点考察文化因素在世界各国吸引国际留学生中的作用。研究结果发现,文化因素是影响国际留学生流动的重要因素;一国的文化商品出口规模对其吸引国际留学生表现为正向促进作用,国家之间的国际移民网络是影响国际学生选择留学目的地的重要因素;两国之间的地理距离、语言差异对学生选择不同类型留学目的国的影响不同,发展中国家的学生倾向于选择地理距离较远、语言相同的发达国家作为留学目的地,发达国家和发展中国家的学生都倾向于选择地理距离较近、语言不同的发展中国家作为留学目的地,发达国家的学生倾向于选择
[期刊] 图书情报知识  [作者] 蔡迎春  
在2002~2005年国内经济类文献的"核心书目"进行测定的基础上,对国内5所高校图书馆的经济类文献的采选质量进行评价。结合图书馆中文图书采购的客观环境及内部实际情况,对评价结果的分析得出:影响中文图书缺藏的主要原因是为了达到评估要求而进行的突击采购、出版物剧增导致的出版质量严重下滑、采购模式的变化导致图书馆依赖书商书目、采购人员的稳定性以及是否具有一定的业务素质或较强敬业精神等因素。通过对这些因素进行深入分析,为高校图书馆有效提高中文图书采选质量提供客观依据。
[期刊] 图书情报工作  [作者] 吴红  付秀颖  董坤  
针对我国专利数量庞大但专利公信力偏低的问题,在系统理论指导下,结合专利制度作用机理,构建专利公信力影响因素分析框架,并通过问卷调查和统计分析进行实证研究。同时,借鉴因子分析思想,提炼出专利公信力的主要影响因素,依次为政策引导、专利维权、专利素养和专利质量。依据因素分析结果,对有效提升专利公信力给出建设性意见。
[期刊] 中国软科学  [作者] 张仁寿  罗林开  叶凌君  
本文以广东为例,运用Apriori算法对广东高技能人才市场工资价位影响因素进行实证分析。研究结论认为影响高技能人才市场工资价位的主要因素与工种、地区、学历、技能、工龄、年龄有关,其中工种对收入的影响比其它都要大的多,特别是在分地区的分析中尤为明显。
文献操作() 导出元数据 文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
作者:
删除