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[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 叶剑峰  
中层管理者处于组织的中间层次,既是执行者又是领导者。他们承担着组织决策和战略的执行、上层与下层的沟通以及基层管理的任务,其素质好坏、能力大小,直接影响单位和部门的生存和发展。显然,中层管理者是企事业单位、党政机关、学校等任何一个组织不可或缺的中坚力量。
[期刊] 国际贸易  [作者]
浦项综合制铁株式会社于1968年成立.经历了艰难的5年历程后,于1973年完成第一期建厂工程并开始投入生产.到1992年10月第四期光阳钢铁厂工程完工,年生产钢铁规模为2080万吨.截至1992年1月,浦项制铁在短短的18年里,共生产原钢1.5亿吨,其中
[期刊] 东北亚论坛  [作者] 刘清才  娜日娜  
1937年发生的“七七事变”是标志日本发动全面侵华战争,中国开始全面抗日战争的重大事件。为了抗击日本侵略,国共两党建立了抗日民族统一战线。中国共产党积极发动群众,开展游击战争和建立敌后抗日根据地,沉重地打击了日本侵略军,在夺取抗日战争胜利方面起到了中流砥柱作用。“七七事变”已经过去80年了,抗日战争留给我们的不仅是悲壮和胜利,还有深刻的经验和启迪。冷战结束后,特别是进入21世纪,地区冲突和战争不断,世界和平与安全仍然面临着威胁和挑战。巩固二战胜利成果,反对霸权主义和强权政治,维护以联
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[期刊] 商业经济与管理  [作者] 李陈华  
纪宝成教授是中国著名的商业经济学家,自20世纪80年代开始陆续发表了一系列高水平的专业论文,提出了许多独到的见解,不仅对中国商业经济理论的发展做出了重要贡献,而且对当时的市场经济和商业改革起了重要推动作用,其中一些观点至今仍然具有指导意义。文章从八个方面系统地总结了纪教授的商业经济思想及其学术贡献。
[期刊] 中国金融  [作者] 许小萍  
近日,"金融学杰出教师奖"评奖结果揭晓,11位长期在金融教育领域辛勤耕耘并作出卓越贡献的教授共同获此殊荣。"金融学杰出教师奖"由鸿儒金融教育基金会设立,旨在加强中国金融学的学科建设,弘扬优秀教师在金融类专业教学和人才培养工作中的卓越贡献,进一步提高中国高校金融专业教学质量和教师队伍素质,促进金融教育事业发展,为中国金
[期刊] 图书馆  [作者] 程亚男  
文章以参观长沙图书馆新馆为主线,介绍了该馆的建筑、布局和功能,以及建筑与湖湘文化相结合的特色。在追述该馆历史的同时,报导了新馆在传承与创新方面所作的各项努力,在服务市民中所取得的成绩。
[期刊] 企业经济  [作者] 陈锐  
现实组织普遍存在员工与组织之间关系紧张并显现为一种"计算性"的均衡状态。研究表明,现实组织设计的前提预设内在着这个结果。由于组织设计以"计算性"的效果为组织目标,所以多重博弈的结果,在组织与员工之间形成的一定是一个"计算性"的均衡。当组织生活简单化为单线条的本质上的物质关系、强制关系时,组织也就没有活力和弹性。这种"计算性"的均衡使得组织运行经常性地处于低质量状态,由此重新设置组织前提也许是组织发展的一种选择。
[期刊] 中国软科学  [作者] 刘凤军  
行业组织是企业活动与政府行为有机结合的重要纽带,是建立健全社会主义市场经济体系的重要组成部分。市场经济体制下对社会经济活动的管理需要宏观层的政府调控,也需要微观层的企业自律,还客观需要行业组织中观层次的协调与监管。本文分析了我国行业组织发展的现存问题及成因,并在此基础上对如何健全行业组织、完善市场协调监管机制进行了探讨,提出了八点建设性意见。
[期刊] 企业管理  [作者] 白睿  
把握组织有效性评估,从企业计划发展、改进等方面促进组织战略、结构和流程的实现,从而加强组织发展职能,使之独立区别于其他职能,可以推动企业的变革和改进。组织发展的"跟风"运动管理学大发展的三个时间段,正是两次世界大战的前、中、后三个时期。三个时间段恰好见证了当代三大"流行性"组织架构的确立过程,也就是官僚制组织、事业部
[期刊] 财经问题研究  [作者] 张文锋  
2018年的上海合作组织青岛峰会是其发展进程中承前启后、实现新时期新跨越的会议,具有重要的里程碑意义。本次峰会达成了上海合作组织发展的新共识,取得了超出预期的丰硕成果。尤其是习近平主席提出的新理念和新建议,为发展和构建上海合作组织命运共同体指明了方向,规划了新蓝图。本文以习近平主席在上海合作组织青岛峰会上的系列讲话为指导,深入领会习近平主席强调的"上海精神"、构建人类命运共同体和上海合作组织命运共同体,以及全球治理主张的深刻内涵,总结并阐述了习近平主席对"上海精神"新诠释和新发展的"五大观念",提出构建上海合作组织命运共同体的五项建议。在此基础上阐释了习近平主席关于安全合作、经济合作和人文交流合作对于上海合作组织谋求共同发展繁荣重要作用的论述。
[期刊] 企业经济  [作者] 杨林叶  
本文从获得晋升员工、未获晋升员工及组织三个角度对晋升工作进行分析,提出关注员工晋升对组织团队发展的影响。一方面可以有效地激发员工的工作积极性,有利于组织目标的实现;另一方面会对组织中其他员工产生一系列的影响。在此基础上,对晋升工作顺利开展提出了建立规范、民主的晋升体系,确定科学的晋升标准,提供员工职业生涯辅导方面的建议。
[期刊] 财务与会计  [作者] 万寿点墨  
"横空大气排山去,砥柱人间是此峰。"沧海横流方显英雄本色,风云激荡乃见磅礴力量。这个七月,迎来了伟大的中国共产党100岁的生日,九万里风鹏正举,一百年风华正茂。我们党的每一段征程,是岁序的叠加之旅,更是不忘初心之行、使命延伸之路。
[期刊] 生态经济  [作者] 刘双  姜岩  
近年来,农民合作组织作为解决我国农业生产中国规模化产业化问题的一种可能途径而受到广泛的关注,并且得到了很大的发展。但同时我们也应注意到存在着结构松散等问题,严重影响农民合作组织的健康可持序发展。基于组织行动者的视角,从行动者在组织中的不同的依赖关系和权力情况入手,对农民合作组织中的各类行动者加以分析,可以对农民合作组织结构松散的问题进行较为深入的探讨,并找出可行的解决途径。
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