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[期刊] 南开管理评论
[作者]
高洪利 李莉 吕晨
在技术变革的浪潮中，投资机会的不确定性大幅增加，技术壁垒也持续提高，这对管理层准确评估投资机会的价值并制定创新决策提出了新的挑战。本文从估值的视角出发，通过构建不确定条件下的投资模型，研究管理层的投资视野与技术熟悉度两类特质对投资机会估值的影响，进而分析其对企业创新决策的作用机理，并采用数值模拟和实证方法进行检验。结果表明，投资视野较短的管理层会低估投资机会的价值，从而减少创新活动，且对探索式创新具有边际递增的抑制效应。当其技术熟悉度较高时，可改善项目估值水平，缓解创新抑制效应，促进企业进行更多的探索式创新。另外，市场竞争加剧了管理层短视的创新抑制效应，也突显了技术熟悉度对探索式创新的促进作用。本文的研究丰富了管理者特质及创新相关研究，并为企业提升创新决策质量提供参考。
[期刊] 对外经贸实务
[作者]
张燕玲
(一)我自己实际上就是和外贸一起成长起来的。我是1977年加入中国银行的,那时候我们最开始做外贸,后来当了中国银行的副行长,一直是管对外贸易的业务。2000年我加入国际商会(ICC)做银行委员会的副主席,一直做到2012年,我退休以后还在做,国际商会又让我当了执行董事。国际商会它的宗旨就是商业的代言人,代表商业跟WTO、UN他们去谈判,
[期刊] 华东经济管理
[作者]
徐桂华
并购作为企业生存与发展的一个有效手段,正在世界范围内广泛应用,并随着我国改革开放的步伐进入了我们的社会经济生活,冲击着我国企业的经营管理思路。加入WTO后,跨国公司必将更多地使用并购手段进入中国市场,我国企业应尽快了解和掌握企业并购的经营技巧,以在新的经营与竞争环境中获取更多的生存与发展空间。
[期刊] 财会通讯
[作者]
张琳
本文选择2010-2016年沪深两市A股上市企业为研究样本,分析了管理层权力对企业技术创新的影响,并进一步分析了不同类型的机构投资者对管理层权力与企业技术创新关系的不同调节效应。研究发现:管理层权力的不断增大,有利于企业技术创新投入强度和创新产出的效率的提升,即两者显著正相关;机构投资者由于其异质性对管理层权力与企业技术创新关系具有不同的影响,即交易型机构投资者抑制了管理层权力与企业技术创新之间的正相关,而稳健型机构投资者则能有效增强高管权力与企业技术创新之间的正相关。
[期刊] 上海经济研究
[作者]
胡宁
鉴于国有企业控制人缺位及管理层政治联系的特殊性,国有企业的投资效率一直备受学界的关注。国有企业的投资决策不仅受到管理层自利行为的驱动,也深受政府行政干预的影响。文章选取2007—2011年(2007年为滞后期)的国有控股上市公司样本,实证检验政治联系与管理层权力对国内上市公司过度投资和R&D投资的影响。研究发现政治联系和管理层权力均会导致国有控股上市公司对外的过度投资。并且,在两者相互作用下,过度投资更为严重。此外,政治联系和管理层权力的相互作用对研发支出存在挤出效应。
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
翟淑萍 毕晓方
本文从理论上分析了管理层自信及自信异质性对企业双元创新投资的影响，以及环境不确定性对该过程的调节机理，并进一步探讨不同产权性质企业间的差异。基于对过度自信衡量指标的改进，测度管理层自信程度与自信异质性，以上市高新技术企业为样本开展实证分析，研究结果显示：管理层自信程度的提高促进了企业探索式创新投资，管理层自信异质性的提高抑制了企业探索式创新投资；环境不确定性的提高分别强化了管理层自信、管理层自信异质性对企业探索式创新投资的促进与抑制作用；以上结论在企业开发式创新投资中均不成立。进一步根据产权性质对样本进行分组的检验结果表明，相对于非国有企业，国有企业管理层自信程度的提高对探索式创新投资的促进作．．．
[期刊] 财会通讯
[作者]
宋在科 刘凌婧 宋佳宁
本文以2010—2017年度我国A股非金融类上市公司为样本,分析了管理层权力与企业创新投资的关系。研究发现:管理层权力对企业创新投资产生正向促进作用;产品市场竞争对企业创新投资产生正向促进作用;企业所在产品市场的竞争越激烈,越会促进管理层权力与企业创新投资的正相关关系。进一步研究发现:在非国有企业之中,企业所处产品市场的竞争程度越激烈,越能显著促进管理层权力对企业创新投资的正相关关系。而在国有企业中这种作用效果不显著。
关键词：
管理层权力 产品市场竞争 企业创新投资
[期刊] 南方金融
[作者]
许敏 朱伶俐
提高企业的技术创新能力是贯彻落实创新驱动发展战略的关键之举。本文以我国527家制造业上市公司为研究样本,对管理层股权激励和薪酬激励对技术创新投入的影响进行实证研究,并分析这种影响是否受到终极产权的约束。研究结果表明:管理层激励计划对于企业技术创新投入产生显著的正向影响;管理层持股比例对研发投资强度产生倒U型的滞后促进效应,且这种促进效应在国有及国有控股上市公司中表现得更为显著;管理层薪酬激励与研发投资强度呈正相关关系,且存在滞后效应,两者之间的关系在不同产权性质下的差异并不显著。
[期刊] 南方金融
[作者]
许敏 朱伶俐
提高企业的技术创新能力是贯彻落实创新驱动发展战略的关键之举。本文以我国527家制造业上市公司为研究样本,对管理层股权激励和薪酬激励对技术创新投入的影响进行实证研究,并分析这种影响是否受到终极产权的约束。研究结果表明:管理层激励计划对于企业技术创新投入产生显著的正向影响;管理层持股比例对研发投资强度产生倒U型的滞后促进效应,且这种促进效应在国有及国有控股上市公司中表现得更为显著;管理层薪酬激励与研发投资强度呈正相关关系,且存在滞后效应,两者之间的关系在不同产权性质下的差异并不显著。
[期刊] 软科学
[作者]
熊艳 梁莱歆
研究了管理层持股与企业技术创新的关系。实证研究结果显示,管理层持股与企业技术创新活动正相关,表明管理层持股有利于管理层推动企业技术创新活动的进行。同时还考察了外部技术机会与内部浮动资源对于管理层持股与企业技术创新活动的调节效应。
[期刊] 特区经济
[作者]
谭婧婷 周颉
本文以2013—2020年A股上市公司作为研究对象，基于非结构化的文本信息，考察上市公司年报中管理层讨论与分析的异常语调特征对企业创新效率的影响效应。研究发现：MD&A异常语调越高，企业创新投资效率越高，研究结果稳健成立。进一步分析发现，在行业竞争程度高时，MD&A异常语调对创新效率的促进作用更为显著。本研究为文本信息语调经济后果和企业创新影响因素的研究提供了新的经验证据。
[期刊] 财会通讯
[作者]
刘晓慧 王爱国
本文以2014—2017年我国创业板上市公司为研究对象,分析了管理层能力、内部控制与创新效率三者之间的关系。研究表明,管理层能力越强,企业的创新效率越高,而过于严格的内部控制制度会弱化管理层能力对创新效率的促进作用。同时,通过进一步分组研究发现,上述结论在非国有企业体现较为明显。
关键词：
管理层能力 内部控制 创新效率
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
程新生 孙红艳
上市公司中机构投资者、管理层共同持股极具普遍性，而机构投资者与管理层共同持股的联合效应尚未引起足够重视。本文以2007-2017年中国A股上市公司为研究样本，从企业创新投入-产出两个阶段分别对机构投资者与管理层共同持股的联合效应及其机制进行检验。结果表明，机构投资者与管理层共同持股对企业创新投入存在显著的联合效应，且对利用式创新投资更明显，而机构投资者与管理层持股对企业创新产出则表现为明显的联合失效，经稳健性检验该结论依然成立。同时，机构投资者与管理层共同持股的联合效应受到产权性质、产品市场竞争为代表的内外部治理机制的影响。进一步分析表明，机构投资者与管理层共同持股的联合效应部分通过管理层决策视野机制实现，而机构投资者“退出威胁”与“管理层权力”也是重要的作用机制。本文所得机构投资者与管理层共同持股效应在企业创新不同阶段存在差异的结论，为提升二者联合效应、促进企业创新、构建多种机制协同导向的公司治理体系提供了一定参考。
[期刊] 企业经济
[作者]
阿布力孜·布力布力 马薇
关于创新的高层梯队理论和相关研究认为,管理团队及其行为和特征是影响创新性和组织业绩的重要因素。然而,近期研究指出,管理层团队特征与企业业绩之间存在中介作用。因此,本文引入企业创新性作为管理创新导向与企业业绩之间的中介变量,以89家中小企业的139位管理层人员作为样本,对中小企业进行调查研究。研究结果表明,管理层创新导向作为创新培育的管理层行为,对企业发展具有积极作用,并且企业创新性在管理层创新导向与企业发展之间起到调节作用。因此,为了促进企业发展,需要培养管理层创新导向,激发企业创新活力,引导企业创新性对管理层创新导向的正向影响。研究结论为新时代企业实践和政府相关政策的制定提供了有力依据。
关键词：
管理层创新导向 企业发展 企业创新性
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