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[期刊] 农村金融研究  [作者] 骆颖  
开展企业文化建设大讨论是农业银行实施3510发展战略目标的重要举措。目前,农行正处于股份制改革的关键时期,通过开展企业文化建设大讨论,强力推进企业文化建设,能够为农行改革发展提供强大的精神动力和文化支撑。农业银行企业文化是农业银行最具战略性的管理思想和管理文化,是农业银行增强核心竞争力、实现可持续发展的重要手段。在当前农业银行股份制改革和服务"三农"的关键历史时期,如何开展企业文化建设,增强员工队伍凝聚力,是关系农业银行安身立命与科学发展的重要课题。鉴于此,基层之声栏目特从本期开辟"企业文化大讨论"专题,
[期刊] 企业经济  [作者] 李平  
农业银行在长期的改革与发展过程中,形成了一定的、有自身特色的文化内涵;同时,由于农业银行是从计划经济和专业银行时期逐步向国有商业银行转轨、发展起来的,其企业文化建设尚处于起步阶段和不断推进的过程之中。本文从农业银行企业文化建设的现状分析入手,提出了加强农业银行企业文化建设的对策和建议。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 叶国全  
企业文化是企业的"软实力",是企业核心竞争力不可替代的组成部分。农业银行在股份制改革冲刺阶段,决定在全行上下开展企业文化大讨论活动,着力培育和塑造优秀的企业文化,这对凝聚员工力量,推动农业银行安身立命与
[期刊] 农村金融研究  [作者] 王宏权  赵德良  
企业文化的培育是现代企业管理的大趋势,农业银行的企业文化,关系到农业的生存与发展,并渗透于农行一切活动之中,它是农业银行的灵魂,因此构建农业银行企业文化是农行商业化过程中的一项重要内容。一、农业银行企业文化的内涵及功能(一)农行企业文化的内涵。农行企...
[期刊] 农村金融研究  [作者] 胡乔木  
当前农业银行的股份制改革正在进行中,要适应股改后的经营管理,需要重塑农业银行的企业文化。农业银行企业文化再造原则企业文化建设是一项全局性和基础性的系统工程,关系到农业银行长远发展,全行上下一定要高度重视,切实加
[期刊] 农村金融研究  [作者] 农业银行企业文化建设课题组  
[期刊] 农村金融研究  [作者] 农业银行党委办公室、宣传部课题组  
论文基于详实资料,对各个历史时期农业银行的文化发展历程、特点进行了详细描述,同时通过OCAI文化测量模型,对农业银行企业文化的现状进行了定量研究,用客观、准确的数据分析描述了农业银行的文化优势,最终围绕如何把农业银行打造成优秀大型上市银行目标,提出建立新型文化导向体系的文化发展策略。
[期刊] 国际金融研究  [作者] 韦学军  
一、企业文化理论及其在我国的实践 (一)企业文化理论的简单介绍。企业文化是80年代初美国专家学者在开展日美两国企业管理模式的比较研究中,提出的一种新的企业管理理论。该理论认为,企业文化是社会宏观政治、经济、文化在一个企业的文化投影,它是一种亚文化、微观文化。它是在一定社会经济管理实践中,逐渐形成的带有本企业特征的基本观念形态、文化形式和行
[期刊] 企业经济  [作者] 王均计  
一些企业在实施战略过程中,作为企业文化基础组成部分的责任文化或多或少被忽视,影响了企业文化功效的发挥。本文结合农业银行企业文化建设实际,对责任和责任文化的内涵进行了探讨,对加强责任文化建设的现实意义进行了分析,提出在农业银行企业文化建设的路径探索中,必须将"责任"作为基础和核心要素予以突出强调,努力构建基于责任的价值理念体系。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 于贻胜  
2007年的全国金融工作会议上,温家宝总理明确提出农业银行的市场定位是"服务三农,商业运作"。作为中国这样一个农业和人口大国,头等大事当然是"三农"问题,这关系着国家的稳定和经济的和谐发展。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 任国强  
开展企业文化建设大讨论是农业银行实施3510发展战略目标的重要举措。目前,农行正处于股份制改革的关键时期,通过开展企业文化建设大讨论,强力推进企业文化建设,能够为农行改革发展提供强大的精神动力和文化支撑。农业银行企业文化是农业银行最具战略性的管理思想和管理文化,是农业银行增强核心竞争力、实现可持续发展的重要手段。在当前农业银行股份制改革和服务"三农"的关键历史时期,如何开展企业文化建设,增强员工队伍凝聚力,是关系农业银行安身立命与科学发展的重要课题。鉴于此,基层之声栏目特从本期开辟"企业文化大讨论"专题,
[期刊] 金融论坛  [作者] 陈涛  
商业银行企业文化是一个包含诸多子文化系统的体系,良好的服务文化是建设优秀的服务型企业文化的基础。本文从企业文化的一般性入手,分析了商业银行服务文化的内涵和功能,提出了建设商业银行服务文化在战略、组织、人事政策、管理和培训等多个层面上需要提供的条件。同时,从作为商业银行服务文化中共有价值观念核心的服务观念出发,在分析与规划、组织与实施等操作层面就如何培育商业银行服务文化提出建议。商业银行服务文化建设要与时俱进,但其变革能否成功的关键在于科学规划的程度和实施推进的力度,并能有效地控制各种变革成本。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 郑良芳  
近几年来,理论界对农业银行发展方向提出过多种改革模式。究竟那种模式为佳?不妨对此进行一些分析比较,以供选择。基于上述思路,现对不同改革模式进行粗略分析比较如下: 1、把农业银行分解为许多小的商业银行,砍掉农业银行总分行,即“砍头模式”。提出这个改革模式的指导思想是,通过金融体制改革形成一令金融市场。为此,既要发展多种金融机构,又要削弱以致打破几家专业银行的条条垄断,使我国中央银行也能象西方中央
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