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[期刊] 中国成人教育  [作者] 陈秀香  
职业院校校园文化只有与企业文化加强融合,才能更好地实现高职教育的人才培养目标。本文立足学生就业实际,阐述了校企文化融合的可行性、重要意义及相关措施。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 刘五一  
本文认为,校企深度融合,共建工学结合,创新人才培养模式,有利于对学生实施专业技能训练与职业能力培养,有利于提高学生的就业能力。
[期刊] 教育与职业  [作者] 何霞红  
校企一体化人才培养模式是提高高等职业教育人才培养质量和效率的重要途径,文章从社会各行业企业对员工职业心理素质的要求出发,分析了高职院校学生职业心理素质教育的不足,探讨在校企文化融合下学生在校期间职业心理素质培养途径:重视学生职业心理素质的培养,将其融入高职教育人才培养目标;高职院校要与企业开展深度合作,让学生走出去,把企业请进来;以社会需求为目标,以就业为导向,对学生进行普遍的心理素质训练;重视校园文化建设;强化专业教育与职业心理素质培养相结合。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 陈刚  
顶岗实习是高职院校人才培养的重要教学环节,是培养学生职业素质和职业能力的重要载体。本文结合调查数据,了解高职院校学生顶岗实习的现状,剖析了目前校企深度融合下学生顶岗实习中存在的问题及原因,并提出了相应的对策和建议。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 赵安香  乔子荣  
内蒙古化工职业学院全面贯彻落实党和国家关于高校毕业生就业的相关政策,充分认识做好毕业生就业工作的重要性和紧迫性,实施领导主抓、中心统筹、院系为主、全员参与,毕业生就业工作步入了良性的发展轨道。近3年,学院毕业生平均就业率保持在95%以上。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 马长世  温贻芳  
当前,创业与就业能力的培养成为高等职业教育改革的重要组成内容。创业教育在承担高职学生创业就业能力的培养与提高过程中起到了重要的作用。但是,如何评价学生的就业与创业能力,衡量创业教育在学生就业与创业能力培养与提高过程中所起的作用,成为高等职业教育人才培养工作中亟待解决的问题。本文分析了高职学生就业创业能力核心指标,确定了各指标权重,进行了评价试验研究,为创业教育的改革提供了数据支持和范式参考。
[期刊] 职教论坛  [作者] 兰茹  
高等职业院校主要培养面向市场的应用技术型人才。目前高职院校学生首次就业率较高,但就业质量不高,就业岗位保持时间短,这是我国高等职业院校学生的就业能力结构现状决定的。应该厘清高等职业院校学生的就业能力内涵、构建就业能力结构、分析就业结构特征,才能促进高职学生就业能力的提升。高职教育要与经济建设相结合,尽快建立高职生就业的国家评价体系;要重视高职生就业能力的分类培养,逐步建立具有中国特色的高职学生就业能力培养体系;要坚持以应用性的知识结构为主的教学原则。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 潘伟安  黄联国  
在全面实行"双向选择"就业机制、大学生在求职应聘中处于弱势地位的情况下,加强大学生就业法律指导工作显得尤为重要而紧迫。通过反思目前就业法律指导工作存在的问题,分析了加强这项工作对大学生、高校和社会的积极意义,阐述了必须把法律指导作为高校就业指导的重要内容,并针对大学生在校学习、求职应聘、岗前教育、离校后的不同阶段,探讨了从人员和机制上加强就业法律指导工作的可行性,提出了强化这项工作的具体措施。
[期刊] 教育与职业  [作者] 王晓红  
大学生就业问题是全社会关注的热点,文章分析了大学生就业情况的新特点和影响大学生就业的多种因素,探讨如何从政府、社会、学校和学生自身层面来加强大学生的就业教育。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 席娟  赫雷霞  
就业能力是大学生素质的重要组成部分,作为我国高等院校的新生力量以及担负着为地方经济和社会发展培养应用型人才的地方本科院校,其毕业生应具备地方发展所需求的专业技术能力、有地方特色的职业规划能力、符合地方文化的交际沟通能力,以及适应区域环境的能力。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 李兰军  
本文通过自行设计的高职院校学生就业压力问卷,探讨高职院校学生就业压力的来源和特点。结果表明:高职院校学生就业压力为中等程度,并具有阶段性的特点。就业压力的来源依次为:就业竞争环境,专业供求矛盾,缺少求职帮助,自我认识与定位,职业素质评价,就业心理预期。高职院校学生对就业压力的认知首先倾向于外部归因。
[期刊] 职教论坛  [作者] 庞映平  王丽娟  梁正席  岳文喜  
高职院校毕业生就业状况与高职院校自身发展乃至整个高等教育的发展有着直接的关系,而高职大学生就业又与高职大学生职业素质、高职院校对就业能力的重视程度有着十分紧密的联系。针对当前高职大学生就业中存在的问题,高职院校要花大力气推进教育教学改革,不断拓展高职大学生的职业素质,加强职业指导,不断拓宽就业渠道,为更多高职大学生的就业奠定坚实的基础。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 曾伏云  
随着高校的扩招,大学生的总数越来越多,随之而来的就业压力也大大增加。大学生就业形势一年比一年严峻。面对巨大的就业压力,很多毕业生缺少就业前的思考和心理准备,大部分没有一个完善的自我概念,对自己的发展计划没有明确的认识,不能进行准确的职业定位。由于计划经济体制以及历史的原因,我国职业规划还没有得到重视。因此,研究大学生就业及其职业规划是我们面临的重要课题。
[期刊] 教育与职业  [作者] 陈石清  黄支民  
本文分析了职业指导与大学生就业的关系,讨论了目前由于缺乏职业指导而出现的大学生就业困难的问题,并就此提出了改进高校职业指导的一些建议。
[期刊] 教育与职业  [作者] 禤福英  
职业院校对学生加强劳动法律指导,可以保障学生就业中的基本劳动权益,可以避免发生法律纠纷。职业院校应通过完善课程、专家讲座、媒体宣传、开展活动等途径告知学生相关的法律规定,包括平等就业权、如实告知相关信息、签订书面合同、试用期的相关规定、解除合同的规定等。
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