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[期刊] 北京林业大学学报(社会科学版)
[作者]
谭新建
以主观评价方法体系为主导，探索建成环境主观评价方法的适用范围，提高评价方法的理论应用广度。系统地采用了认知地图调查法、被测对象自由报告法和无结构型问卷法等多个建成环境主观评价方式，对中国林业科学研究院院内建成环境进行了深入的分析和研究。结果表明院内建筑和环境品质之间存在显著关系，主轴线可视为建筑元素分布的核心区域，办公区是职工环境意象的中心，办公区内楼宇间距、交通便利性、绿化层次对院内环境品质的评价起到重要作用。选取样本的典型性存在不足，但运用多种评价方法可在一定程度上弥补研究要点的缺失。
[期刊] 经济师
[作者]
王庆灵 豆志鹏 蒙明君 张娉婷 王亚南
人力资源是第一生产力，人才核心竞争力日益凸显，而公开招聘是人才选择的基础性途径。当前事业单位公开招聘存在诸多问题，不利于事业单位的稳定发展和人才队伍的建设。中国林业科学研究院热带林业实验中心（简称热林中心）为中央驻桂科研事业单位，地处祖国南疆，成立以来，十分重视事业单位公开招聘工作。文章通过阐述热林中心公开招聘工作的经验做法，强调事业单位公开招聘工作的重要意义，从分析热林中心2017至2021年高校毕业生招聘情况入手，找出热林中心公开招聘存在的问题，并就如何提高公开招聘效果提出合理化建议，旨在加强人才队伍建设，保障事业单位的可持续发展。
关键词：
事业单位 公开招聘 毕业生
[期刊] 自然资源学报
[作者]
[期刊] 经济师
[作者]
郑书文
科技成果是科学技术转化为生产力的重要载体,科技成果转化是服务社会经济发展的重要过程,也是科技成果经济价值实现的关键环节。科研院所是我国科技创新体系的重要力量,也是科技成果满足市场需求的中坚力量。文章利用SWOT分析模型,对目前科研院所科技成果转化工作的内部优、劣势及外部面临的机会与威胁进行多维度分析,并以A研究院为例,提出该院在当前形势下提升科技成果转化的对策。
[期刊] 调研世界
[作者]
周新军
本文以某研究院改制为案例,分析了改制后存在的问题,通过现象的解剖寻求解决问题的出路。本文的结论认为,由于改制后科研院所工作重心和发展方向的转移,在提高经济效益的同时,忽视了科研体制机制的创新和学术成果的管理创新;加上外部监管制度的缺失,研究院的科研能力和学术水平正日趋弱化。研究院在强化企业特色的同时,也正在丢弃自身的研究特色。解决这一问题的总体思路是,强化对研究院科研能力和学术水平的考核和监管,根据创新能力高低和学术水平的状况确定相应的配套制度建设,优化资源配置,实现经济效应与社会效应共赢,应用研究与基础研究共同兴旺的发展目标。
[期刊] 北京林业大学学报
[作者]
宗学政 田晓瑞 马帅 刘畅
【目的】森林火灾风险评估是利用定量或定性的方法综合考虑一个区域的火发生可能性及对环境造成的潜在影响，识别区域内的高火灾风险区是开展科学林火管理的基础。本研究基于森林燃烧概率、潜在火行为和暴露性综合评估一个区域的森林火灾风险，为林火管理部门开展林火管理和可燃物处理提供指导。【方法】利用燃烧概率模型（Burn-P3）在景观尺度上模拟亚热带林业实验中心所属林区的燃烧概率、潜在火强度、蔓延速度及火发生类型。根据火对周围城镇和水源的潜在环境和安全问题计算火灾暴露性。综合这些指标利用层次分析方法定量评估森林火灾风险，分析火灾风险的空间特征和不同类型植被的燃烧性差异。【结果】火模拟结果表明：研究区的平均燃烧概率为0.040 1，燃烧概率高和很高的区域分别占研究区的5.3%和2.3%。火烧以地表火和间歇性树冠火为主，平均火强度及蔓延速度分别为2 043.6 kW/m2和2.5 m/min。火行为指数高和很高的区域分别占17.3%和6.2%。针阔混交林的燃烧概率和潜在火行为指数最高，阔叶林的燃烧概率及潜在火行为指数最低，但其暴露性指数最高。火灾风险综合评估结果表明，风险高和很高的区域分别占19.7%和6.5%，针阔混交林的火灾风险指数高于其他植被类型。【结论】研究区内大部分区域的燃烧概率较低，但潜在火行为指数较高。城镇和水源附近森林的火灾风险等级高，是林火管理的重点区域。部分针叶林和针阔混交林存在发生稳进树冠火的可能，可以通过可燃物处理措施来减少可燃物梯及地表易燃可燃物，降低火灾风险。
关键词：
林火 燃烧概率 火行为 风险评估 火模拟
[期刊] 中国科技论坛
[作者]
王宏广 樊立宏 张文霞
1999年,几个研究人员为了完成国际人类基因组计划,脱离国有科研机构创办了华大基因研究所。12年来先后经历从国有到民营、民营到国有、再由国有到民营的三次"脱胎换骨"式变革,科研人员由不足10人,增加到2012年的近4000人;在《自然》、《科学》、《细胞》等国际一流期刊上发表的论文由"十五"期间的5年1篇,增加到2011年的每月1篇,2012年前4个月已达到了每月2篇,论文数及引用率列国内第7位,测序能力稳居世界第一位。华大基因的经历为我国科技发展与改革提供了深刻启示。1三次"脱胎换骨"式变革
[期刊] 中南林业科技大学学报
[作者]
国家林业局泡桐研究开发中心(原林业部郑州泡桐研究中心)于1984年经原国家科委批准成立,由原林业部直接管理,1992年转由中国林业科学研究院归口管理。为拓宽研究领域,1998年经国家林业局批
[期刊] 经济师
[作者]
傅洋
文章分析了科研院所科技成果转化现状和存在的主要问题,并结合所在单位十多年来科技成果转化的实践经历,提出了促进科研院所科技成果转化效率和提高知识管理绩效的对策。
关键词：
科研院所 科技成果 转化对策研究 实践
[期刊] 会计之友
[作者]
吴涛
数据作为一种新型生产要素对经济体系重构具有重要贡献，科研院所应借助财务管理“数字化”转型契机，快速融入数字经济时代，实现科研院所建制化治理模式下的高质量发展。文章从业财融合数据云平台构建需求、科研院所整体“数字化”转型趋势、科技领域“放管服”改革形势三个方面提出科研院所财务管理“数字化”转型的必要性，并以C科学院ARP信息管理系统为例，介绍现阶段科研院所数据云平台建设概况及交互内部数据的能力。建议从开启无纸化报销模式、联通科研院所外部数据资源、联通中央预算单位一体化系统三方面着手推动科研院所财务管理“数字化”转型，实现数据资源在科研院所内外部有序交互流动，使会计数据要素赋能科研院所科技创新。
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
赵鹏飞 朱雪梅 郭威
农业青年科技人才是农业科技人才队伍的重要组成部分，是推动＂三农＂事业发展的生力军，是农业科技事业持续发展的重要保证。文章首先对中国水产科学研究院青年科技人才队伍现状进行分析，阐述了人才培养机制存在的问题，在此基础上，从现代人力资源管理视角，提出了相应的对策建议。
[期刊] 中国水产科学
[作者]
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
黄海民 李均立
小康大业,人才为本,自主创新,人才先行。科技人才是第一资源,是国际竞争的焦点,本文围绕科技创新、技术推广与服务、高级人才培养等,探索构建人才工程的新思路、新途径和新方法。
[期刊] 图书情报工作
[作者]
耿笑颖 卢振举
探讨信息时代科研院所图书馆所面临的信息环境、用户行为、用户需求的变化情况及由此带来的信息服务机制——学科馆员服务机制。以中国科学院大连化学物理研究所图书馆学科化服务为视角,分析学科馆员服务机制在研究所科研工作中的作用,指出存在的问题并提出相关建议,以期推动研究所图书馆的学科化服务工作,更好地为研究所科研工作服务。
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