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[期刊] 企业管理  [作者]
本质安全型、质量效益型、创新驱动型、节约环保型、和谐发展型。神华集团有限责任公司(简称神华集团)将企业管理问题归纳为五个方面,即安全生产问题、质量效益问题、科技创新问题、节约环保问题、和谐发展问题,提出以"五型企业"(本质安全型、质量效益型、创新驱动型、节约环保型、和谐发展型)建设为基础开展管理优化。
[期刊] 企业管理  [作者] 刘慧波   李大鹏   周业添   李树涅  
<正>中国交通建设集团有限公司(简称中交集团)深入贯彻落实党中央、国务院关于国有经济布局优化和结构调整的战略决策和部署,秉持“固基修道、履方致远”的企业使命和“交融天下、建者无疆”的企业精神,按照“面向世界、聚焦建设、突出主业、专注专业”的发展思路,
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 王利政  李俊彪  王浩  
电力行业是关系国家安全和国民经济命脉的重要行业。本文通过建立评价指标体系模型,对进入2011年世界500强的20家发电企业进行了综合评价,分析了中国发电集团建设世界一流发电企业的机遇与挑战,并提出相关建议。
[期刊] 财会月刊  [作者] 康玲  
本文通过分析EVA和BSC两者相结合的可行性,将企业战略目标作为出发点,以全面反映企业业绩的真实状况为指标选择依据,将有效衡量企业的经营管理水平作为业绩评价制度制定的准则,探讨建立了帮助广大投资者对目标企业进行投资选择的业绩评价模型,并以神华集团为例对该模型进行了实际运用。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 王娟  
一、中央企业推进战略转型的必要性(一)推进企业战略转型,是顺应世界经济一体化的必然选择。随着改革开放和市场经济的深化和发展,我国的经济已逐渐融入世界经济一体化进程。我国企业面临的市场竞争环境更加复杂化,知识经济和转型经济的发展在改变全球竞争格局的同时,也增加了全球市场的竞争性,给我国企业的生存发展带来了一系列严峻的挑战;与此
[期刊] 会计之友  [作者] 栗兴仁  
煤炭企业集团面临市场竞争,多数企业运用先进的管理方式支撑企业发展不足。利用现代化信息技术,以建设财务共享服务中心为突破,可以加快企业财务管理转型,提升整体管理水平。煤炭企业集团在建设财务共享服务中心的过程中,需要根据职能定位和行业特点进行共享模式和平台构建,在统一财务制度、统一会计核算、统一业务流程、做好财务标准化工作的前提下,以科学系统的方法论去指导实施,方能实现建设效果,为实现高效规范、协同融合的集团财务管控体系建立基础。煤炭企业集团建设财务共享服务中心需要立足于管理思维的超前性、组织模式的先进性和技术路线的可扩张性,以真正实现管理上的弯道超车,从而赢得竞争优势。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 马振龙  胡斯杰  
一、背景与问题目前有相当数量的高职毕业生并不能很快适应岗位的要求,其原因虽然是多方面的,但学生在校学习时所处的情境与进入企业后的工作场景存在巨大反差,从而导致对企业文化缺乏认同是重要原因之一。为了达到高职毕业生"零距离"上岗的
[期刊] 经济问题探索  [作者] 张红宇  
企业集团是现代企业发展的高级组织形式之一。企业集团内成员企业众多,地域分布广泛,结构组织复杂,管理链长。在激烈的市场竞争环境下,企业的兴衰成败和可持续发展,在很大程度上取决于企业集团的内部财务管理水平,财务管理是以资金管理为核心,因而建立健全完善的资金管理体系成为企业集团发展过程中的重要目标之一。运用传统的资金管理模式,造成集团内部资金周转速度慢,资金使用率低,内部交易成本大等问题。因此,改进的资金管理技术和方法,加强资金收支控制,已成为我国大型集团公司财务管理中迫切需要解决的问题。财务公司的设立是适应企业集团发展,完善企业集团资金管理的有效途径。财务公司能够完善企业集团内部资金统一管理和调配...
[期刊] 会计研究  [作者] 刘凌冰  韩向东  杨飞  
文章选取实施预算管理16年的中国本土企业神华集团为对象,研究了企业预算管理发展演变过程中的意义建构模式。研究发现,神华集团实施预算管理先后经历了预算管理植入、预算管理与管理控制系统融合、预算管理向业务纵深层次扎根和预算管理成为企业战略支持工具等四个发展阶段,各阶段意义建构模式分别是:最小程度的意义建构、受限的意义建构、分散的意义建构和导向明确的意义建构。研究认为,意义建构活动使企业和个人能够阐释预算管理情境,建立对预算管理的集体认知,并以此为指导,调整预算实施行为,进而影响企业预算管理的实施效果和管理功能的发挥,据此提出了集团企业预算管理实施的意义建构演进模型,该理论模型揭示了集团企业预算管理...
[期刊] 审计研究  [作者] 罗建宁  牛国荃  
[期刊] 农业经济  [作者] 张晋楚  张启明  
当前我国跨国农业企业集团应该充分利用"一带一路"建设的优势,加强与"一带一路"沿线国家农业部门和企业合作。在合作过程中首先要农业企业集团建设的基本取向,既要落实国家的相关政策要求,也要结合企业自身特点和沿线国家农业特点,只有明确基本取向之后才能更好的开展跨国国际合作,才能进一步提升我国农业国际合作水平,才能够让我国农业在国际竞争中提升核心竞争力。
[期刊] 财经论丛  [作者] 秦帅   王晨曦   谭劲松  
中国国有企业的负债率长期高于其他所有制形式企业,降低国有企业过度负债水平是防范化解重大风险的重要内容,需要强化控股股东这一关键少数的治理。本文以央企集团建设规范董事会为准自然实验,尝试打开控股股东治理结构的黑箱,通过构建多时点DID模型研究发现,央企集团建设规范董事会能够显著抑制控股上市公司的过度负债水平。机制检验发现,央企集团建设规范董事会降低了控股上市公司的代理问题、硬化了预算约束、提升了内部控制水平和内源融资能力,进而降低了上市公司过度负债水平。异质性检验发现,央企集团建设规范董事会对上市公司过度负债的抑制作用会受到规范董事会外部董事比重、央企集团所有者缺位程度以及央企集团对上市公司管控力度的影响。本文基于控股股东董事会的视角回答了控股股东治理结构变化如何影响上市公司治理效果的问题,对国有企业改革、董事会建设等方面的研究亦有所贡献。
[期刊] 建筑经济  [作者] 刘昕  
大型国有建筑业企业集团建立现代企业制度的研究●建设部政策研究中心建筑业研究所●上海住总(集团)总公司编者按:为庆祝党的十五大胜利闭幕,深入学习和贯彻江泽民总书记的政治报告和十五大所确定的路线方针政策,结合建筑业的实际,进一步加快推进企业改革,我们编辑...
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 蒋庆斌  许文稼  陈小艳  
以利益的紧密性弥补组织的松散性,是解决职业教育集团化办学困境的有效办法之一。工业机器人职教集团以利益链为纽带,以岗位匹配性为原则,选择职教集团成员;构建"四共享、四服务"集团运行机制,建立内外循环的"三化、三级"集团评价体系,保障集团有效运行;开发"三位一体"工业机器人技术专业整体化解决方案,建立"项目载体、大赛引领、培训支撑"人才队伍培训体系,在集团组织架构、运行机制、资源共建共享、人员培训等方面起到示范作用。
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