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[期刊] 经济评论
[作者]
曾志立
一、确立利润为企业生产的直接目的的理论依据１．马克思揭示了商品经济条件下企业自负盈亏及以利润为生产的直接目的的一般原理进行企业管理体制改革的目的是为着提高经济效益，促进生产力的发展。经济效益一般表现为投入与产出对比的结果，在企业则表现为生产经营成本与...
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
朱承岭
一、流通领域公有制企业的特点和个人收入分配中存在的问题流通领域指的是第三产业中商品的流通和贸易这一领域，它不同于服务业，也不同于一、二产业。按照马克思的政治经济学理论，流通领域并不能直接创造价值，但生产领域创造的价值在市场经济条件下必须通过流通领域来...
[期刊] 管理现代化
[作者]
侯孝国
公有制条件下建立现代企业制度的思考侯孝国公有制是社会主义生产关系的基础。公有制对企业改革存在着深刻的制约。在全民所有制条件下，为增强企业活力而进行的种种企业改革，包括建立现代企业制度都是沿着下放经营权的思路展开的。而下放经营权又受所有权制约，这是不言...
[期刊] 现代管理科学
[作者]
季丹虎 薛邦国
目前,我国建立现代企业制度仍存在着许多难点。为克服这些难点,笔者认为应进一步推动产权主体多元化;确立和维护企业法人财产权制度;促进新“三会”迅速定位,完善董事会领导下的总经理负责制;转换政府职能,加快相关的配套改革;更新观念,培育新型的企业家阶层;分步骤分对象减轻企业负担;推动产权流动、优化资源配置;建立中小企业管理机构。
[期刊] 财经问题研究
[作者]
郭一新
建立现代企业制度是我国社会主义市场经济发展与改革的方向。市场经济发展的现实反复证明：现代企业制度是市场经济条件下最有成效的企业组织形式，是社会化生产过程中最先进的企业组织形式。只有建立现代企业制度，才能使国有企业同市场经济较好地结合起来，使国有企业焕发出生机与活力
关键词：
现代企业制度,改革,问题剖析
[期刊] 经济体制改革
[作者]
张剑辉
本文认为，进行现代企业制度改革就是企业公司化改革，而企业公司化改革的关键就在于建立企业法人化、产权市场化和经营代理化。笔者分别从以上三方面入手论述了进行现代企业制度的改革这一系统工程。
[期刊] 管理世界
[作者]
陈小洪
深化企业改革,特别是深化国有大中型企业改革,建立与社会主义市场经济体制相适应的企业制度,是一项重要而又复杂的任务。要完成这一任务,必须深入认识现代企业制度的基本特点及有关的问题。 一、现代企业制度的特点及企业财产的独立性 现代企业制度有以下三个特点: 一是企业发展及企业财产运营不仅与所有者有关,而且与经营者、债权人、职工、消费者、企业所在社区都有关系。就企业财产权益关系而言,最基本的关系是所有者、经营者、债权人三者关系。此外在经营企业财产时,还要考虑职工、消费者、企业所在社区的合理利益,这些利益受有关法律规范和调节。
[期刊] 财经问题研究
[作者]
李松森
企业制度改革与合理划分“四权”李松森一、计划经济的特征：＂四权＂高度集中计划经济体制条件下，国家行使经济职能表现为对国有企业实行产权、分配权、经营权和管理权高度集中统一的集权形式。国家依据对生产资料的所有权，直接决定国有企业的利润分配和再分配，直接决...
[期刊] 财经论丛(浙江财经学院学报)
[作者]
余小琳
在建立以现代企业制度为核心的企业改革中，如何确立所有者与经营者的关系，完善企业法人治理结构，防范经营风险，是值得我们认真研究的问题。一、现代企业制度的本质传统国有企业是在社会主义“社会大工厂”的模式下造就的，企业边界无限扩大化，因此传统国有企业在制度...
[期刊] 工业技术经济
[作者]
裴丽
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
吴家骏
论企业制度的改革吴家骏我国国有企业改革的最基本的目标，是实现企业自主经营、自负盈亏，使企业成为有竞争力的经济实体。一、国有企业改革的新动向十几年来，我国国有企业的改革，经历了由放权让利到转换企业经营机制两个大的阶段。１９８７年，全国大多数企业推行承包...
[期刊] 财经问题研究
[作者]
裘金声 朱雪海
建立现代企业制度推进产权制度改革裘金声，朱雪海从《中共中央关于经济体制改革的决定》提出对国有资产的所有权与经营分离以后，＂国有＂不再＂国营＂．但是仅有经营权而无法人财产权的企业，仍不是合格的商品生产经营者。我国经济体制改革的直接目标是建立社会主义市场...
[期刊] 经济研究
[作者]
周冰 郑志
本文将参与一个企业的多个不同的所有权 ,按照是否包含有控制权 ,划分成积极的所有权和消极的所有权 ,并依此提出在公有制企业改革中 ,政府退出企业 ,实现政企分离的一条可能的新途径 ,即使政府的所有权由积极的所有权转变为消极的所有权。根据这一理论设想 ,研究了河南注油器厂产权制度改革的案例。该厂原是南阳市的一个乡镇企业 ,在进行产权制度改革时 ,尽管集体股仍然占绝对优势 ,镇政府是第一大股东 ,但是最终企业职工基本取得了控制权 ,改革后的企业初步实现了政企分离。
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
邹进文
清末公有企业改革模式有二 :“上海模式”和“武汉模式”。前者是不改变产权关系而通过市场化经营实现企业的革新 ,后者是通过公司化改造实现企业产权的重新安排或经营权与所有权的分离。这场改革具有深刻的国际国内背景 ,其改革的成败留下了可资借鉴的历史经验教训
[期刊] 经济评论
[作者]
黄兆银
印度对公有企业的改革黄兆银印度从独立以来，一直奉行计划与稳健的宏观经济管理相结合的发展方针。印度政府在银行、基础工业、公用事业、基础设施等关键部门起着积极作用，对经济的管制比战后大多数执行内向型工业化政策的发展中国家要广泛得多。由于公有企业效率不高和...
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