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[期刊] 经济问题探索
[作者]
赵光洲 周笛
企业的发展依赖于正确的企业成长模式选择,矿业企业作为我国的支柱性企业,其发展一直受到关注。本文通过实例的研究,从多个方面对矿业企业的成长进行分析和探讨,总结了矿业企业发展模式的几种常见的模式,对其进行评价和分析,预测了矿业企业未来的发展方向,并对模式的适应性调整提出了自己的看法,对我国矿业企业的发展有一定的参考价值。
关键词：
矿业 成长模式 评价和调整
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
邬爱其 贾生华
本文运用国外最新的资料 ,简述了产业演进理论和企业成长的三种基本模式及其权变选择原理 ,并根据美国学者关于美国汽车产业企业在产业演进过程中成长的历史经验研究 ,归纳出产业演进与企业成长模式耦合的若干结论。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
侯赟慧 刘洪
目前,许多企业相互间建立起各种各样的关系,以提高适应环境变化的能力。然而,不同的企业间关系模式对企业适应性的影响作用不同,企业面临着关系模式选择的难题。国内外尚未发现有关企业间关系模式对企业适应性影响的深入研究。文章基于不同理论视角先对企业间关系模式进行分类,然后比较它们对企业在特定环境下的生存力、发展能力以及资源利用率的影响程度。结果发现:能使企业双方紧密合作、互换资源、经常互动以及能从整体出发制定战略规划的关系模式,都有利于提高企业的适应性。文章的研究结论为实践中企业选择关系模式提供启发和帮助。
关键词：
企业间关系模式 适应性 影响 多视角
[期刊] 经济科学
[作者]
张德修 陶涛
[期刊] 软科学
[作者]
张峰 吴晓云
从国际营销模式选择的两种观点及战略内容、研究脉络与研究焦点、影响因素、与绩效的实证关系等四个方面系统回顾了该领域的研究进展,在此基础上给出了现有研究中达成的基本共识、存在不足以及今后的研究重点。
关键词：
国际营销模式选择 影响因素 绩效
[期刊] 企业管理
[作者]
吴志刚
多元化的社会发展,必然会出现多元化的思想,如果仍停留在过去企业文化形成的模式中,不进行创新,一定会与新管理模式产生冲突。一个企业在诞生、成长、发展过程中,必然会形成固有的思想观念、行为方式和管理模式,这些固有的东西久而久之就会形成此企业的文化。企业文化一旦形成,就会渗透到企业各项管理当中。随着外部环境改变或内部管理变化,企业也会遇到许多新问题,要解决这些问题,就需要对过去存在的不适合企业发展的文化进行变革,这样就形成了冲突。如何解决
关键词：
企业文化 企业管理 转型升级 不适应性
[期刊] 中国软科学
[作者]
刘洪 周玲
通过对我国20个曾经是绩优的上市企业成长经历及其成长模式的探索性研究发现,企业的不同成长模式对应着不同的复杂适应类型,即规模成长型企业着重于提高组织的动态适应机能,知识成长型企业着重于自组织和学习,结构制度成长型企业着重于非线性的正反馈机制和刺激企业组织内部多样化和创新的涌现。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
周建
[期刊] 工业技术经济
[作者]
钟红艳 朱云鹃
实施"走出去"战略,勘查、开发国外矿产资源,积极开拓和融入海外资源市场,已经成为我国新时期重要的战略目标之一。但是,"走出去"勘查开发国外矿产资源之路并不是一帆风顺的,势必会遇到这样或那样的问题。选择什么模式开展境外资源开发是我国资源性企业和地勘事业单位必须要解决的问题之一。本文就以安徽省为例,探讨矿产资源境外开发模式的选择问题。
关键词：
走出去 海外资源 开发模式
[期刊] 管理现代化
[作者]
陈娟 邢建国
文章运用纵向案例研究表明,新创企业在发展的过程中需要不断的进行机会识别的同时,还需要设计商业模式才能够促进企业成长。而且每一次机会的成功开发,都为下一次进一步识别机会积累了资源与能力。基于此,本文构建了基于商业模式调整的新创企业成长机理模型,为创业机会的开发和新创企业成长的研究提供了参考。
关键词：
商业模式 新创企业 机会开发 企业成长
[期刊] 管理世界
[作者]
宋泓 柴瑜 张泰
在综合了新古典和结构主义学派关于产业成长与市场环境之间关系研究的基础上,本文结合落后国家产业成长的特点,运用“互动学习和产业成长”分析框架,研究了在加入WTO后(市场开放)我国汽车产业中跨国公司和当地企业的战略调整以及这两类企业之间相对竞争优势的变化,并结合当地企业的学习和适应能力分析了该产业的未来变化趋势。本项研究得出的基本结论是:(1)伴随加入WTO而进行的投资和贸易自由化进程使得跨国公司的竞争优势得到了充分发挥,在这种情况下,国内企业采取了竞相进行合资或引进新车型的战略,从而加深了它们对跨国公司的依附程度。(2)国内企业和跨国公司的战略调整,以及双方实力和能力对比的变化导致中国汽车产业的...
关键词：
互动学习 产业成长 汽车产业
[期刊] 工业工程与管理
[作者]
董莉莉 薛朝改
与传统的企业信息系统适应性评价不同,首先,从软件和业务流程两方面,建立了企业信息系统适应性评价指标体系,并基于对象知识网对各指标进行了量化;其次,改进了Topsis法,克服了传统Topsis法权重确定的主观性,并建立了评价模型;最后以三个企业信息系统的适应性评价为例,详细说明了改进的Topsis法在企业信息系统适应性评价中的应用。
[期刊] 经济管理
[作者]
黄速建 王钦
本文在对我国能源企业改革历程回顾的基础上,揭示了能源企业在组织结构、竞争力和可持续性等方面存在的问题,并进一步针对能源企业的环境适应性展开分析。在明确成本领先是我国能源企业战略选择基点的前提下,提出了我国能源企业发展的一体化战略和跨国经营战略。
关键词：
能源企业 战略 资源 环境
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
程雪婷 齐中英
本文通过与西方石油企业竞争力比较,提出中国石油企业对动荡不安、竞争激烈的世界石油市场环境不适应的问题。根据复杂适应系统理论分析了这种不适应性的原因,认为国内石油市场与世界石油市场的差异是根本原因,石油企业管理者经验不足是石油企业内部最重要的原因,并提出了提高中国石油企业对世界石油市场适应性的策略建议。
关键词：
石油企业适应性 市场环境 管理者经验
[期刊] 中国工业经济
[作者]
侯赟慧 刘洪
尽管企业网络模式近年来得到了快速发展,但实践中各种企业网络模式适应环境变化的差异性让企业难以驾驭,国内外尚未发现有关企业网络适应性的深入研究。本文基于将企业网络视为复杂适应系统的视角出发,借鉴Kauffman的NK模型思想,构建模型对企业网络的适应性进行模拟分析。研究结果发现,随着规模的增大企业网络的适应性降低,随着企业种类间相互关注程度的增加企业网络的适应性增加,适度集权且权力控制中心相对分散的网络结构有助于提高企业网络的适应性。本文的研究为企业网络构建、网络中企业的组织管理提供了理论依据。
关键词：
企业网络 适应性 NK模型
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