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[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
刘文美
财务管理目标虽然不能作为构建财务管理理论结构的逻辑起点 ,但作为财务管理实践主体作用于财务管理实践客体所期望达到的一种目的和要求 ,它是沟通财务管理理论与实践的桥梁 ,是财务管理系统运行的定向机制。
关键词：
企业财务 财务管理目标 资本运动最优化
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
黄津孚
我国企业在推进管理现代化过程中,贯彻“以我为主、博采众长、融合提炼、自成一家”方针,在积极借鉴国外管理理论和成功管理经验的同时,努力弘扬中国优秀传统文化,并取得显著效果,本文主要介绍和分析若干典型事例,供企业界和学术界参考。
关键词：
管理现代化 传统文化
[期刊] 经济问题
[作者]
王惠琴
财务管理目标虽然不能作为构建财务管理理论结构的逻辑起点 ,但作为财务管理实践主体作用于财务管理实践客体所期望达到的一种目的和要求 ,它是沟通财务管理理论与实践的桥梁 ,是财务管理系统运行的定向机制。财务管理目标分为整体目标、分部目标和具体目标三个层次 ,其中整体目标是企业资本运动最优化 ,即全部资本内含报酬率最大化
关键词：
企业财务 财务管理目标 资本运动最优化
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
李巧巧
我国加入WTO后 ,外汇风险管理已成为现代企业必须面对和解决的重要课题。企业必须树立全新的财务管理理念 ,强化汇率风险防范意识 ,深入研究加强外汇风险管理的策略与方法 ,不断改善财务管理手段 ,提高防范风险的能力
关键词：
外汇风险 交易风险 折算风险 经济风险
[期刊] 现代管理科学
[作者]
张华
企业是一个盈利性组织,其出发点和归宿是获取利润。追求经济效益是企业最大的目标。在坚持企业财务管理创新原则的基础上,加强现代企业的财务管理的创新,可以有效地促进企业提高经济效益和市场竞争能力。
关键词：
企业财务管理 改革 创新
[期刊] 财政研究
[作者]
许义生
企业财务管理系统是由相互联系的多环节、多层次所构成的复杂社会系统。其运行目标也必然是一个由不同层次、不同环节的目标综合而成的目标体系。位于这一目标体系顶端的是该系统的总目标,位于这一目标体系下属层级的是该系统的分目标。财务管理的分目标服从于财务管理的总目标,财务管理的总目标则决定于财务管理的目的。科学地设置财务管理的总目标.是实现财务管理目的的前
[期刊] 经济问题
[作者]
刘海英 赵英才
企业效率的实现决定于企业组织中个人行为的有效性。在企业面临的压力进行有效传递情况下,企业实现了相对较优的投入和产出组合。即企业的效率得到了提高。较低的压力导致企业外部效率很高,但由于压力信息传导的人为阻塞,可能导致企业内部效率很低。反之,较大的压力可能导致企业外部效率降低,但由于企业能够维持较高的管理水平,仍能够在外部激烈的竞争环境中获得生存和发展机会。
[期刊] 中央财经大学学报
[作者]
刘世玉
在市场经济条件下 ,企业的领导者居于独特的地位 ,发挥着十分重要的作用 ,往往成为影响企业发展及其成败的重要因素 ,是组织领导企业及其人力、财力和物力以及调动一切积极因素的关键。因此 ,积极探究企业领导的组织行为、决策行为、激励行为和创新行为 ,科学运用企业管理方式 ,不断提高经济效益 ,促进企业的发展 ,就成为管理实践中极具现实意义的重要问题
关键词：
领导者 管理方式 决策行为 激励行为
[期刊] 现代管理科学
[作者]
刘宁馨 阿基尔·艾哈迈德
在经济全球化的今天,很多企业为了在市场营销中实现自己目标,不得不制定适合自己的市场营销策略。数据无疑是企业制定策略的基础。文章主要研究数据在市场调研及企业管理中的重要作用,其中包括研究收集数据的类型,数据分析的重要性以及数据与市场和企业的关系。
关键词：
数据 市场 企业 消费者
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
吴红梅
企业管理的核心是对人的管理,人不同于物,雇员有着自身利益和精神追求, 企业用什么样的目标来引导、激励雇员都需要伦理上的考虑,伦理问题是企业人力资源管理中不可避免的一部分。但是我们遗憾地发现研究者对企业人力资源管理伦理问题的关注很少,本文对企业人力资源管理中的伦理问题进行探析。
关键词：
伦理问题 企业雇员 利益冲突
[期刊] 图书馆杂志
[作者]
饶洋辉 李玉海
企业知识管理能够加强知识的交流与共享责任的宣传,驱动以创新为目的的知识生产,并将其融入到企业的知识服务中。在对企业知识管理的内容进行划分和界定的基础上,针对目前企业在知识管理实现上所存在的有关知识的语义表达、新知识的发现,及隐性知识的交流环境等方面的制约瓶颈,论述了基于网格技术的知识网格系统的结构体系,进而分析了网格技术在企业的知识发现、知识组织与存储,以及知识服务的管理环节中的应用。
关键词：
网格技术 知识管理 知识网格系统 本体库
[期刊] 财务与会计
[作者]
谌灿霞 李文彦
本文基于参与式内部审计在企业全面预算管理中能充分调动企业内部各专业管理部门和监督机构参与审计全程、协助提高预算管理效率的特点,围绕内部审计工作流程中选项立项、评估评价、审计建议等三个阶段,以提高企业内部各单位对预算管理审计的认可度和奉献度为目标,从企业认知管理、组织管理、信息化管理等三方面,提出内部审计参与健全预算编制科学性、增强预算执行刚性、促进预算考评合理性等具体措施。
关键词：
参与式审计 企业内部审计 全面预算管理
[期刊] 教育科学
[作者]
饶淑园
论文以教师职业特点和人格特征为出发点,以马克思主义"人的本质"理论、人本论、系统论等为学理基础,以教师职业压力本质和规律为根据,提出教师压力管理的五条基本原则:直面现实,与压力共处原则;适度施压,整体控制原则;以人为本,刚柔共济原则;社会支持,压力分解原则;因人因时因事,权变管理原则。
关键词：
教师 压力 管理 原则
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