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[期刊] 中国成人教育
[作者]
张磊 崔博凯
本文在介绍独立学院就业服务系统的基础之上，通过对独立学院应届毕业生进行抽样调查与信息反馈，围绕所提出的五个方面的问题，提出在拓宽服务系统系统渠道、及时收集并反馈学生就业信息、正确解读引导学生关注时事动向、打造自身并构建服务小平台四个方面，创新独立学院学生就业服务工作。
关键词：
独立学院 就业服务系统 就业工作创新
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
江小卫
随着我国高等教育大众化时代的来临,独立学院与其他公立和民办高校一样,在激烈的市场竞争中,面临生存与发展的诸多问题,而独立学院的就业率与就业质量的高低直接影响到独立学院的生存和可持续发展。面对日趋严峻的就业形势,独立学院必须充分发挥其"新机制、新模式、新体制"的强大优势,走创新发展的道路。本文从就业指导观念的创新、就业指导内容的创新、就业指导工作模式的创新、就业指导工作组织体系的创新、就业指导工作队伍建设的创新、就业市场与就业渠道建设的创新、就业指导工作硬件建设的创新等方面,探讨独立学院就业指导工作的创新思路。
关键词：
独立学院 就业指导 创新思路
[期刊] 教育与职业
[作者]
邓剑刚
文章指出了当前独立学院学生思政工作面对的种种挑战，并对此提出独立学院学生思政工作的创新路径：理顺思政工作主体职责；构建网络舆情应对长效机制；创新校园文化内容载体。
关键词：
独立学院 思想政治教育 创新路径
[期刊] 中国劳动
[作者]
王进 崔国忱
在开展"创新年"和作风效能建设活动中,广西壮族自治区南宁市职业介绍服务中心在市委、市政府和市劳动保障局党组的正确领导下,结合就业工作实际,首创自助式身份识别与录入系统并推广应用,大大提高了工作效率和科学统计依据,提升了服务质量,促进了
[期刊] 中国成人教育
[作者]
朱跃 冯熙麟
独立学院是近十几年来产生的新生事物,作为一种制度创新的实践,是我国高等教育在大众化进程中实现跨越式发展的重要途径。为了促进独立学院未来的健康、协调和可持续的发展,需要以教学管理改革创新为突破口,完善现有教学管理体制与运行机制,探索适应独立学院的教学运行与管理模式。
关键词：
独立学院 教学运行 创新研究
[期刊] 宏观经济管理
[作者]
宣刚
本文从高校教学管理角度出发,对近三年来学校不同类别学生的课程重修情况及相关数据进行了统计分析,对影响学生课程重修情况的基本因素进行了理性思考,从学生层次、教师队伍、教学管理组织、教学质量监控四个维度,重点分析影响重修教学质量的内因与外因,并结合独立学院应用型人才培养的目标,试图提出一套适用于应用型独立学院的课程重修创新管理机制。
关键词：
应用型 课程重修 教学管理 教学质量
[期刊] 中国成人教育
[作者]
竟永华
独立学院是适应我国高等教育大众化和人们对高等教育需求迅速增长而产生的一种新的办学形式,已经成为我国高等教育新的增长点和重要组成部分,是高等教育大众化进程的主要推动力量。在大学生就业市场竞争十分激烈的形势下,独立学院毕业生的就业面临着更大的压力和挑战,直接影响到独立学院的生存和可持续发展。客观分析独立学院毕业生就业存在的问题,寻求解决独立学院毕业生的就业对策和途径,努力提高就业率,具有十分重要的现实意义。
关键词：
独立学院 就业问题
[期刊] 中国高等教育
[作者]
杨俊杰
随着我国高等教育体制改革的不断深入,以能力为本、以就业为导向的高等职业教育模式已成为高等职业教育教学的办学理念。高等职业教育如何为地方经济服务,培养高素质的技能型人才,培养什么样的学生,怎样培养学生,已成为高等职业学校人才培养所面临的重要课题。面对日益突出的就业难问题,学生就业指导工作面临越来越大的压力和挑战。
[期刊] 管理科学
[作者]
齐蕾 刘冰 宋延政 李钰菡
随着顾客越来越追求个性化服务,提供非标准化的、适合的和创造性的服务是企业与顾客建立长期联系的关键因素。寻求服务创新正逐渐成为服务行业的发展趋势,如何通过服务创新满足中国消费者日益多元化和个性化的消费需求,不仅是理论界在不断探索的"秘密",也是中国服务企业亟待解决的重要问题。基于组织支持理论,探讨服务导向高绩效工作系统对员工服务创新的影响机制,引入组织支持感作为中介变量,考察总经理对待服务变革的态度对服务员工的组织支持感与服务创新之间关系的调节作用。以来自54家四星级及以上酒店1 021名一线服务员工的数据为样本,采用Mplus 7. 4对数据进行实证分析。研究结果表明,服务导向高绩效工作系统对服务员工的组织支持感有显著正向影响,服务员工的组织支持感对服务创新有显著的正向影响,服务导向高绩效工作系统通过影响组织支持感进而促进员工服务创新。总经理对待服务变革的态度能够调节服务员工的组织支持感与服务创新之间的关系,即当总经理对待服务变革的态度表现得较为积极时,服务员工的组织支持感与服务创新之间的正向关系增强;当总经理对待服务变革的态度表现得较为消极时,服务员工的组织支持感与服务创新之间的正向关系减弱。研究结果不仅深化了对服务导向高绩效工作系统和服务创新相关研究的理解,而且丰富了对服务导向高绩效工作系统与员工服务创新之间的作用机制研究,扩展了服务导向高绩效工作系统对员工服务创新作用的边界条件研究,为服务业管理者推行服务导向高绩效工作系统以激励员工进行服务创新提供了理论指导和实践启示。
[期刊] 中国成人教育
[作者]
李林 周震
如何培养创新应用型人才是独立学院实现可持续发展的根本要求,也是当前各方所普遍关注和探索的重大热点问题。独立学院培养创新应用型人才要以转变教育观念为前提基础,以审度和改革课程教学体系为主要途径,以建设创新型教师队伍为根本保证,以加强人文素养教育为有益补充。
关键词：
独立学院 创新应用型 人才培养
[期刊] 中国高教研究
[作者]
戴林富 游俊
创新独立学院人才培养模式首先在于准确定位,找到一条具有自己特色的发展道路,即其现实意义;因投资主体多元化、母体桎梏、经验缺乏等因素的影响,创新独立学院人才培养模式必须突破以下几个关节点,即创新思维、准确定位、因校制宜;创新独立学院人才培养模式主要包括培养目标的创新、培养规格的创新、培养内容的创新、培养过程的创新等四个方面。
关键词：
独立学院 人才培养模式 创新
[期刊] 中国高等教育
[作者]
张子建 蒋爱军 王军红
独立学院是依托普通高校、借助社会力量创办的新型本科大学,具有良好的办学条件和旺盛生命力。但要实现独立性、新机制、有特色的办学模式.还面临艰巨的改革创新任务。一、独立学院的组织特点及面临困境组织是由人、财、物、技术、机构等物质要素和目标、规范、信息、权责关系、团体意识等精神要素构成的社会单元,是组织成员协作互动、达成目标的基本环境条件;组织变量也称组织
[期刊] 中国高等教育
[作者]
任淑华 孟全
独立学院是在高等教育适应社会主义市场经济体制改革、社会日益增长的教育需求和教育自身发展由"精英化"向"大众化"过渡的产物,承担着为地方经济建设与发展培养大批应用型人才的历史重任。在经济建设和社会发展中,对于推进大众化教育和提高全民族素质中发挥了积极的作用。伴随经济社会的快速发展,高等教育改革的不断深化,独立学院在激烈的市场竞争中的定位问题、人才培养模式、课程体系建设等一系列问题愈来愈凸现,独立
[期刊] 教育发展研究
[作者]
龚山平 斯荣喜
独立学院是我国高等教育大众化进程中的一个创新,其机制具有相对优势,可以成为高校管理体制机制改革的先行者和探索者。独立学院的健康发展有赖于落实法人治理,并建立高效合理的管理运作机制。
关键词：
独立学院 法人治理 管理创新
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