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[期刊] 中国劳动
[作者]
刘畅 田秀萍
灵活就业已经成为我国就业的一种重要形式。从理论上讲,灵活就业有利于缓解社会就业压力,提高劳动力资源配置效率。然而,回到现实,就国内目前情况来说,相对于正规就业的劳动者,太多的不稳定和不安全因素正在影响着灵活就业群体的生存状态。随着灵活就业者的队伍日渐壮大,灵活就业的稳定性和安全性越来越受到关注。
[期刊] 中国劳动
[作者]
赵祝平
在增加劳动力市场灵活性方面，上海市进行了一系列探索，始终坚持发挥市场配置资源的决定性作用，同时也注重更好地发挥政府作用。对于当前劳动用工面临的一些新情况、新问题，现行的劳动用工法律制度还需进一步完善。建议加强顶层设计，总体研究中国特色社会主义劳动关系的基本特征；开展系统评估和总结，适当调整国家劳动法律法规；加强调研，研究外国人就业的劳动人事法律适用问题。
关键词：
劳动力市场 灵活性 上海
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)
[作者]
卢伟航 蔚辉
本文从西方经济学生产要素理论出发,深入挖掘了风险投资项目灵活性价值的源泉,并引入二叉树期权定价模型进一步给出了一种风险投资项目灵活性价值的定量评估方法,最后通过案例应用,有效解决了风险投资项目灵活性价值评估问题。
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
李娅 顾孟迪
本文旨在通过对世界贸易组织的基本法律框架作出解释 ,结合一些典型的应用案例 ,既有发达国家的也有发展中国家的应用案例 ,希望能够帮助我国各个行业、企业的从业人员对世界贸易组织规则方面内容的理解由抽象上升为具体 ,帮助他们对已经发生的 ,正在发生的 ,或是有可能发生的种种贸易争端学会分析 ,从容应对。
[期刊] 职教论坛
[作者]
岑华锋 石伟平
二战后,失业问题长期困扰西方国家,他们持续改革再就业培训与就业政策,随着非正规就业不安全性问题的暴露以及"第三条道路"的指引,各国开始关注灵活安全性就业政策。"灵活安全性"就业政策旨在平衡市场灵活性和社会安全性,把消极劳动力政策和积极劳动力政策相结合,保护非正规就业以及强调再就业培训,其典型模式是丹麦的"黄金三角"模式和荷兰的"非正规就业"正规化策略。我国有必要借鉴西方灵活安全性就业政策的理念与经验,改革劳动力市场,完善我国社会保障体系和职业教育与培训体系,实现"灵活性"与"安全性"的平衡。
关键词：
就业政策 灵活安全性 职业培训
[期刊] 中国劳动
[作者]
冯小俊 韩慧
随着灵活就业和非正规就业在就业总量中的比重不断增加,我国劳动力市场正面临过度安全和过度灵活并存的格局。如何通过构建"灵活安全性"就业政策平衡二者的关系,是完善我国劳动力市场的重要举措。本文对"灵活安全性"就业政策从理论上进行了阐释,分析了我国目前就业面临的困境,从建立统一的劳动力市场、加大执法力度、完善社会保障制度以及加强技能培训等四个方面提出了构建"灵活安全性"就业政策的基本路径。
关键词：
灵活 安全 就业政策 劳动力市场
[期刊] 经济管理
[作者]
杨怀印 鞠志红
在我国传统计划经济时期的"安置就业"退出历史舞台以后,灵活就业逐渐成为我国社会实现充分就业的主要渠道。与此相适应,就是灵活就业也给我们带来了多样化的雇佣关系。本文在两年多的专题调查研究基础上,分析了我国灵活就业劳动雇佣关系的现状特点,对灵活就业群体及其雇主做了分类,对雇佣关系引发的冲突问题作了归纳分析,对不同类型的灵活就业的雇佣关系提出了规范化管理的思路和对策建议。
关键词：
灵活就业 雇佣关系 分类管理
[期刊] 经济师
[作者]
朱琳
受新冠肺炎疫情的冲击，当下就业形势较为严峻。就业是最重要的民生，在后疫情时代，就业需求以及就业模式，都悄然发生了变化。在社会经济逐步恢复发展的大背景下，促进灵活就业有利于缓解就业压力，为各类群体实现就业提供更加丰富的就业选择和就业途径。社会群体的就业偏好以及用人单位的用人趋势都发生了一定程度的转变，相对而言，灵活就业模式显示出更大的拓展空间和更强劲的生命力。一方面，将鼓励灵活就业作为后疫情时代保民生稳就业的重要举措;另一方面正视灵活就业存在的各种困难和问题，在政府各项就业创业政策的大力支持下，采取有效的举措支持灵活就业，以缓解后疫情时代的社会就业压力。
关键词：
后疫情时代 灵活就业 原因 举措
[期刊] 国际税收
[作者]
梁译心 马健宁 王丫
随着我国互联网技术和第三产业的高速发展,劳动力市场呈现出越来越专业细分和灵活多变的趋势,灵活就业广泛兴起。现阶段我国零工经济正在快速发展,但由于行业模式的特殊性以及相关税收政策应用模糊等问题,造成零工经济在发展过程中存在一系列税收风险。本文在综合考虑我国实际情况以及借鉴国外科学、有效经验的基础上,提出我国应当从收入性质认定、优惠政策适用以及税收征管等方面完善我国灵活就业群体税收政策及征管举措的建议。
关键词：
数字经济 灵活就业 在线平台 税收征管
[期刊] 中国工业经济
[作者]
张车伟
运用宏观统计数据,本文首先回答了中国经济增长是否创造就业的问题.通过分阶段分析经济增长对就业的拉动效应.文章认为中国经济增长是一种创造了大量就业的增长;本文第二部分分析劳动供求关系的最新变化及其演变趋势.认为劳动供求关系正在发生根本性转变。但中国尚没有步入劳动力短缺时代.在今后20年左右的时间内仍然拥有充足的劳动供给;本文第三部分讨论了当前劳动力市场所面临的主要问题,认为结构性矛盾突出、就业非正规化严重、初次收入分配扭曲等问题突出:第四部分为结论,提出构建安全灵活劳动力市场的概念和设想。
关键词：
经济增长 就业 劳动力市场
[期刊] 中国劳动
[作者]
肖云 徐向峰
灵活就业,根据劳动保障部劳动科学研究所课题组在2002年撰写的《我国灵活就业问题研究报告》中对这个概念的界定是:在劳动时间、收人报酬、工作场地、社会保险、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的,传统的主流就业方式的各种就业形式的总称。其形式主要有以下几类:非全日制就业、临时就业、兼职就业、
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