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[期刊] 企业管理  [作者] 王政辉  路世昌  
中国企业自上个世纪90年代以来,市场竞争多集中在成本、质量、交货期等方面,而今明显地聚焦到以顾客为核心的经营化的经济运作形态上。顾客是唯一的效益中心,客户价值主导了整个经济运行。在供过于求的关系中客户占有优势,有更多的选择余地,需求日益个性化的消费者越来越成为左右市场的主导力量。另
[期刊] 工业工程  [作者] 王能民  王梦丹  任贺松  何奇东  逄玺立  
竞争环境的变化要求企业以敏捷、低成本、精准地满足顾客个性化需求。人单合一借助物联网、互联网+和大数据技术等创新和发展了大规模定制模式,能有效适应环境新变化和竞争新要求,敏捷、低成本、精准地满足顾客需求。本文回顾人单合一的发展背景,分析供给大于需求环境下竞争要素的变化趋势,总结人单合一的理论基础和实践经验,提出相应的管理启示。研究发现,物联网、互联网+和大数据等为人单合一实现对顾客需求的精准了解提供了技术支持,组织创新和生态系统激励机制构建为人单合一模式提供了动力机制,人单合一模式实现了场景需求与系统服务解决方案供给的精准匹配,同时也提升了行为主体的自我价值。人单合一模式可为企业实现供给侧结构性改革与高质量发展提供借鉴。
[期刊] 管理现代化  [作者] 马晓苗  彭剑锋  冯丽萍  
结合案例研究方法,基于对"人单合一"发展历程及其运行演化路径的分析梳理,将其自组织涌现环节概括为"动态开放的人单系统"、"‘人是目的’的核心理念"、"‘人’‘单’之间的交互循环"、"‘价值实现’的整合创新机制"、"生态圈节点的协同演化"5个方面;基于各环节之间的关联交互作用,概括归纳了"人单合一"的自组织涌现机理;最后从"创建自组织环境"、"树立‘人是目的’的理念"、"深化拓展协作网络"、"确立价值实现基准"、"促进持续创新涌现"几方面提出了组织管理模式的建设策略。
[期刊] 企业管理  [作者] 张瑞敏  
从顾客上升到交互用户,从交互用户上升到终身用户,对应的是从产品上升到用户交互,用户交互上升到生态价值,从产品价值变成用户交互价值、生态价值。所有的商业模式都是根据时代发展而产生的,移动互联网后面肯定是一个比互联网经济更大的规模经济,那就是物联网。如何做成一个真正的物联网模式?我们的"人单合一"对物联网方面的探索,哈佛商学院等著名商学院专家学者普遍认为这是一个方向。
[期刊] 企业管理  [作者]
在2012年全国企业管理创新大会上,海尔集团公司《以自主经营体为基础的人单合一管理》荣获第十八届国家级企业管理现代化创新成果一等奖,海尔的管理创新实践受到关注。专家们认为,海尔这一应对互联网时代的管理模式,具有时代性、原创性和前瞻性,在企业管理的潮流中具有重要的引领导向作用。
[期刊] 会计之友  [作者] 刘运国  郭瑞营  张周仪  
创新是企业落实新发展理念,实现高质量发展的关键。目前影响广泛的锦标赛理论侧重于激励高管和核心技术人员,忽视了普通员工,甚至将普通员工视为阻碍因素,造成了人力资源的浪费。如何激发普通员工的创新活力?通过研究海尔“人单合一”激励机制的案例后,发现“人单合一”激励机制能通过内部市场激发每一位普通员工的创新活力。“人单合一”实施后,海尔的创新能力、全要素生产率、全员劳动生产率均大幅提升。不同于现有文献仅仅着眼于核心员工的激励,文章从普通员工的视角分析了海尔“人单合一”激励机制对海尔创新,进而对海尔实现高质量发展的影响,以期对同类企业完善内部激励机制,落实新发展理念,实现高质量发展具有一定借鉴价值。
[期刊] 企业管理  [作者] 汪秀英  
本文对阿米巴、市场链、人单合一、海星模式的基本内涵、运行路径、基本特点等进行对比分析,找出它们的相同点及差异性,为企业运营管理提供可资借鉴的思路。
[期刊] 财务与会计  [作者] 彭家钧  
进入互联网时代,扁平组织、网络组织等新型组织形式不断涌现,从而也催生了适合新型组织的管理控制系统的重构。海尔集团根据新时代的特征,构建了以自主经营体(所谓自主经营体,是自主经营、自负盈亏、自主决策、自驱动、自运转、自创新的跨流程新型团队,以创造用户价值为目标、对用户承诺的契约为纽带、共创共享价值为导向,整合全流程资源形成无边界的组织单元,实现组织目标与自我价值)这一新型团队作为基本单元的网状组织。为了支持战略与组
[期刊] 中国高等教育  [作者] 田秀萍  陈玉阁  
在我国当前的经济社会条件下,探索集团化办学模式是高等职业教育实现产学研一体化的合理途径,是沟通校企联系、充分利用资源的有效措施,是促进高职院校科学发展的制度设计。唐山工业职业技术学院遵循"以服务为宗旨,以就业为导向,走产学结合发展道路"的办学方针,坚定不移地为区域经济建设服务,探索出了一种"前校后厂、校企合一"的集团化办学模式。一、融合"两种资源"
[期刊] 工业工程  [作者] 姚冠新  代永立  
产业集群作为我国经济的重要基石得到了空前发展,但是其物流支持体系的发展相对缓慢,其中一个重要的原因是产业集群的物流服务企业的功能单一,服务质量跟不上产业集群发展的步伐,无法提供综合一体化的物流服务。本文从我国物流企业的历史以及发展现状出发,提出了产业集群发展综合一体化物流的3种组织模式,并运用威廉姆森的交易成本理论,从资产专用性、不确定性和交易频率这3个交易维度角度对产业集群综合物流组织模式进行了分析。本文的研究对产业集群的综合一体化物流服务网络的构建具有一定参考意义。
[期刊] 职教论坛  [作者] 孙伟宏  马建松  
职业教育的发展面临着从量的扩张到质的提高的深层转变,职业学校应创新教学理念,深化教学改革,积极探索实践教学新模式,实现教学与岗位的"零距离",训练与生产的"零距离",课堂与车间的"零距离",学校与企业的"零距离",适应现代技术工人培养的新要求。
[期刊] 软科学  [作者] 沈小平  蓝海林  
信息技术的迅猛发展及其应用的先导性和渗透性使我国信息化进程步伐加快,过程工业信息化呈现出必然趋势。以过程工业信息化为背景研究其组织模式重构的动因、思维及其趋势。同时,基于一种逻辑构架提出了适应信息化时代的过程工业企业的新型组织模式—核心功能型组织模式,并进一步研究了核心功能型组织模式的形成与特征。
[期刊] 情报学报  [作者] 陈景艳  杨健  
通过分析世界信息化发展趋势,指出实现铁路信息化是科技发展的必然结果,是社会经济发展的必然要求。铁路运能的提高依靠列车重量、行车密度和行车速度等三要素的提高,需大量应用信息技术,形成铁路对信息化的需求。同时,从铁路项目分类的角度分析了不同性质的铁路信息化供给问题。通过铁路信息化供需的对比分析,指出铁路实现信息化是铁路发展的必然选择。为实现铁路信息化,必须遵从一定的模式。文章界定了铁路信息化的内涵,提出了铁路信息化的总模式,并从铁路通信网、信息服务设备、软件和信息资源四个方面对铁路信息化模式进行了进一步探讨。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 王筱楠  纪婷琪  张俊玲  
本文阐述了按单聚散模式的内涵和定义,并深入探讨了海尔如何进行按单聚散模式落地的具体实施流程,共包括四个步骤,该模式的创新点是在于构建了开放的人力资源交互平台,可以实现资源、人和组织之间的实时动态交互和动态优化。文章并在每个流程阶段列举了相对应的实操小案例,具有较强的借鉴意义。
[期刊] 中国劳动  [作者] 熊颖  叶忠亮  
未来十年,我国的经济发展将呈现出三大发展趋势:一是从人力资源经济时代转变为人力资本经济时代;二是从产品资本经济时代迈进金融资本经济时代;三是从消费互联网经济时代转型为产业互联网经济时代。当前,新一轮的趋势已经来临,大多数企业将不得不面临走什么道路、选择什么样的方法和手段去实现预期的目标。这就要企业努力去探索在新的发展趋势下适合企业自身发展的创新之路。创新不单是技术创新,更包括组织形式的创新、经营体制的创新、管理模式
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