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[期刊] 图书情报工作
[作者]
庾佩珍
认为职业幸福感对公共图书馆馆员的身心健康和工作效率有着较大的影响。从公共图书馆馆员社会地位、自我价值、工作环境等方面解读其幸福感缺失的原因,并就如何增强其幸福感,提出改进策略。
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
葛瑶 应长兴
通过浙江图书馆的改革实践总结出图书馆员工考核方法,即一套基本考核程序;两个考核内容:共性内容、个性内容;三种计算方法:积分法、比较法、加权法;四个考核原则:以规章制度为准绳、以实施细则为补充、以实际绩效为重点、以日常考核为抓手。并指出考核还要注重规章制度的科学性和建立必要的反馈机制。
关键词：
公共图书馆 员工考核 图书馆管理
[期刊] 图书馆杂志
[作者]
付慧英
以抽样形式调查了影响中小学图书馆员职业幸福感的因素,并对结果进行理性分析与思考,提出相应的对策,以期缓解、消弭图书馆员中普遍存在的职业倦怠,增强他们积极的情绪体验,促进馆员职业生涯健康发展。
关键词：
中小学图书馆员 职业幸福感 研究 对策
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
彭艳
文章主要探讨了三个问题:图书馆员职业精神的内涵;倡导图书馆员职业精神的现实意义;图书馆员职业精神的体现。认为图书馆员的职业精神应当概括为"崇尚文化、服务大众"。
关键词：
图书馆员 职业精神
[期刊] 图书馆杂志
[作者]
郑文红
当别人问我当一名图书馆员幸福吗?我说很幸福,因为在为不同的读者服务过程中,在满足读者满意率的过程中可以充实图书馆员的知识,提高图书馆员的审美情趣。有时在服务的过程中,如果是查询一个从未见过的景观的话,就有一种类似艺术家的创作冲动,如脑海中描绘景物,甚至诗歌创作等。这些感受得来都源于真诚地创意性地服务于读者和用户。
[期刊] 图书馆杂志
[作者]
冯洁音
从1984年开始至今,国内图书馆管理与经济效益,即所谓“创收”挂钩已经17年了,收费服务现象目前在图书馆,尤其是公共图书馆几乎无所不在,收费服务的类型五花八门,名目繁多,其原因与时代变化导致的服务性质变化有关,与图书馆固定经费不足有关,也与图书馆专业人员的观念有关。图书馆很多基本读者服务的收费从理论上说是非常不合理的,但却是图书馆无可奈何的选择,有其外在的社会原因。这些收费方式也是权宜之计,绝不应该作为今后图书馆管理的发展方向。图书馆有些特殊服务的收费是合理的,但不能喧宾夺主,占了图书馆服务的主导地位,影响基本读者服务。图书馆服务没有必要加入信息产业和信息市场的竞争,更不应该脱离图书馆...
[期刊] 图书情报工作
[作者]
杨丽娟 高停停
公共图书馆作为大型的公共场所，位居一线的图书管理员每天面对各种各样的读者，其心理健康问题尤为重要。本文从心理学角度分析一线馆员的心理状况，探讨一线馆员的心理健康问题及应对的策略，帮助一线馆员维护心理健康，调整心态，更好地为读者服务。
关键词：
公共图书馆一线馆员 心理健康 应对策略
[期刊] 图书馆建设
[作者]
刘侠
浅谈图书馆员职业道德与职业形象刘侠（黑龙江省司法警官学校图书馆１５００００）徐国杰，（黑龙江省政法干部学院图书馆１５００８０）科学文化知识是人类智慧的结晶，是精神文明的重要组成部分。图书馆工作人员既是这笔财富的管理者，又是传播者，他的职业道德状况。职...
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
黄蓉 张雨浓 孙宣
文章以当代图书馆员快乐指数问卷的数据为基础，运用独立样本T检验与单因素方差等数据分析方法，从性别、年龄、职称、学历、职务、馆类型、地区、收入等8个维度分析其对图书馆员主观幸福感的影响。研究发现：图书馆员的个人特征、职业特征、所在馆类型与所属地区、收入不同，主观幸福感的得分具有显著差异。
关键词：
图书馆员 主观幸福感 快乐感受
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
汪汉清 路锦怡 朱军华
图书馆员作为提供公共文化服务、推动全民阅读的中坚力量，其社会满意度影响图书馆社会职能的发挥与图书馆员职业价值的实现。文章以面向13，476位馆员的问卷调查为基础，评估当今馆员的社会满意度水平，分析不同地区馆员的社会满意度差异，进一步探究馆员社会满意度与主观幸福感的关系。研究发现：馆员的整体社会满意度相对较高，东部馆员的社会满意度显著高于其他地区，微观层面的个人生活满意度与馆员的主观幸福感相关性更强。
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
伍巧 杨丽娟 王芳怡
图书馆员是图书馆事业发展的关键因素之一，关注图书馆员的主观幸福感对图书馆员个人、图书馆事业和文化发展都有重要意义。为把握当代图书馆从业者的心理感受情况，在全国全行业展开“当代图书馆员‘快乐指数’再测量与变迁研究”。研究发现：当代图书馆员的主观幸福感为7.27分，不同图书馆员之间存在差异；影响当代图书馆员主观幸福感的9个主要因素包括性别、年龄与进馆年限、学历与专业教育、子女数量、其他行业从业背景、收入、馆类型、地区、居住地环境等。
[期刊] 图书情报工作
[作者]
卢旺堂 冯慧瑛
近年来,图书馆馆员的职业生涯规划这一概念在图书馆界受到广泛讨论,但是对于如何应用实践,还存在很多问题和争议。不同的研究者也提出不同的看法。在此借鉴人力资源管理的相关概念,提出一套适合现代图书馆的馆员职业生涯规划体系,并以太原大学图书馆的实际情况为例进行分析,说明职业生涯规划对图书馆和图书馆馆员发展的重要性。
关键词：
高校图书馆 职业生涯规划 图书馆馆员
[期刊] 中国成人教育
[作者]
田彩琴
高校图书馆在服务于高校教学、科研工作中发挥着不可替代的重要作用,图书馆馆员的职业素养和服务质量是衡量高校图书馆水平的重要因素。本文就影响馆员职业素质的诸多方面进行了分析,并就如何有效提升高校图书馆优质服务进行了论述。
关键词：
高校 图书馆馆员 职业素养
[期刊] 图书馆
[作者]
管莉萌
文章从图书馆员与读者交往时的行为特征和影响行为的诸因素，论述了图书馆员在读者服务工作中应具备情感、意志、能力等优秀心理品质，才能达到符合为社会主义两个文明建设、为读者服务的最高要求。
关键词：
图书馆 馆员 心理品质 读者服务
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
何美洁 刘宇 廖江福
图书馆员是公共图书馆事业的核心要素之一，馆员的职业认同度对图书馆的发展至关重要。文章通过构建公共图书馆员职业认同结构模型，编制《我国公共图书馆员职业认同》调查问卷，对公共图书馆员职业认同开展研究。研究结果显示：公共图书馆员职业认同现状普遍较高；在不同人口学变量上表现出不同特征；社交需求、尊重需求、自我实现需求是馆员职业认同的主要影响因素。
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