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[期刊] 中国货币市场
[作者]
蒋胜
该文认为目前国内金融机构债券交易类帐户设置的考核指标体系普遍存在不全面或者不合理的问题;外资金融机构债券交易类帐户的考核方法虽然有值得借鉴的地方,但仍需要结合我国的实际情况辩证地吸收,才能制定出适合国情而又合理有效的考核方法。最后文章针对不同类型、不同考核要求的金融机构分别提出相应可行的考核办法。
关键词：
债券交易类帐户 考核 指标体系
[期刊] 统计与决策
[作者]
何亚斌,张琳,黄有华,刘超,盛少华
[期刊] 改革与战略
[作者]
王淑梅 考燕鸣
公共产品理论认为,地方政府债务是一把"双刃剑",如何发挥其积极作用具有重要的理论和现实意义。文章通过构建地方政府债务绩效考核指标体系和分析模型,对当地政府债务投入绩效进行考核。地方政府根据绩效考核结果和当地财政收支情况及经济发展战略,从债务投入的源头入手,引导其投入领域和项目及投入规模,提高债务资金的使用效益,充分发挥债务资金这把"双刃剑"的积极作用,防范债务风险的发生。
[期刊] 税务研究
[作者]
袁红兵
本文在对绩效内涵进行阐释的基础上,对税务人员工作绩效的影响因素加以分析,并对办税服务人员、税收管理人员和税务稽查人员等的绩效考核指标体系进行初步设计。
关键词：
绩效考核 税务人员 指标体系
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
刘莉,班肖仲
[期刊] 企业经济
[作者]
刘睿
人力资源经理绩效考核指标体系的构建,对选聘、培养和考核人力资源经理,对管理好企业的人力资源都有着重要的意义。基于企业的战略目标确定人力资源经理的职位目标,运用职位分析,把人力资源经理的职位目标分解成8个一级指标及22个二级指标,设定权重并进行一致性检验。通过对绩效考核指标的计量、标准化,突出了可操作性。通过试测、反馈、循环完善,最终形成符合企业实际需要的人力资源经理绩效考核指标体系。
关键词：
人力资源经理 绩效考核 指标体系
[期刊] 农业技术经济
[作者]
曹晔 王进祥
本文是根据冀东农业产业化发展的实践和要求，通过大量实践调查，在全面正确把握农业产业化内涵和特征的基础上研究的结果。全文在建立指标遵循的原则、理论框架的基础上，提出了１４类基本构思、指标选择的依据。并就指标的应用提出需注意的方面
[期刊] 统计与决策
[作者]
张明忠
建立统计数据质量考核指标体系张明忠在以往的对统计数据质量的论述中，大凡只限于究其原因和制定对策的探讨，而对统计数据质量的评价标准以及用什么统计指标来进行考核评价甚少。本文拟就对建立统计数据质量考核评价指标体系进行初步探讨。一、统计数据质量的评价标准要...
[期刊] 工业技术经济
[作者]
龙云飞
一、企业经济考核指标体系建立的原则 1.科学性。要客观、科学、公正地评价每一类企业的经营与管理情况,实现经济效益与管理综合评价的目的,各指标之间在涵盖的经济内容上不能重复。要注重目标、准则、指标之间的整体性、独立性和相关性,使它们既是一个不可分割的整体,又具有相对独立存在的意义。 2.全面性。企业的经济效益很难用一两个指标去全面说明,必须充分考虑企业外部各社会利益集团对企业功能的需要情况,设置相应的指标去反映企业各个方面的效果,进而达到对企业整体效果的认识。
[期刊] 统计研究
[作者]
马岳州 ,庞进全
“满负荷工作法”,是在一定历史阶段内的特定条件下,使企业的生产要素最大限度地发挥其性能,以达到“人尽其力,物尽其用,时尽其效”,从而提高企业经济效益的管理方法。 满负荷工作法离不开统计,没有标确的统计数字,满负荷工作法就失去了依据。既然统计工作在推行满负荷工作法中具有重要作用,这就向统计工作者提出了一个新的课题,即统计工作如何建立一整套与满负荷工作法相适应的统计指标体系和考核评价方法。 (一)指标体系的设置原则 1.反映“人尽其力,物尽其用,时尽其效”的核心内容,即反映企业生产要素——
[期刊] 统计与决策
[作者]
张明忠
建立领导干部政绩考核指标体系张明忠在以往的对领导干部政绩考核的论述中，大凡只限于对考核内容及考核程序、方法的探讨，而对领导干部政统的考核标准及用什么样的统计指标来进行考核评价论及甚少。本文拟就对建立领导干部政绩考核指标体系进行初步探讨。一、建立领导干...
[期刊] 技术经济
[作者]
刘良惠
[期刊] 农村金融研究
[作者]
黄桂秀
任何事物都是质与量的辩证统一,要提高农贷的经济效益,必须从质与量两个方面来进行考核,在质与量的辩证统一中进行研究。从量的方面要对信贷部门、借款单位、社会同时进行指标考核,其具体指标体系是: 对银行、信用社经济效益考核指标:
[期刊] 统计与决策
[作者]
周国富 王晓玲 宫丽丽
主体功能区规划下的地方政府政绩考核指标体系是激励和约束地方政府行为、推进实施主体功能区规划的关键环节。文章以科学发展观为基本指导思想,依据四类主体功能区的特点、面临的主要问题和未来发展定位,分别构建了一套包含三个层级的地方政府政绩考核指标体系。文章对主体功能区统计数据库的建设、指标体系中各指标权重的确定、考核结果在区域间的横向比较方法等在应用中需要注意的问题做了进一步的探讨。
关键词：
主体功能 政绩考核 指标体系 地方政府
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