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[期刊] 保险研究
[作者]
陈思迅
入世之后 ,中资保险公司在激烈的市场竞争中 ,面临制度的挑战 ,经营层面的挑战 ,管理方面的挑战。中资保险公司的欠缺的不仅是人才、技术、制度 ,而真正欠缺的是对人才、技术、制度的整合能力 ,这也正是入世后中资保险公司与市场竞争不相适应的关键所在。为此 ,必须勇敢地面对挑战 ,与时俱进 ,扬长避短 ,注重资源整合 ,实施领先战略 ,快速打造竞争优势。具体是要整合人和优势 ,实施文化领先战略 ;整合业务结构 ,实施业务领先战略 ;整合服务体系 ,实施服务领先战略 ;整合营销策略 ,实施产品领先战略 ;整合人才资源 ,实施人才领先战略
关键词：
入世冲击 整合资源 领先战略 打造优势
[期刊] 管理世界
[作者]
董保宝 葛宝山 王侃
资源基础观和动态能力观分别强调了资源和动态能力对企业竞争优势的重要作用。但资源的静态性并不能保证竞争优势的持续性,因此需要对静态的资源进行整合,体现出其动态性的特征。但目前为止,国内外学术界对资源整合过程、动态能力以及竞争优势三者间相互影响机理的研究仅停留在定性研究层面,缺乏相应的实证研究。本文首次将资源基础观和动态能力观整合到一个研究框架下,构建了全新的理论模型,并以结构方程模型对东北地区187份有效问卷进行了实证分析。本研究的贡献在于,打开了从资源到竞争优势的黑箱,动态能力在企业的外部资源识取过程与竞争优势的关系中起到了完全中介作用,而它在企业的资源配用过程与竞争优势的关系中起到了部分中介...
关键词：
资源 资源整合 动态能力 竞争优势
[期刊] 华东经济管理
[作者]
赵富强 陈耘
本文从企业核心竞争力的阐释出发,提出了企业未来制胜的金三角,即组织智商(OIQ)、组织情商(OEQ)以及组织心商(OSQ),并进一步阐释了各自的内涵、表现及意义。并在此基础上,提出了系统构建企业获取竞争优势金三角的路径依赖。
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
贺小刚
本文根据信任的关键变量———源于机会主义的脆弱性 ,将信任分为弱式、半强式和强式三种类型 ,并分析了它们与持续竞争优势的关系。结论是只有在一定条件下信任才可能成为持续竞争优势源泉。
关键词：
信任 资源 持续竞争优势
[期刊] 当代财经
[作者]
王永贵 黄清河 郑焕强
在动态的环境下，企业的整体竞争优势是一个由最深层的基于战略逻辑与远景的竞争优势、中间层的基于战略资产与核心能力层面的竞争优势和基于作业流程与价值链配置层面的竞争优势以及表层的基于最终产品与细分市场层面的竞争优势相互作用、相互转化、相互支撑而构成的动态的系统，并且从深层到表层，竞争优势的作用范围依次缩小，持续时间逐渐缩短，对企业长期赢利和发展的作用不断减少，对短期赢利和生存能力的作用逐渐增大。
[期刊] 当代财经
[作者]
王永贵 黄清河 郑焕强
在动态的环境下，企业的竞争优势是一个由三个层次优势构成的动态系统。基于战略资产与核心能力的竞争优势是基于战略逻辑与远景的竞争优势现实化的第一步，它产生于使企业在最终产品市场上有效竞争并将其与竞争对手区别开来的资源或能力构成的一组独特资源。要使基于战略资产与核心能力的竞争优势最终体现于企业提供的产品或服务上，就得依靠基于作业流程和价值链配置的优势来支撑。
[期刊] 管理世界
[作者]
刘志彪 姜付秀
在企业战略管理理论框架中 ,以资源为基础的竞争优势观和以活动为基础的竞争优势观 ,长期以来一直处于某种孤立或对立状态。本文认为 ,这二者可以在基于无形资源的竞争优势这一的新的分析框架中有机地结合起来。无形资源对竞争优势贡献的差异取决于竞争所处的特定的层面 ,企业为获得竞争优势 ,必须逐步形成与每个竞争层面相匹配的能力。我们通过对移动通讯产业发展的案例分析说明 ,企业对自己所拥有的资源和所处的竞争层面的理解 ,以及不断培养、改善和提高企业运用无形资源的能力 ,对其取得竞争优势具有决定性的意义。
关键词：
无形资源 竞争优势 竞争层面 能力
[期刊] 管理世界
[作者]
杜慕群
(一)资源基础理论历史发展沿革与研究回顾 近年来,由于信息技术的日新月异,引起环境的高度不确定性,造成战略制定跟不上外部环境的变动,也使战略焦点专注于企业外部定位的论点,逐步受到挑战,因此,许多学者与管理界人士逐渐将战略的焦点从传统外部定位(Positioning)移转到企业内部的独特资源上,认为组织特有能力才是竞争优势的基础(Collis and Montgomery,1995)。战略的基本问题不再是进入什么市场或发展什么产品而已,更重要的问题应该是企业应如何发掘、创造及
[期刊] 中国工业经济
[作者]
蔡宁 吴结兵
本文试图融合基于资源的企业理论 (RBV)与“结构 -行为 -绩效”(SCP)的分析框架来解释集群竞争优势。特定的资源和能力是竞争优势的来源 ,集群作为一种中间组织形式构成了新的竞争单位 ,其竞争优势来源于资源禀赋及集群对于资源的整合能力。在影响集群竞争优势的诸因素中 ,集群规模与集群结构是影响集群资源及其整合的根本因素 ,群内企业的竞合博弈行为与集群结构的互动是集群结构影响其竞争优势的动态途径。
[期刊] 商业研究
[作者]
林萍 李刚
资源观认为企业的竞争优势来源于其在不完全要素市场和不对称信息约束下获取和配置资源和能力的异质性。制度观认为企业遵守主要制度背景将导致企业结构和活动的同质性。规范理性、制度隔离机制以及同构性压力,这三个来源作为资源基础观的企业异质性和持续竞争优势的补充和扩展。资源选择的背景和过程对于企业异质性和持续竞争优势有重要的影响,企业持续的竞争优势依赖于管理资源决策的制度背景的能力。
关键词：
资源观 制度观 持续的竞争优势
[期刊] 价格月刊
[作者]
胡雪梅
[期刊] 中国流通经济
[作者]
刘莉
本文认为,从竞争优势外生理论来看,供应链整合战略应与企业竞争战略相匹配,其核心在于供应链成员企业之间核心竞争力的整合,有利于建立差异性优势和低成本优势;从基于资源的竞争优势理论来看,供应链整合性资源具有战略性资源的特征,有助于企业获取战略性资源和能力,促进企业竞争优势的建立和巩固;从基于能力的竞争优势理论看,供应链整合包括内部供应链能力整合与外部供应链能力整合,在激烈的竞争环境下,企业必须具备多种能力来管理环境,通过学习外部组织的特殊技能,可以改善企业内部的能力,促使企业具备多种能力来适应环境变化;从网络组织理论来看,将产业上下游企业或其他资源提供机构视为经营合作者,并利用整合的管理方式建立一...
[期刊] 统计与决策
[作者]
陈一君 林映光
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
韩经纶 王永贵
在当今的超强竞争环境下 ,竞争优势日益成为企业关注的核心。本文借鉴基于资源的企业理论 ,对竞争优势进行了新的透视 ,较为系统全面地剖析了竞争优势的构造 ,详细论述了各个维度的含义及其资源基础 ,从而为企业构建、保持和更新竞争优势提出了新的思路
关键词：
企业资源 竞争优势 剖析
[期刊] 经济问题
[作者]
张苏串
随着全球经济一体化和信息时代的到来 ,企业发展将主要依靠知识和人才 ,而不是简单地依靠资金和物质资源 ,企业要获取整体竞争能力就必须构筑其人力资源的竞争优势。人力资源竞争优势要从静态结构和动态功能两方面加以考虑 ,人力资源的静态结构随着企业环境超系统的变化而变化 ,人力资源的动态功能的有效发挥是形成企业人力资源竞争优势的前提条件 ,因为动态功能决定着人力资源投入——转换——产出系统。企业人力资源竞争优势影响着企业核心能力、支持企业各种经营战略的实现。人力资源竞争优势的构筑 ,需要企业转变观念 ,变传统的人事管理为人力资源管理 ,合理设计人力资源组织体系 ,通过建立学习型组织 ,充分激发企业人力...
关键词：
人力资源 竞争优势 学习型组织
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