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[期刊] 现代管理科学
[作者]
李慧芬
新兴泛在系统的发展对企业协同创新有重要影响。文章基于协调理论提出了企业的协作层次模型,指出了泛在系统支持实现的企业过程知识协同创新的信息协调结构特点;说明了泛在系统下企业协同创新的组织形式——虚拟组织;强调了企业协同创新中客户的驱动力作用;分析了企业协同创新得以成功持续的管理协调机制条件。
关键词：
协同 泛在系统 协调理论
[期刊] 中国科技论坛
[作者]
彭华涛 范丹
本文揭示了中国"谷"现象中的协同创新行为与社会网络构建的关联性,从社会网络的视角出发,对于产学研协同创新、区域协同创新以及产业链协同创新3个层次的协同创新行为展开了文献回顾;以武汉光谷、长沙麓谷、张江药谷、中国南方智谷等具有代表性的中国"谷"现象为例,从社会网络视角对其协同创新的机理进行了群体案例研究,总结了中国的"谷"现象中开展产学研协同创新、区域协同创新以及产业链协同创新的共性和差异性规律。
关键词：
“谷”现象 协同创新 社会网络
[期刊] 经济问题
[作者]
史烽 陈石斌 蔡翔 车夏辉
采用Ｊａｆｆｅ－Ｇｒｉｌｉｃｈｅｓ知识生产函数模型，基于铁路时间的地理距离与技术距离，从距离视角对２００６－２０１４年我国３１个省份的大学—企业协同创新数据进行分析，并分地区对我国大学—企业协同创新发展水平进行差异分析。实证发现：各地区大学—企业协同创新活动的影响因素基本一致，都受到知识劳动投入、资本投入和距离的影响；技术距离与东部地区的大学—企业协同创新呈现倒＂Ｕ＂型，而中西部地区呈现正相关，地理距离对东中部地区呈显著负相关，西部地区并不显著。
关键词：
距离视角 协同创新 差异分析
[期刊] 中国成人教育
[作者]
包进
在高等教育面临转型发展的大背景下,其在培养目标、培养内容、培养形式等方面都面临着全新变革。高等院校面对变化的外部环境,势必要改变以往的人才培养模式;而受制于现有教育资源的有限性和不均衡性,单纯依靠高等院校自身实现转型是比较困难的。那么,如何引入和利用好外部资源,将其融入到人才培养过程中来,对目前高等院校转型具有现实意义。可从企业发展视角研究校企协同创新机制建构过程中的问题,提出构建校企协同创新机制的有效途径。
关键词：
高校 企业 协同创新 高等教育发展
[期刊] 华东经济管理
[作者]
罗兴鹏 张向前
民营企业产业升级协同创新是国家"2011计划"面向行业产业的协同创新中心的重要组成部分。文章在梳理有关企业、产业协同创新研究成果的基础上,界定了福建省民营企业产业升级协同创新的内涵,进而构建了福建省民营企业产业升级协同创新机制及其具体运作模式,包括外部动力机制(产学研协同机制)和内部动力机制(集群创新网络协同机制)及其具体运作。
关键词：
福建省 民营企业 产业集群 协同创新
[期刊] 工业工程
[作者]
岳鹄 朱怀念
论文运用Stackelberg博弈模型,对核心企业和配套企业协同创新进行分析,计算配套企业的最优努力程度,然后在此基础上计算出双方的收益矩阵,并考虑第三方企业的介入对双方选择策略的影响,最后采用数值模拟仿真的方法,以证实均衡点的演化轨迹。研究发现,一般情况下,配套企业与核心企业协同创新是"双贏"的策略。而当集群中第三方企业的介入时,核心企业支付的技术补贴比率与配套企业承担的风险相当时,双方在协同创新处达到稳定均衡。最后提出对策建议。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
于丽静 于娟 王玉梅
基于协同创新理论视角,运用演化博弈理论,从市场机制和政府调控两个角度构建制造企业和物流企业合作联盟协同创新的演化博弈模型,并对企业策略选择进行稳定性分析,接着运用Matlab软件仿真分析市场机制和政府调控下不同参数对企业协同创新决策的影响。研究表明,市场机制下只有当企业协同创新收益高于"搭便车"收益和投入之和时,联盟才能达到协同创新的稳定状态;政府实施惩罚和补贴政策会促进协同创新联盟的形成;利益分配比例、投入成本系数和知识转移效率均对企业策略选择产生影响。
关键词：
制造企业 物流企业 协同创新 演化博弈
[期刊] 教育研究
[作者]
陈艾华 吴伟 王卫彬
以高校跨学科组织为研究对象,剖析跨学科组织、跨学科研究管理体制与运行机制及评价机制、跨学科研究绩效之间的关系,通过实证分析对假设进行了验证表明:跨学科组织的两个子维度即跨学科组织的合理性及其与产业界的联系,对科研生产力有显著正效应;跨学科研究管理体制、运行机制和评价机制在"跨学科组织—科研生产力"的关系中均发挥着中介作用,与"跨学科组织的合理性—科研生产力"关系中的中介作用相比,跨学科研究管理体制、运行机制和评价机制在"跨学科组织和产业界的联系—科研生产力"关系中的中介作用更为显著。因此,从研究的样本来看,在开展跨学科研究提升科研生产力的过程中,高校跨学科组织不仅需要释放活力与异质性组织构建合作网络,而且需要优化与创新跨学科研究管理体制、运行机制和评价机制。
[期刊] 统计与决策
[作者]
李鹏 李美娟 陈维花
文章使用我国30个省份2009—2015年的相关面板数据,采取多指标面板数据因子分析方法对企业R&D投入多指标进行"降维",接着对数据进行单位根检验和协整检验,最后采用面板数据模型分析企业R&D投入与产学研协同创新效果的关系。结果表明:我国30个省份的企业R&D投入对产学研协同创新绩效的影响是正向的,并且企业R&D投入对创新科技绩效的影响效果高于对创新经济绩效的影响效果。
[期刊] 高等教育研究
[作者]
宗晓华 洪银兴
创新范式的现代转型提出了大学与企业参与协同创新并不断提升协同层次的要求。创新协同的关键是大学和企业在创新能力中形成动态互补结构,在驱动产业创新中发挥乘数效应。近期我国大学知识创新能力迅速提升,大学与企业之间出现较大的知识势差。我们应正视我国企业内部研发不足的现实,通过强化创新竞争机制以及政府积极干预,激励企业提升参与协同创新的能力和深化大学体制创新。
关键词：
创新范式 大学 企业 协同机制
[期刊] 中国科技论坛
[作者]
肖利哲 赵鹤宇 李永华
科技创新团队是创新的重要组织类型,攻坚期是科技创新的决胜时期,协同创新机理是攻坚克难的理论核心。该理论核心的建构与解释对加速中国科技强国战略的实现具有重要的理论和现实意义。参照贝尔宾团队角色等理论,提炼出攻坚期协同状态的8项表征。据此,依据系统动力学理论、遵循耶基斯-多德森定律,构建系统动力学模型。仿真结果显示:通过调整绩效考评等政策变量,可提升成员创新动机、个体创新能力及团队协同能力,从而促使创新团队向协同状态演化并可达到协同状态。故创设并揭示了科技创新团队攻坚期协同创新机理。
[期刊] 商业经济研究
[作者]
李亚平
我国小微企业在国民经济中的占比不断增加,成为推动我国市场经济增长的重要动力之一。经济全球化视域下,我国小微企业的创新发展取得初步成果,呈现出多元化创新发展路径。但基于创新理论与创新模式下,我国小微企业创新发展也存在一系列问题,例如创新意识不足、环境限制与投入不足等。本文提出小微企业创新策略与创新机理,有助于提高我国小微企业在经济全球化视域下的核心竞争力,推动企业可持续发展。
关键词：
经济全球化 小微企业 创新
[期刊] 经济问题
[作者]
李军 朱先奇 张琰
国内外大量研究和实践表明中小企业集群对于提升区域创新能力具有重要作用,而协同创新是中小企业集群技术创新的重要形式。首先对中小企业集群协同创新活动的核心主体进行了界定;然后对集群协同创新系统的结构和各部分间关系与功能进行了简要描述;接着从狭义上的协同创新的视角出发,对中小企业集群协同创新的博弈特性进行了分析,提出协同创新过程是由两个阶段构成的论断;分别构建了基于中小企业和大学及科研机构两方的竞合博弈模型、基于创新创造和风险承担及资源投入三因素的改进夏普利值法分配模型,同时对合作契约达成条件进行了分析,提出了
[期刊] 科技管理研究
[作者]
索超
在文献研究的基础上,构建了军民融合企业科技协同创新机制评价指标体系,并运用云模型理论进行了实例验证,以期为军民融合企业科技协同创新工作提供借鉴。
关键词：
云模型 军民融合 协同创新 评价体系
[期刊] 会计之友
[作者]
王华兵 刘芳
在多分部的大型企业中,由于各分部间行为的相互影响,导致使用单一会计指标对分部经理业绩评价会出现种种缺陷,因此,如何设计合理的契约来激励各个分部经理,以实现分部间的战略协同创新是企业在成长壮大过程中面临的现实问题。针对这一难题,文章研究了将非财务指标融入分部经理激励契约对促进分部间战略协同的作用。研究表明,多期动态并存在学习效应的情形下,分部经理激励契约中融入非财务指标能弥补激励契约中单一会计指标的缺陷,并有效促进分部经理间的战略协同创新。
关键词：
非财务指标 分部经理 战略协同
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