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[期刊] 现代日本经济
[作者]
张用刚 贾小梁
今年3月15日至16日,日本川日中友好基金会与中国国际友好联络会在上海联合举办了“中日企业经营管理上海研讨会”。上海市政府有关部门以及北京、上海、河南的部分企业厂长(经理)约80余人参加了会议。国家计委副主任盛树仁、全国工商联副主席马仪、上海市市长黄菊、副市长顾传训、中国国际友好联络会副会长岳枫和日本笹川日中友好基金委员长笹川阳平、日本代表团团长牛尾治朗先生到会并讲了话。研讨会本着促进中国企业改革和搞好国营大中型企业的目的,由日本方面着重介绍了国铁和“NTT”进行改革、实行“民营”的经验。现将研讨会情况简报如下。一、国营改民营在企业经营管理研讨会上,日本“国铁”和“NTT”(日本电信电...
[期刊] 经济社会体制比较
[作者]
陈小洪 张军扩
日本国营企业民营化的基本情况、特点及其启示陈小洪，张军扩１９９４年１月，我们对日本国营企业民营化的情况做了专题调查，对最引人注目的三个原国营企业（国有铁道、日本电信电话公司、日本烟草专卖公司）的改革作以下介绍。一、民营化改革的基本情况及效果１．日本公...
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
张久达
中日企业经营比较研讨会纪要张久达由国家体改委经济体制与管理研究所与日本爱知学泉大学共同组成的《中日企业比较研究》课题组，于１９９４年５月９日至１１日在重庆举行了《中日企业经营比较》学术研讨会。参加会议的有日方学者、教授８人，中方学者、企业界人士２８人...
[期刊] 财经研究
[作者]
刘永豪
随着商品经济的发展、改革开放的深化,国营企业传统的经营机制愈来愈不能适应经济形势。表现在职工的生产积极性不高,劳动生产率低下,许多企业面临亏损甚至无法继续经营下去的境地。而与此相反的是,一些合资企业、私营企业蓬勃发展,方兴未艾,企业的效益很高。相比之下,说明了一个问题,现行的国营企业经营机制存在着弊端,它已不能适应新形势的要求,急需转换。
[期刊] 财贸经济
[作者]
唐豪 曹迎泽
由中国社科院财贸物资经济研究所、上海财经大学、《经济日报》社上海记者站、上海纺织品总公司和上海贸易与发展研究会共同发起组织的“加速转换国营大中型企业经营机制”研讨会,于1992年4月28～30日在上海财经大学举行。上海市政府有关机构、研究机构以及近20家国营大中型工商企
[期刊] 世界经济文汇
[作者]
张锐
众所周知,自1986以后,日本经济出现了未曾预料的繁荣,这种在狂热投机刺激下所形成的“泡沫经济”进入90年代后彻底破灭,日本经济再度跌入萧条。泡沫经济破灭和经济萧条的宏观背景将日本企业推入到了经营管理方式的变革性轨道。 变化Ⅰ:企业行为目标从特别注重市场占有率向重视短期收益转
[期刊] 现代日本经济
[作者]
张锐 廖安贵
当代日本企业经营管理变化的新态势湖北省十堰市市委党校张锐，廖安贵众所周知，自１９８６年以后，日本经济出现了未曾预料的繁荣，这种在狂热投机刺激下所形成的“泡沫经济”进入９０年代后走向破灭，日本经济再度跌人萧条。从经历了过度繁荣迷梦中醒来的日本政府进行着...
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
张锐
当代日本企业经营管理变化的新态势张锐众所周知，自１９８６年以后，日本经济出现了未曾预料的繁荣，这种在狂热投机刺激下所形成的“泡沫经济”进入９０年代后彻底破灭，日本经济再度跌入萧条。日本企业为适应环境变化而积极调整运作行为。当前，日本企业的经营管理方式...
[期刊] 管理现代化
[作者]
韩琪
战后,在世界性的中小企业兴起的浪潮中,日本以其独特的“双重经济结构”,向世界展示出中小企业在日本经济中无可争辩的巨大作用。所谓“双重经济结构”,指的是现代化大企业和为数众多的中小企业同时并存的经济结构。在日本经济中,到处都林立着大量中小企业为塔基塔身、少数大企业为塔顶的金字塔状的企业组织,如丰田汽车城等等。日本在80年代约有600多万中小企业,占企业总数的99.4%左右;日本在中小企业中就业的人数约3700多万,占就业总人数的75.5%;中小工业企业的生产额、出口额和销售额,分别都
[期刊] 东北亚论坛
[作者]
路耀华
第二次世界大战后，日本经济获得了飞速的发展。日本经济高速增长的原因是多方面的，但其中最主要的原因是由于日本的企业取得了很高的经济效益。日本企业的成功主要应归功于企业有效的经营管理，本文试图从用人艺术、技术立国策略、组织结构、激发创造力、职工培训、形象战略、销售战略等方面，去探索和总结日本企业经营管理的特点。
[期刊] 经济师
[作者]
董其银
决策是指在几个方案中作一选择。决策正确与否,关系到企业兴衰。文章主要论述决策的涵义、决策行为特征、决策基本要素、决策程序、决策原则,供经济界参考。
关键词：
企业决策 涵义特征 基本要素 决策原则
[期刊] 企业经济
[作者]
黄津孚
管理学的三大命题是管理之名、管理之道与管理之法。经营管理之道是管理的基本理念与准则。实践证明,即便在智能互联时代,它也是决定企业兴衰成败的基本规律。现代企业的经营管理之道是由价值创造、科学经营、以人为本、权变创新、系统优化五大理念与准则构成的体系,具有系统科学的理论支撑,经受了长期的实践检验,正在成为指导中国企业发展的共识,并在改革开放以来的经营管理活动中得到了验证。
[期刊] 经济学家
[作者]
周叔莲
只有建立社会主义市场经济体制,才能解决我国在发展生产力过程中的一系列重大问题。发展社会主义市场经济,首先必须使企业成为市场主体,而这有赖于从根本上转换国营企业经营机制,使它们成为真正的商品生产者与经营者。这一转换目标的实现,要采取分类指导、分批过渡的办法。
[期刊] 企业管理
[作者]
文天植
日本企业组织模式及经营管理的演变可追溯到明治维新时期(19世纪60年代末),在保留传统东方文明体系的基础上,实现了全面的"脱亚入欧",采取自上而下的模式推动西方资本主义制度和现代化改革,加上日本民族特有的国民精神,构成了独一无二、东西融合的企业文化形态。日本企业经营管理中的文化理念,已经上升到影响日本社会
关键词：
文化理念 企业经营管理
[期刊] 当代财经
[作者]
刘迪瑞
本文就日本国有铁路的公共性和企业性进行民营化改革前后的比较分析,结果表明:改革后的国铁,公共性及费用负担由JR转到了地方自治体,价格调整对地区间的公平性和居民经济负担的公平性影响不大,各种事故呈减少趋势,政府的财政赤字并未减少;从企业性看,政府对JR的规制有了较大程度的放松,服务质量、经营效率和效益有了很大的改善。
关键词：
日本国有铁路 公共性 企业性 民营化改革
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