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[期刊] 财会月刊  [作者] 曾瑞  汪海霞  
本文以新疆生产建设兵团上市公司作为样本,使用因子分析法对表示公司绩效的多重财务指标提取公因子并求得综合得分,以绩效综合得分为因变量,以治理结构为自变量实证研究了兵团上市公司治理结构与绩效之间的关系。结果显示:前三名高管报酬总额与绩效呈显著正相关关系;董事会规模、监事会规模、独立董事比例、董事长与总经理二职合一都与绩效呈显著负相关关系;第一大股东持股比例、流动股比例以及董事会行为都未通过显著性检验。
[期刊] 会计之友(下旬刊)  [作者] 赵鑫  秦江萍  
本文经过对2004—2007年新疆上市公司治理结构与公司绩效相关性的实证研究,得出公司治理结构对公司绩效有很大的影响。同时指出目前新疆上市公司存在的一些治理缺陷,并提出相应的改进建议,这对完善新疆上市公司治理结构,提高公司绩效有一定的参考意义。
[期刊] 统计与决策  [作者] 徐燕  
文章对2003~2008年期间的106家民营上市公司的公司治理数据进行描述性统计,以解释我国民营上市公司治理结构的特点。并采取面板数据模型,对治理结构与公司绩效关系进行了分析,验证了先前提出的3个假设,得到如下结论:公司绩效与所有者控制权和现金流权的比值呈负相关;大的董事会规模和独立董事规模有助于降低公司的权益资本成本,提高绩效;高管薪酬激励度与绩效呈负相关关系,而股权激励度则能提高绩效。
[期刊] 财会通讯(综合版)  [作者] 李萍  
资本结构一方面指企业的负债与所有者权益的比例关系,一般可用资产负债率表示,另一方面又指所有者权益以及各构成项目分别占企业总资产的比例。资本结构不仅影响企业的资本成本
[期刊] 财会通讯  [作者] 汪海霞  郭佳夕  
本文运用DEA模型和MAlMquist指数对兵团13家A股上市公司从静态和动态角度进行绩效分析。结果表明,兵团上市公司绩效水平普遍偏低;DEA有效性分析结果显示,13家A股上市公司中只有3家处于有效前沿面上;利用MAlMquist指数进行动态分析结果显示,兵团上市公司需要在加强企业管理技术、提升企业规模效应方面作出努力。最后在对分析结果综合整理的基础上,为兵团上市公司的发展提出相应的对策。
[期刊] 管理世界  [作者] 向朝进  谢明  
本文在分析公司治理结构与公司经营财务业绩相关关系的基础上 ,将公司绩效分解为净资产收益率代表的公司价值和托宾Q值代表的公司价值成长能力两个指标 ,分别建立公司价值与公司治理结构各影响因素以及公司价值成长能力与公司治理结构各影响因素关系的多元线性数学模型 ,对之进行多元线性回归分析 ,考察它们之间的相关性和回归系数 ,并通过拟合出的回归方程考察公司短期与长期发展能力与公司治理结构的关系 ,是对公司治理结构与公司绩效关系进行研究的一次有益尝试。文章最后还为完善我国公司治理结构 ,提高我国公司绩效提出了若干建议
[期刊] 财经问题研究  [作者] 黄继忠  陈素琼  
本文运用深沪两市57家电力行业上市公司2006年的数据,采用多元线性回归分析方法,从内外两种治理机制对公司绩效的影响进行了实证分析。结果发现,电力行业上市公司的治理结构中,对公司绩效影响较显著的因素分别是:第一大股东的持股比例、前五大股东持股比例之和、反映控制权市场的系数Masc以及高管人员的报酬等四大因素。而对于其他反映治理结构的变量,尤其是反映董事会特征的变量,对公司绩效没有显著的影响作用。
[期刊] 财会通讯  [作者] 陈宏明  黄一  
本文选取信息技术行业上市公司作为研究样本,对公司治理与审计绩效之间的关系进行了实证分析。结果表明,国有股比例与审计绩效呈显著负相关,流通股比例与审计绩效呈正相关,内部人控制度对审计绩效有一定的影响作用,但影响不明显。因此要提高审计绩效,应该从完善公司内部治理结构入手。
[期刊] 财会通讯(学术版)  [作者] 史富莲  刘幸  
本文以我国2002年电力上市公司为样本,运用多元回归法,对电力企业的绩效与其内部治理结构之间的关系进行了实证分析。研究表明,股权结构越集中,电力企业的绩效越差;高管人员的激励和执行董事的比例与企业的绩效正相关;董事会、监事会的规模对电力企业的绩效没有影响。电力企业业绩的提高关键在于保持合理的股权结构和建立有效的激励机制。
[期刊] 重庆工商大学学报(西部论坛)  [作者] 任力  彭梅珠  
近几年我国民营上市公司治理结构有所改善,但企业绩效并没有相应提高。进一步研究表明:民营上市公司董事会人数与企业绩效呈正相关关系,而公司股权结构、董事会勤勉程度、监事会规模和勤勉程度、两职是否分离等因素与企业绩效不存在显著的相关性。因此,还应完善民营上市公司的监管机制,营造良好的民营上市公司发展环境,适度扩大董事会规模,并引入机构投资者。
[期刊] 金融评论  [作者] 鲁桐  党印  
本文构建了针对中小上市公司的治理评价体系,对深交所中小板和创业板公司治理水平进行评估,并在此基础上考察公司治理对绩效的影响。评价结果显示:深交所中小板和创业板公司的治理水平普遍较低,两极分化现象明显;"信息披露与合规"方面表现最好,"激励机制"的得分最低;创业板公司的治理水平高于中小板公司。实证结果显示,公司治理与绩效的正向影响关系在中小上市公司中同样存在,激励机制对公司绩效的提升作用最为明显,其次为股权结构与股东权利,再次为董事会和监事会运作。在激励机制方面,高管与核心技术人员的股权激励是影响公司绩效的
[期刊] 金融评论  [作者] 鲁桐  党印  仲继银  
本文设计了一套公司治理评价体系,并依此对中国2008年100强上市公司治理水平进行评估,试图为公司治理与绩效关系的研究提供一项新的证据。评价结果显示,公司治理的两极分化现象明显,金融业上市公司的治理水平明显高于非金融业公司,国有控股公司的治理水平略低于其他行业公司。实证结果表明,公司治理水平对公司绩效具有正向的促进作用,其中股东权利指数、信息披露与透明度指数、股东平等待遇指数对公司绩效的正向影响尤为明显。考虑内生性因素后的两阶段最小二乘回归结果显示,公司治理的内生性程度较小,公司绩效对公司治理的反向影响不
[期刊] 华东经济管理  [作者] 怀娜  马健  
文章以零售行业上市公司的截面数据为研究对象,在国内外股权结构理论和公司治理理论的基础上,以实证的方法研究上市公司股权结构和公司绩效的相关关系。结论为:对于零售行业,国有股和法人股与公司绩效无明显的相关性,股权集中度与公司绩效显著相关并呈现倒U型的曲线。并就此提出了改善股权结构和绩效的建议及对策。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 高丽霞  
本文对2016-2017年A股市场上的非金融类企业上市公司治理结构与审计费用进行实证检验分析,从董事会规模、独立董事比例、监事会规模、管理层持股比例、委员会设立个数、终极控制权性质等主要方面分析其对审计费用的影响。回归结果显示,上市公司治理结构越有效率,对审计质量的要求越高;治理层治理动机越强,审计费用越高。因此本文建议提升上市公司治理效率,适当进行股权激励,完善治理结构,寻求高质量的审计服务,有效缓解代理成本。
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