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[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 刘瑞  
从新生代农民工的基本情况及主要特点出发,分析了影响新生代农民工就业的原因,包括户籍、就业能力、就业机会和就业环境等,并提出有针对性的建议。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 李伟  
随着我国农民工不断更新换代,新生代农民工群体已成为一支相对独立的农民工力量。到2014年,我国新生代农民工数量占全国农民工总数的比重已接近50%。相对于老一代农民工而言,新生代农民工拥有更高的素质,表现在受教育程度更高、文化素养明显提升、从事职业不断趋向于第二、第三产业等方面。处理好新生代农民工的就业问题,对统筹城乡建设、构建和谐社会、全面实现小康社会等具有重要的意义。本文对有关新生代农民工就业问题进行综述如下。一、新生代农民工的基
[期刊] 农业经济  [作者] 郭飞  夏建军  毕树广  
新生代农民工作为改革开放中成长起来的新一代群体,他们中有很大一部分是出生在农村,读书在城里的农村人。其就业情况不容乐观,本文在详细调查研究新生代农民工就业现状及制约因素的基础上,提出了健全制度保障、发展职业教育、建立统一的劳动力就业服务体系等一系列促进新生代农民工就业的具体举措,切实促进新生代农民工就业。
[期刊] 职教论坛  [作者] 吴济慧  
文章探讨了新生代农民工的特征及面临的诸多问题,认为就业问题是新生代农民工所面临的首要问题,而职业教育是解决新生代农民工就业问题的根本途径之一。因此,职业教育应主动谋求改革与发展,以利于新生代农民工就业问题的解决。一方面,通过政府政策护航、执行就业准入制度以及对新生代农民工进行职业生涯规划服务等,努力构建有利于职业教育发展的外部环境,并引导新生代农民工接受职业教育与培训;另一方面,职业教育应通过多样化的办学形式、多元化的办学主体及立体化的教育教学改革等举措,以更好地促进新生代农民工就业问题的解决。
[期刊] 农业经济  [作者] 张大为  赵震  刘帅  
2008年以来金融危机对中国劳动力市场的短期冲击以更多的证据验证了中国经济进入到新发展阶段的深刻变化。这个经济发展新阶段的特征将突出地表现于我国"人口红利期"即将结束的后危机时代劳动力市场面临的重大挑战中,这对我们解决新生代农民工就业问题提出了与时俱进的新要求。本文在分析后危机时代新生代农民工流动就业现状基础上,深入探究了制约其流动就业的主要因素,并尝试性地提出了促进新生代农民工流动就业的对策建议。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 罗恩立  
本文在已有文献基础上,研究新生代农民工就业能力。研究发现,新生代农民工就业能力的提升受个体自身、个人环境及制度政策等多重因素制约,培养和提升其就业能力应是一个基于多元动力支持的系统过程,而公共服务与支持性政策因素尤为重要。
[期刊] 农业现代化研究  [作者] 夏丽霞  高君  
新生代农民工已成为农民工的主体,他们强烈的市民化需求却因就业问题而严重受阻。解决新生代农民工就业问题有助于他们退出农村、进入和融入城市;新生代农民工市民化的政策、意愿和能力也影响着他们就业。针对新生代农民工就业存在的市场供需不平衡、制度不公平、渠道不完善、地域不平衡问题,从调整供需结构、构建公平环境、完善信息渠道、统筹城乡区域4个方面,提出推进新生代农民工进城就业与市民化的制度创新。
[期刊] 农村经济  [作者] 张峰  
随着户籍制度的放开、用工形式的灵活,出现了农民工,而随着时间的推移,现在已经出现了第二代农民工,即新生代农民工。但是,由于国际金融危机、资源与环境约束、经济发展面临"刘易斯拐点"等因素的制约,中国经济面临转变经济发展方式的强烈要求,从而给新生代农民工带来挑战,如能力素质的提高、失业的危险等。同时,转变经济发展方式又给新生代农民工的发展提供了新的机遇。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 高鹏  袁伦渠  
通过对新生代农民工的特点和存在的问题进行分析,提出加强市场调节、加快农民工社会保障体系建设、提供畅通的就业信息渠道、加强职业技能培训与人文关怀、规范农村建设五项措施。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 张晋  
在当前发展转轨、社会转型的背景下,农民工特别是新生代农民工表现出一些新的特征,也面临一些新的矛盾和问题。研究、分析我国新生代农民工的特点以及与上一代农民工的差异和变化,对调整、完善我国农民工就业政策具有重要意义。
[期刊] 征信  [作者] 李广平  
新生代农民工的转移就业,既可以很好地满足和匹配制造业及服务业对劳动力的大量需求,又有利于农村城镇化水平的提升。在我国积极推动构建社会信用体系的背景下,分析新生代农民工转移就业中的失信行为类型及原因,并提出解决问题的对策。
[期刊] 开放导报  [作者] 陈钰  
新生代农民工的教育培训问题关系到我国未来产业劳动力素质和技术水平。新生代农民工相比上一代农民工文化素质总体上有所提高,但是相比城镇新增劳动力人均受教育年限依然较低。政府应建立新生代农民工的补偿教育体系,通过流入地政府提供补偿教育培训、建立技术工种认证体系,把新生代农民工阶层转化为技术工人阶层、发放教育培训券,扶助成人教育、关注新生代农民工子女教育,防止农民工身份代际相传这些系统化的努力来解决新生代农民工教育问题。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 赵蒙成  李丹阳  
新生代农民工已成为我国农民工的主体部分。作为一个特定的社会群体,新生代农民工的就业质量是我国社会经济生活尤其是城镇化过程中的一个重大问题。从对苏州市新生代农民工就业质量的调查结果来看,新生代农民工的就业存在着工作时间长、工作压力大、就业能力不高、社会保障低、就业满意度不高等问题。为了提高新生代农民工的就业质量,可以采取以下措施:加强对新生代农民工的教育培训,注重他们自主的职场学习;革新企业管理方式,规范企业用工模式;提高农民工组织化程度;努力推进以户籍制度为核心的城乡二元分割的社会管理体制的革新,完善针对新生代农民工的社会保障体系。
[期刊] 中国劳动  [作者] 张洪霞  崔宁  
新型城镇化本质上是人的城镇化,解决新生代农民工的就业转型问题是破解市民化困境、推进城镇化的重要举措。本文在界定就业转型内涵的基础上,通过对新生代农民工的工作条件、工作稳定性、劳动权益、劳动关系和职业发展五个维度进行调查,分析其就业转型的现状,揭示制约新生代农民工就业实现转型的因素,并从优化产业结构、加快社会体制改革、完善法律法规建设、提升农民工人力资本和社会资本这四个方面提出就业转型的促进对策。
[期刊] 经济师  [作者] 侯晓斌  
文章从就业质量角度入手探究就业特征对新生代农民工社区认同的影响。研究发现,劳动获得中的福利保障、职业发展中的晋升经历、职业评价的两个方面均是影响新生代农民工社区认同的因素;其中尤以职业评价中的工作价值评价、工作满意度对社区认同的影响最为显著。在人口学特征方面,研究发现,受教育水平为大专及以上的新生代农民工比初中及以下的社区认同度高,持有省内户口的新生代农民工比省外户口的社区认同度高;到流入地生活时间越长,新生代农民工的社区认同度越高。
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