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[期刊] 经济师
[作者]
周迪
人才是推动我国经济社会创新发展的重要动力，同时也能够为社会主义现代化建设与可持续发展提供基础保障。而事业单位在实际运营与发展过程中始终承担着为社会经济发展助力、维护社会发展环境和谐稳定的重要工作职责与使命。并且现阶段多数事业单位呈现为专业化组织机构，其主要工作内容为从事专业技术型工作，其多数工作岗位都具有较强的专业技术要求，需要工作人员具备较高的教育水平及专业能力。这就需要事业单位在新时代背景下进一步做好人才队伍建设工作，提高人才的管理才能、专业技术水平、综合素养等。基于此，文章针对新形势下事业单位人才队伍建设的实践与创新策略进行探析，同时为事业单位实现高质量、可持续发展提出了相关对策建议。
[期刊] 经济师
[作者]
胡素琴
在医院基础结构诊疗水平提高发展中,通过高效的人才队伍建设能够迅速地提高医院发展的速度,尤其在医改新环境下,医院管理改革发展中,将人才的培养战略放在医院发展的重要位置,才是进一步提高医院经营水平的重要方法;新医改发展环境下,应该在发展的过程中将人才的培养建设作为医院发展的最新导向,同时在完善扩充医院的硬件建设中,也应同样重视人才梯队发展建设的培养,在医院人才培养计划中应该针对出现的问题进行研究和部署,作出相应的解决方案。
关键词：
新形势 医院人才队伍建设 实践探索
[期刊] 中国成人教育
[作者]
郑立群 张超
教师队伍固然是高职人才队伍建设的核心,高职教育实践性与应用性的特点决定了高职院校人才队伍建设不仅需要高素质的"双师型"教师队伍,还需要高素质的专家型领导班子和实践型管理团队。本文通过广泛调查高职院校人才队伍建设的经验与不足,对高职院校人才队伍的内涵、阶段性特征进行了深入分析,指出高层次人才是高职院校实现科学发展、提高综合竞争力的核心动力。
关键词：
高职院校 人才队伍 内涵特征 核心动力
[期刊] 会计之友
[作者]
郭雪飞
随着经济的发展,财务管理已经成为事业单位经济管理的核心,并发挥着积极有效的作用。但由于历史原因,我国事业单位财务管理工作较弱,存在一些问题,影响其向更深层次的发展。因此,加强事业单位财务管理势在必行。
关键词：
事业单位 财务管理 预算管理
[期刊] 金融发展研究
[作者]
白峰
近年来,人民银行金融专业人才总量逐年增加,并呈现出高学历、年轻化、多层次等特点。如何加强专业人才队伍建设,使之成为助推基层央行履职发展的中坚力量,已经成为人民银行各分支机构人力资源管理需要关注和解决的重要问题。一、金融专业人才队伍的基本情况分析人民银行分支机构性质的多重性和履职的专业性、系统性,决定了一定时期内人民银行分支机构专业人才有广义和狭义之分。广义的专业人才,既
[期刊] 经济研究参考
[作者]
张国俊 刘国林
文物作为博物馆的重点保护对象，一直备受关注，而人才是安全保卫的核心，加强安保人才队伍的建设，重视人防，这是博物馆文物安全工作的重点所在。但现阶段，与博物馆其他业务发展情况来看，博物馆安全管理人才相对匮乏，因此博物馆应该重视安全保卫人才队伍的建设。
关键词：
博物馆 安全保障 人才
[期刊] 经济师
[作者]
路国朋
随着我国改革开放的进一步扩大,经济体制从单一化向着多元化快速发展。新形势下,事业单位的改革也开始有实质性的推进,特别是作为事业单位正常业务保障核心的财务管理部门,如何变革陈旧管理方式,改善管理缺陷,创新适应新形势下的财务管理体制是当前的研究重点。基于此,文章主要对事业单位的财务管理创新进行研究分析,为推动我国事业单位财务管理提出对策建议。
关键词：
事业单位 财务管理 创新
[期刊] 财务与会计
[作者]
丁学理
<正>会计人才是我国人才队伍的重要组成部分，在推动会计工作改革发展，优化财务管理、加强财会监督和风险防控，提高单位现代化管理水平中发挥着重要作用。加强基层行政事业单位会计人才队伍建设，是深入实施新时代人才强国战略，弥补我国会计人才队伍短板的重要举措，对于推动会计工作改革发展、提高行政事业单位管理水平、服务经济社会高质量发展具有重要意义。
[期刊] 教育与职业
[作者]
鞠淑范 吕世丹
近年来,我国高职教育取得了长足发展,但在职业教育改革新形势下,高职院校的发展不能满足新改革的要求,青年教师队伍建设问题尤为突出,存在部分青年教师政治觉悟低、师德师风建设相对滞后、教师队伍结构不合理、教师队伍结构不稳定等问题,应该强化青年教师的政治理论水平,帮助青年教师形成正确的人生观和价值观,充分发挥老教师的榜样作用,新老结对,以老带新,健全教师管理机制,加强人才管理,帮助青年教师制定清晰、长远的职业生涯规划。
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
林幸福
中职学校德育队伍是中职学校教师和管理队伍的重要组成部分,是中职生思想道德教育具体的组织者、指导者和实施者,他们的素质直接影响着学校各项事业的发展和中职生全面健康成长。本文重点围绕中职学校德育队伍建设,提出要系统地建构起中职德育管理机制、指导机制、培训机制、实践体验机制和促进机制,从而切实提高德育队伍素质。
关键词：
中职学校 德育队伍 机制构建
[期刊] 开放导报
[作者]
曹和平 唐丽莎
近年来,在数字技术支持下,联网共享经济超高速发展,我国众多中心城市纷纷出台各具特色的人才优惠政策。"人才大战"的出现,标示着我国早期的劳动密集技术战略取得成效,行业内的核心企业先期进入资本密集技术生产,经进一步整合,行业集聚区,尤其是城市出现了难能可贵的第三类增长模式——普罗米修斯增长,即以序贯性战略性技术突破为红线出现高端人才引进的宏观需求。这是经济升级换代式增长的特殊窗口机遇。在此背景下,我国人力资源需跨越第三道门槛,人才队伍的建设应关注创新型人力资源,从提升人口综合质量和智力优势、人才梯队建设、人才配套政策上发力。
关键词：
数字经济 人才红利 创新国家
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
杨广俊
有效加强职业院校师资队伍建设是提高职业教育质量的重中之重,本文就职业院校师资队伍建设的现状以及建设途径进行探讨,旨在提升教师队伍的整体素质和水平,为职业教育科学发展提供强有力的人才支撑和智力保障。
关键词：
职业院校 师资队伍建设 职业教育
[期刊] 武汉金融
[作者]
张俊杰
加强人民银行县支行的干部队伍建设,是提升基层央行履职能力的重要举措。本文以永州辖内8个支行为样本,在广泛调查的基础上,深刻剖析了县支行干部队伍建设中存在的主要困难和问题,并有针对性地提出对策建议。
关键词：
队伍建设 职能转换 履职能力 县级支行
[期刊] 教育与职业
[作者]
李滟
辅导员是大学生思想政治教育的主要力量。高职院校作为高校的重要组成部分,辅导员队伍在大学生思想政治教育工作中发挥着极为重要的作用。文章以河南省为例,通过调查了解高职院校辅导员队伍建设中存在的主要问题,分析原因,提出不断完善选聘机制、考评机制、培训机制、发展机制和保障机制五大机制,以推动高职院校辅导员队伍建设科学发展。
关键词：
高职院校 辅导员 队伍建设
[期刊] 经济研究参考
[作者]
靳海增 吴梦龙 马桂生
党的十八大报告中强调,要深化干部人事制度改革,建设高素质的执政骨干队伍,这就为新时期下加强财政干部队伍建设提出了新的更高要求。财政部门能否适应时代要求更好发展,能否有效发挥职能作用,关键是要建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的骨干队伍。因此,我们对新时期加强高素质财政干部队伍建设的问题进行研究,认真分析当前加强财政干部队伍建设的重要性,找准建设财政干部队伍建设的基本内涵和总体目标,提出建设财政干部队伍的新思路、新措施,希望本文能为建设高素质执政骨干队伍提供有益参考。
关键词：
河北财政 干部队伍建设
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