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[期刊] 中国成人教育  [作者] 巩其亮  齐清  
高等教育发展新常态下,大学二级学院的办学主体地位越来越突出。在这种形势下,如何加强文化构建,打造核心竞争力,促进学院科学发展成为二级学院普遍面临的任务。本文从二级学院文化的基本内涵、重要意义、构建原则、构建路径等方面进行了探讨,提出了当前二级学院文化构建的重点内容。
[期刊] 首都经济贸易大学学报  [作者] 商筱辉  
《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》将完善大学内部治理结构、完善中国特色现代大学制度作为一项重要任务提出了明确要求。二级学院作为高校人才培养、科学研究的具体组织实施单位,发挥着重要的办学主体作用,其运行机制是完善大学治理结构、构建现代大学制度的重要组成部分。本文在分析目前高校二级学院运行中存在共性问题的基础上,从二级学院职责权利、权力配置、决策机制、管理考核四个方面,提出了完善二级学院运行机制的具体措施。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 张德祥  李洋帆  
大学的二级学院治理是大学制度建设的重要内容,但目前二级学院治理在理论研究和实践上都重视不够。对92所大学的章程分析看出,二级学院办学主体地位没有得到充分落实,仍然没有突破传统的校院关系;在二级学院治理结构方面,章程未能起到应有的制度规范作用,在二级学院治理的实践中仍然存在许多问题,二级学院内部权力边界不清,缺乏相应的议事制度。二级学院治理首先应以建立新型校院关系,进而在领导体制、学术管理以及民主管理等方面认真解决存在的问题,完善治理结构,不断提高二级学院的治理水平。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 董兴  
大学二级学院文化建设必须坚持“统领性、指导性”、“具体化、丰富化”、“特质性、特色性”原则,依托相应的平台和窗口,通过建立培训制度和机制,围绕办学定位、办学理念、办学思路和学院的改革发展目标来进行。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 陶应军  
面对大学外部治理中的过度政府管制化、内部治理中过度行政化带来的严峻挑战,二级学院作为现代大学治理的基础单元,迫切需要进一步理顺地方高校大学治理多元主体关系,明晰各种权力边界。二级学院创新治理模式的具体举措有助于消减现代大学治理磨擦成本,助推现代大学治理进程。
[期刊] 河北经贸大学学报(综合版)  [作者] 刘会娟  
坚持党的全面领导,加强"一流党建"工作,对高校二级学院具有重要作用。为此,河北经贸大学外国语学院结合具体实践,深入探索党的建设与业务工作深度融合、积极培育党建品牌、构建项目化管理新模式、着力提升高校基层党组织凝聚力,进一步提升高校二级学院的高质量发展。
[期刊] 河北经贸大学学报(综合版)  [作者] 刘会娟  
坚持党的全面领导,加强"一流党建"工作,对高校二级学院具有重要作用。为此,河北经贸大学外国语学院结合具体实践,深入探索党的建设与业务工作深度融合、积极培育党建品牌、构建项目化管理新模式、着力提升高校基层党组织凝聚力,进一步提升高校二级学院的高质量发展。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 罗立顺  
随着我国"校院(系)二级工作体制"的逐步推广和完善二级学院具有更多的自主权和主动性。本文对二级学院文化建设进行了定位,阐明了原则,产生的问题进行分析,提出了推进措施。
[期刊] 教育与职业  [作者] 兰芳  
随着高等教育事业的发展,"校—院"二级管理方式已成为我国高校管理的主流模式。二级学院在专业建设理念、教学科研、人事财务等方面有了越来越大的自主权。结合学科特点,打造具有学院特色的学院文化,并将其内化为师生的自觉意识,形成积极向上的精神力量,对于进一步促进良好校风、教风和学风的形成,具有重要意义。
[期刊] 财务与会计  [作者] 上海海洋大学课题组  
本文以H大学的两个典型二级学院为例,分析二级学院的资金使用效率,并提出提高二级财务管理体系效率的具体方案,期望能为高校二级学院提高资金使用效率提供借鉴。一、H大学两个典型二级学院情况简介及财务治理概况H大学是上海市属高校,建立了从本科到博士的完整教育体系。二级学院A学院设有7个系,承担着学校
[期刊] 中国高等教育  [作者] 蔺伟  
高校二级学院的工作机制可表述为"集体领导、党政同责,分工合作、协调运行,学术自治、教授治学,多元参与、民主管理"。本文从治理过程特别是实际操作层面阐释学院党政分工合作的实现路径,为中国特色现代学院治理提供借鉴。
[期刊] 教育发展研究  [作者] 王建华  邬大光  
[期刊] 财会通讯  [作者] 毛成银  练飞  
内部审计作为高校内部管理的监督机制,在高校教育经济活动中具有不可替代的作用。本文针对高校原有内部审计体系存在不足,提出了在新形势条件下如何构建与高校二级管理体制相适应的内部审计体系的具体措施,这对于内部审计更好地服务高校二级管理体制下的教学、科研和管理等工作具有借鉴意义。
[期刊] 图书馆论坛  [作者] 束漫  
分析了综合性大学图书馆与资料室的关系 ,即两者的服务对象不同、收藏范围不同、工作内容不同、人员素质要求不同 ;论述了资料室在采购协调、业务工作、日常管理、人员素质方面存在的问题 ,对如何建设二级学院资料室提出了建议。
[期刊] 财务与会计  [作者] 宋希亮  
本文以某省属高校M大学为例,针对学校的战略定位,介绍了其二级学院绩效管理的实践。该大学采用战略地图描述学校战略规划的重点,基于平衡计分卡构建绩效评价指标体系,并应用于A学院的年度绩效考核。同时基于此,提出突出评价体系的组织绩效提升导向、设计评价指标体系需兼顾稳定性与灵活性以及夯实绩效管理的相关基础工作三项进一步优化高等学校应用平衡计分卡进行绩效管理的建议。
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