- 年份
- 2024(8157)
- 2023(11278)
- 2022(9492)
- 2021(8761)
- 2020(7072)
- 2019(16463)
- 2018(15963)
- 2017(29434)
- 2016(15787)
- 2015(18051)
- 2014(17627)
- 2013(17493)
- 2012(16663)
- 2011(15604)
- 2010(15697)
- 2009(14233)
- 2008(14279)
- 2007(12608)
- 2006(11538)
- 2005(10653)
- 学科
- 济(74169)
- 经济(74106)
- 业(41847)
- 管理(41255)
- 企(31056)
- 企业(31056)
- 中国(27245)
- 方法(25385)
- 数学(22225)
- 数学方法(22057)
- 农(21837)
- 地方(20313)
- 业经(16827)
- 贸(16241)
- 贸易(16225)
- 易(15777)
- 农业(15098)
- 财(13362)
- 制(13349)
- 发(13014)
- 银(12973)
- 银行(12948)
- 行(12690)
- 学(12406)
- 融(12378)
- 金融(12378)
- 环境(11796)
- 地方经济(11468)
- 技术(11000)
- 理论(10458)
- 机构
- 学院(228504)
- 大学(227539)
- 济(102928)
- 经济(101054)
- 研究(88484)
- 管理(83520)
- 理学(70583)
- 理学院(69650)
- 管理学(68746)
- 中国(68483)
- 管理学院(68267)
- 科学(50519)
- 京(50384)
- 所(44982)
- 财(44917)
- 研究所(40585)
- 农(38641)
- 中心(38427)
- 财经(35043)
- 江(35030)
- 北京(33100)
- 范(32559)
- 师范(32266)
- 经济学(32020)
- 经(31982)
- 院(31489)
- 业大(30808)
- 农业(29982)
- 经济学院(28714)
- 州(27906)
- 基金
- 项目(145803)
- 科学(115811)
- 研究(110168)
- 基金(105433)
- 家(92118)
- 国家(91309)
- 科学基金(77415)
- 社会(71618)
- 社会科(68087)
- 社会科学(68074)
- 省(55724)
- 基金项目(54421)
- 教育(51111)
- 划(47639)
- 自然(46831)
- 自然科(45755)
- 自然科学(45745)
- 自然科学基金(44992)
- 编号(43818)
- 资助(43248)
- 发(37591)
- 成果(36488)
- 重点(33744)
- 部(33329)
- 课题(32426)
- 发展(30929)
- 创(30779)
- 国家社会(30446)
- 展(30403)
- 中国(28851)
- 期刊
- 济(121266)
- 经济(121266)
- 研究(76491)
- 中国(56780)
- 农(37110)
- 管理(33978)
- 学报(33292)
- 科学(33142)
- 财(32458)
- 教育(32405)
- 农业(25974)
- 大学(25909)
- 融(24363)
- 金融(24363)
- 学学(23832)
- 技术(20690)
- 经济研究(20417)
- 业经(19604)
- 财经(17770)
- 问题(15696)
- 经(15550)
- 业(15086)
- 贸(15052)
- 世界(14099)
- 国际(13972)
- 技术经济(11576)
- 图书(11452)
- 坛(11379)
- 论坛(11379)
- 资源(10601)
共检索到370548条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
北京大学人力资源开发与管理研究中心、中国人力资源开发研究会等单位联合倡议于2005 年10月15-16日在北京大学英杰交流中心举办首届“新世纪中国党政领导人才素质标准与开发战略研讨会”。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
本刊讯记者王毅唐浩夫)为了进一步贯彻落实“人才强国战略”以及党的十六大和《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》的精神,做好我国政府部门、事业单位、国有企业等单位的领导人才管理工作,加快开发工作进程,提高队伍整体素质,北京大学政府管理学院人才与人力资源研究所、
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
北京大学与中国人力资源开发研究会等单位在2005年成功举办首届中国党政与国企领导人才标准与开发战略研讨会的基础上,将于今年10月继续携手举办第二届中国党政与国企领导人才标准与开发战略研讨会。会议举办的相关事项内容如下:
[期刊] 情报理论与实践
[作者]
郭秋萍
[期刊] 世界经济与政治论坛
[作者]
周桂银
[期刊] 教育研究
[作者]
郭思乐
“跨世纪学校素质教育学术研讨会”综述●郭思乐如何在理论上认识素质教育并推进素质教育的实践，已成为当前我国广大教育理论工作者和广大中小学校长及教师们共同关心的问题。最近，华南师范大学“广东建设教育强省研究中心”主办了“跨世纪学校素质教育学术研讨会”，与...
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
谷向东 徐祖亮
本研究梳理了评价中心技术在国内外领导人才选拔中的应用情况，并采用问卷法和访谈法对北京市党政事业单位应用情况进行调研。在此基础上，对该技术应用的必要性进行阐述，提出了在领导人才选拔工作中引入评价中心可提高选拔的科学性和准确性，并初步探讨了该技术广泛深入的应用空间。最后针对领导人才选拔和评价中心应用中存在的现实难题提出了破解方法 。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
肖兆权
随着干部人事制度改革的深入与发展,建立健全科学的领导人才选拔任用机制,对于推进干部工作科学化、民主化、制度化,保证党的事业的兴旺发达和国家的长治久安,具有十分重大的意义。开发党政领导人才资源,构建党政领导人才选拔任用机制,要走制度创新的路子。本文试经济学的视角对党政领导人才选拔任用的投资和监督审计进行分析,并提出相关对策。
[期刊] 大学图书馆学报
[作者]
何朝晖
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
谷向东 王璞
本研究采用访谈法和问卷法,以大样本的党政领导干部为研究对象,开发出符合中国党政干部特点的胜任素质字典。在此基础上分层分类地构建胜任力模型,即将岗位划分为局、处、科三个层级以及区县和市直两大类,并综合应用各种方法构建领导干部胜任素质模型。该模型适用于党政领导干部公开选拔、内部竞争上岗的素质评价以及领导干部能力的开发等工作。
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
许少菲
基于提升领导干部信息素质是新时期培养高素质领导干部的需要,文章根据部分党校的相关调研,分析了领导干部信息素质的基本状况和存在的问题,认为党校图书馆具有的独特优势,在干部素质教育培训的内容和方式都有较大的拓展空间,提出结合党校干部培训的特点图书馆应承担的教育职责,探讨培育领导干部信息素质的主要途径。
关键词：
领导干部 信息素质 党校图书馆
[期刊] 农业经济
[作者]
宫丽 闫桂波
人类社会发展到今天,贫困问题始终没有得到根本性解决。新中国成立后,我国开发了规模巨大的全面消除贫困的行动,组织贫困地区、贫困人口开发资源,发展生产力。50多年来,我国消除贫困工作取得了举世瞩目的成就,贫困地区经济得到迅速发展,贫困人口在生存环境、人身权利、社会地位、精神文化等方面有了显著改善。但是,目前我国扶贫面临的任务也十分艰巨,还需要在新的世纪继续作出努力。据统计,1999年,我国农村仍有3412万人处于绝对贫困状态,没有解决温饱问题;2000年,我国农村贫困人口虽有所减少,但仍有3000万人口生活在贫困线以下。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
沈友娣
新的世纪对会计人才的素质提出了新的要求。针对我国高等学校培养的会计人才在知识面、业务功底及能力上存在的问题 ,从教学观念、教学内容、教学方法和教师表率四个方面提出了具体建议。
关键词：
知识经济 素质教育 会计人才
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
