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[期刊] 企业经济
[作者]
郑小勇
数字商业战略“是否能”以及“如何能”提升企业数字创新绩效等问题在现有文献中尚未得到系统性研究。本文基于动态能力视角对数字商业战略影响企业数字创新绩效的机制开展理论研究，并运用层次回归方法和183个调研样本数据对理论模型进行了实证检验。结果表明：数字商业战略不仅对企业数字创新有明显的促进作用，而且还有利于企业动态能力的塑造，并通过动态能力的中介作用提升企业数字创新绩效；组织惯性对数字商业战略与动态能力的关系具有反向调节效应，而技术动荡性对动态能力与数字创新绩效的关系起着倒“U”型调节作用。因此，企业应强化数字商业战略，避免组织惯性过强，持续关注技术动荡程度，以更好地提升企业数字创新绩效。
[期刊] 财会通讯
[作者]
张继德 袁苗苗 全茜
文章使用2017—2022年我国A股制造业上市公司数据，分析了企业数字化转型对创新绩效之间的影响及其作用机制。研究发现，企业数字化转型对创新绩效的提升发挥了提振作用。同时，企业在数字化转型过程中所具备的动态能力也对数字化转型与创新绩效之间的关系发挥调节作用，进一步促进了企业创新绩效的提升。行业异质性方面，技术密集型和劳动力密集型制造企业更容易发挥数字化转型的积极效应，而资本密集型企业数字化转型后的表现不佳。进一步分析发现，创新绩效在数字化转型和企业绩效之间起到正向传递作用，即数字化转型激发创新效率的提高，塑造企业竞争力的新优势，从而推动经济表现的提升。
关键词：
数字化转型 创新绩效 动态能力
[期刊] 工业技术经济
[作者]
蒋丽芹 郑洁
数字赋能作为高质量生产要素，交互融合于企业各环节，对企业知识和技术管理提出新要求。本文基于资源编排理论和资源基础观，构建数字赋能、跨界搜寻、科技向善与企业创新绩效理论模型，用SPSS22.0和AMOS22.0对长三角高科技企业342份样本进行实证检验。结果表明：数字赋能对企业创新绩效、技术知识和市场知识跨界搜寻具有显著正向影响；技术知识和市场知识跨界搜寻部分中介数字赋能对企业创新绩效的影响；科技向善正向调节数字赋能与企业创新绩效关系。
[期刊] 经济纵横
[作者]
李北伟 孙婉君
本研究基于动态能力理论，构建数字化商业模式影响企业创新绩效的理论模型，并探讨动态能力在二者间的中介效应。结果表明，数字化商业模式直接正向影响企业创新绩效，即数字化价值提供、数字化价值获取、数字化价值收益均能够正向影响企业的产品创新绩效和流程创新绩效；数字化商业模式通过动态能力间接正向影响企业创新绩效，即通过技术感知能力、知识获取能力和信息重构能力间接正向影响企业的产品创新绩效和流程创新绩效。基于此，企业应将数字化认知提高到组织战略层面的动态能力上，及时适应内外部环境变化，通过有侧重地发展动态能力调整企业的数字化商业模式，提升企业创新绩效。
关键词：
数字化商业模式 动态能力 企业创新绩效
[期刊] 软科学
[作者]
何建洪 贺昌政
根据文献分析的结果将技术能力分为技术吸收能力和技术创新能力,创新战略分为探索式创新和利用式创新,并从文献分析中提出了技术能力、创新战略对创新型绩效形成的影响。通过调查问卷方式获取了257份样本数据对各种影响路径进行了验证,结果发现企业技术能力和创新战略对创新绩效都有显著影响,利用式创新比探索式创新对创新绩效的影响更强,技术创新能力和技术吸收能力对创新绩效的影响则无差异。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
姚艳虹 车媛 刘智
在数字化的情境下，关于知识基础不同维度对企业创新绩效影响机制尚存在不同观点。为利用和盘活已有知识资源提升数字化创新绩效，基于知识基础理论，通过4 103家中国企业2010—2021年间的面板数据构建双向固定效应模型，探讨知识资源的不同性质对于组织数字化创新绩效的影响，分析知识重组能力等情境变量在传统知识资源与数字化创新绩效之间的调节作用。结果表明：知识宽度对企业数字化创新绩效具有积极作用，知识深度对数字化创新绩效有倒“U”型影响；利用式知识重组能力在知识宽度与数字化创新绩效之间发挥正向调节作用，创造式知识重组能力在知识深度与数字化创新绩效之间也发挥正向调节作用。可见，组织需要较多的异质性知识，不能局限于某一知识领域，才能提升数字化创新绩效。因此，企业应涉猎更丰富的知识领域，拥有多样化的异质性知识元素，同时对自身资源和能力进行有效整合和匹配，以实现更高效的运营和业务目标。
[期刊] 财会月刊
[作者]
乔鹏程 张岩松
在数字经济时代下，对企业数字化转型提升创新绩效的效应与作用机理进行讨论很有必要。基于技术创新理论和动态能力理论，采用文本分析法构建2010～2020年企业数字化转型指数，实证检验企业数字化转型如何影响创新绩效，并将动态能力细分为创新能力、吸收能力、适应能力，探讨其中介效应，总结出“企业数字化转型——动态能力——创新绩效”这一作用路径。主要结论如下：企业数字化转型对创新绩效具有显著促进作用，通过多种稳健性检验后，研究结论依旧可靠；企业数字化转型正向影响动态能力——创新能力、吸收能力、适应能力，且三者在企业数字化转型与创新绩效之间发挥着显著中介作用。进一步研究发现，在低市场化程度下，企业数字化转型对创新绩效的促进作用更加显著。研究结论为企业数字化转型促进创新绩效的内在机理研究提供了微观证据，为企业推动数字化转型、发展动态能力、提升创新绩效提供了明确启示。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
侯光文 高晨曦
以陕西装备制造业企业为调查对象,构建结构方程模型,以206份有效调查问卷为数据样本,采用Bootstrap方法实证检验企业网络结构对于装备制造业企业创新绩效的作用机制,验证数字化转型能力的中介作用。研究表明,企业网络结构对创新绩效存在正向影响:结构洞和网络中心度均对企业创新绩效存在显著正向影响,而网络规模对企业创新绩效存在部分显著正向影响。其中数字化转型信息整合能力在结构洞及网络中心度对企业创新绩效的影响中存在显著中介作用;而数字化转型技术应用能力中介作用不显著,反映出装备制造业企业实现技术创新由信息化红利逐步向分布式的智能生产资源高度整合过渡。
关键词：
数字化转型能力 企业网络结构 创新绩效
[期刊] 中国流通经济
[作者]
朱雪春 周思淼
企业数字化能力对推动供应链创新、实现高质量发展至关重要。基于数字化能力视角，从数字感知能力、数字运营能力、数字资源协同能力三个维度构建企业数字化能力对供应链创新绩效影响的理论模型，并引入失败学习作为中介变量和组织创新氛围作为调节变量，通过296份调查问卷，实证分析企业数字化能力对供应链创新绩效的影响。研究发现：数字感知能力、数字运营能力与数字资源协同能力对供应链创新绩效和失败学习均有显著正向影响，数字感知能力对供应链创新绩效影响最大；失败学习正向影响供应链创新绩效；失败学习在数字感知能力、数字运营能力、数字资源协同能力与供应链创新绩效关系间起部分中介作用，且失败学习在数字运营能力与供应链创新绩效间的中介作用最强；组织创新氛围在数字感知能力、数字运营能力、数字资源协同能力与供应链创新绩效关系间发挥正向调节作用。因此，为更好地提升供应链创新绩效，要重视数字化能力建设，不断提升企业数字化能力；要搭建学习平台，鼓励失败学习，宽容创新失败；要加强创新文化熏陶，营造良好的组织创新氛围；要构建数据资源体系，提升数据共享开放与应用水平，并筑牢数字安全屏障。
[期刊] 中国软科学
[作者]
张昊 刘德佳
在数字经济时代背景下，数字化发展已成为推动先进制造企业迈向高端价值链的有效路径。基于中国A股上市公司2015—2021年的数据，研究数字化发展对先进制造企业服务创新的影响及内在作用机制。结果表明：数字化发展能够促进先进制造企业服务创新；企业动态能力在数字化发展与先进制造企业服务创新的关系中起中介作用；非沉淀性冗余资源在企业动态能力与服务创新之间起正向调节作用，而沉淀性冗余资源在企业动态能力与服务创新之间起负向调节作用。研究结论以期为先进制造企业服务创新理论研究与实践探索提供重要依据。
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
王庆金 高扬 吕梦琪 郑思齐
民口企业实现创新绩效增长与构建可持续竞争优势的关键是借助关系学习和知识整合能力获取创新资源。以创新生态系统理论为基础,结合军民融合战略背景,实证研究企业间价值共创对创新绩效的影响,以及关系学习、知识整合和数字化转型的作用机制。结果表明,企业间价值共创对企业创新绩效具有显著正向影响。此外,军民融合战略背景下,企业关系学习、知识整合在价值共创与企业创新绩效间发挥中介作用。企业数字化转型对价值共创和企业关系学习的关系具有正向调节作用。结论有助于揭示军民融合创新生态系统中企业创新绩效提升的复杂过程机制,为军民融合战略背景下我国民口企业通过价值共创促进创新和实现绩效增长提供理论依据与实践指导。
[期刊] 中国软科学
[作者]
易靖韬 曹若楠
随着数字经济和数字技术的快速发展，发展流程数字化为企业开展创新活动提供了新的思路。为考察制造业企业流程数字化对企业创新绩效的影响及其作用机制，基于世界银行2012年对于中国制造业的1212家企业调查数据，采用逐步回归法、Sobel检验和Bootstrap检验等方法进行实证检验。研究发现：流程数字化对企业二元学习和企业创新绩效都具有正向影响；企业二元学习对于流程数字化与企业创新绩效的关系发挥了部分中介作用；二元学习的相对平衡正向调节了流程数字化与企业创新绩效的关系，而二元学习的综合平衡的调节作用则不显著。研究结果在理论层面从二元学习的视角拓展了数字化转型对于企业创新的作用机制方面的研究，在实践层面对我国制造业企业通过数字化转型提升创新绩效具有重要的启示。
关键词：
流程数字化 二元学习 创新绩效
[期刊] 宏观经济研究
[作者]
张伟 刘英为
全球数字经济时代，新兴经济体跨国企业的数字化转型成为学界和业界关注的焦点。本文从组织学习视角出发，结合中国上市跨国企业2010—2019年的数据样本，对新兴经济体跨国企业的数字化转型如何影响创新绩效展开研究。通过研究发现，数字化转型能够提升跨国企业的创新绩效，吸收能力正向中介数字化转型与创新绩效二者间的关系。本文的研究发现不仅揭示出数字化转型与创新绩效间的关系，而且为二者间的关系提供了可行的解释机制——吸收能力。因此，对于新兴经济体跨国企业来说，要想在数字经济时代实现技术超车，一方面需要重视企业的数字化转型，另一方面需要提升自身的吸收能力。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
李苑艳 王菁菁 陈凯
基于生物质能源企业视角,将我国生物质能源产业发展阶段特点与动态能力、创新绩效理论相结合,构建包含动态能力、创新模式和创新绩效在内的研究框架。从18个地区35家企业获取一手数据,结合现有文献进行分析,构建结构方程模型,取得相关研究结论。研究表明,学习能力对两种创新模式影响显著,且对渐进式创新影响更强;整合能力对激进式创新具有显著正向影响;两种创新模式对企业创新绩效均具有显著的正向影响,且生物质能源企业采用渐进式创新模式对创新绩效的影响作用更大。最后根据研究得出结论并提出建议。
关键词：
动态能力 创新模式 创新绩效 生物质能源
[期刊] 技术经济
[作者]
张洁梅 李丽珂
基于营销动态能力的视角,构建了顾客知识管理—营销动态能力—企业创新绩效的理论分析框架。以两家典型的创新型企业为案例对象,运用案例研究方法进行对比分析,通过对质化数据进行编码以修正原理论分析框架。
关键词：
顾客知识管理 营销动态能力 企业创新绩效
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