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[期刊] 职教论坛
[作者]
朱正浩 姚奇富
新生研讨课作为一种新兴课程,主要开设在研究型大学,目前还少有高职院校开设新生研讨课。基于浙江工商职业技术学院的实践,对新生研讨课如何提升学生职业能力这一问题展开了探索性案例研究。研究发现:高职院校也适合开设新生研讨课,新生研讨课可以扩张学生的知识网络,增强教学交互,提升高职学生职业能力。
关键词：
教学交互 网络扩张 职业能力 新生研讨课
[期刊] 职教论坛
[作者]
魏毅
借鉴运动认知心理学中的知觉预测视角,利用实验法对专家和新手的警务实战能力视觉搜索、动作识别、预判进行对比研究发现,专门训练和实战经验使专家相关刺激启动效应和前加工意识更流畅,信息加工能力更突出,对刺激的反应更快、准确率更高,预判动员的心理资源多,速度快。研究认为,长期特定的实践训练使专家知觉组织工作效率提高,预判自动加工能力增强、结构优势更明显,该研究为警察职业能力培养提供了新方法、新思路。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
吴画斌 许庆瑞 陈政融
在调查研究的基础上,通过对一家能源企业10多年的纵向案例研究,依据战略引领创新、创新促进能力发展、能力支撑战略的思想,分析和归纳其创新能力提升的路径和机制。研究表明:该企业创新能力的发展经历了二次创新到集成创新、再到各创新要素共同演进的路径,而创新机制中的积累机制、学习机制、协同机制在不同的阶段对创新能力的提升发挥了重要的作用。
关键词：
创新驱动 创新能力 路径与机制 案例研究
[期刊] 中国图书馆学报
[作者]
段宇锋
借鉴文献计量学"半衰期"的概念,提出测度网络信息效用衰减的两个指标HLout和HLin,并以中国和OECD确定的24个发达国家的网络信息为样本进行实证研究。研究数据表明,HLout的测定方法和结果更理想,该指标对网络信息的质量和效用评价具有一定的参考价值。图1。表2。参考文献6。
关键词：
网络信息 半衰期 网络链接
[期刊] 商业经济研究
[作者]
王林
在当前的"互联网+"时代下,企业要在市场竞争中占据优势,就必须加强自身的网络能力,这对于企业竞争绩效的提升具有重要促进作用。同时,学习也是企业提升自身能力与绩效的重要途径,而在互联网环境中,知识与竞争环境持续变化,企业唯有不断进行探索性学习才能够占据优势地位。基于此,本文从互联网视角出发,以生产性服务业为例,分析了企业网络能力与其绩效的关系和作用方式,并探讨了探索性学习在其中可能发挥的中介效应,最后提出网络提升绩效的三点建议。结论如下:网络决策水平与竞争绩效正相关;网络配合水平与竞争绩效正相关;网络获取水平与竞争绩效正相关;生产性服务企业的网络决策水平、网络配合水平、网络获取水平可通过探索性学习对市场绩效和技术绩效施加影响。
[期刊] 中国工业经济
[作者]
李树文 罗瑾琏 张志菲
人工智能（AI）技术的蓬勃发展正在彻底改变企业的价值创造方式。尽管现有研究结合AI技术情境提出了价值共创思想，但对AI能力如何助推企业实现价值共创的问题缺乏理论探讨。本文基于企业与客户间互动视角，遵循“AI能力→感知机制→响应机制→价值共创”理论逻辑，选取容智信息技术有限公司作为调研对象，系统探究AI能力对价值共创的助推过程。研究发现：(1)AI能力呈现出由机械智能化、分析智能化到直觉智能化的三阶段动态演进轨迹，并依次通过“感知”与“响应”两个过程助推企业实现价值共创；(2)在感知过程中，企业依次通过能力需求洞察、多元场景匹配、服务机会发掘实现价值感知进阶；(3)在响应过程中，企业依次通过价值方向锚定、价值空间延展、价值链条衍射实现价值响应升阶；(4)随着感知进阶与响应升阶双重逻辑的有序推进，企业依次实现从敏捷式、赋能式到开放式的共创程度逐渐深化。本文拓展了AI的阶段性发展框架，打开AI能力与价值共创之间“感知→响应”框架的机制黑箱，推进企业与客户间互动理论发展，为企业借助AI能力实现价值共创提供有益借鉴。
[期刊] 软科学
[作者]
王家宝 陈继祥
主要关注创新网络中企业的关系嵌入与学习能力对服务创新绩效的影响机理,在相关理论的基础上,选择6家不同行业的中国企业,运用规范的案例分析方法,构造关系嵌入、组织学习能力与服务创新绩效研究的初始概念模型。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
彭伟 符正平
新创企业联盟网络动态演化的内在机理在理论上缺乏更细致的诠释,鉴于此,对广东省3家新创企业进行探索性案例研究,探讨新创企业在不同发展阶段联盟网络动态演化的特征及其驱动因素,旨在揭示新创企业联盟网络的动态演化机理。研究结果表明:新创企业在不同发展阶段其联盟网络的关系强度、网络位置、网络异质性都会发生动态演化,企业战略类型以及外部环境不确定性是影响新创企业联盟网络动态演化的关键性驱动因素。
关键词：
新创企业 联盟网络 网络演化
[期刊] 南开管理评论
[作者]
费显政 徐德华 李若茜 邹婧琦
在互联网活动中，个体的社会身份具有较高的不可识别性，即匿名性。现有研究大多关注匿名性对人们行为带来的消极影响，本研究探讨了匿名性对人们后续不相关消费行为的积极作用。具体通过四个实验证明：当个体处于匿名（vs.非匿名）状态会产生更高的探索性消费行为意愿（实验一）；产生这一效应是由于匿名状态激活了个体的大胆心态（实验二）；当呈现社会规范线索时这一效应会减弱（实验三）；个体的社会存在感对该效应有调节作用，具体而言，较高的社会存在感会弱化该效应（实验四）。结论为匿名性和探索性消费行为相关的理论，以及企业的营销策略提供了有益的借鉴。
[期刊] 审计研究
[作者]
黄莺
建立人才评价与分级的能力模型是审计机关有效进行人才管理、实施人才战略的重要基础。本文通过系统的实证研究,探讨了首席主审、高级主审、主审和助审等四个层次的审计人才的测评指标体系,提出了各层级的评价要素与测评指标,以此为基础,构建了适用于审计人才评价与分级的能力模型,同时也讨论了研究结果的意义和未来研究的方向。
关键词：
审计 人才评价 人才分级 能力模型
[期刊] 旅游学刊
[作者]
黎耀奇 宋亚亚 梁斯琪 张骁鸣
近年来，社会舆论对旅游业尤其是导游职业的负面评价已经到了污名化程度，对旅游业的从业者乃至整个旅游业的发展造成了严重的负面影响，然而学术界对这一严峻的现实问题却关注甚少。文章以导游职业这一旅游业受污职业的典型代表为例，基于扎根理论，对导游这一职业的污名形成机制进行探索性研究。研究发现，从施污者的角度，公众的实体感知直接决定了导游职业污名的内容，但污名的最终形成与社会认知的负面渲染作用和信息认知的负面导向作用紧密相关；从受污者的角度，由于从业环境和社会环境的影响，目前受污者只能被动承受污名。以上结论对职业污名研究具有较高理论贡献，文章同时为旅游业去污名化实践路径提出了针对性建议。
关键词：
导游 职业污名 形成机制 扎根理论
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
李姚矿 张慧玲 凌丽
天使众筹通过开放的互联网平台连接投资人与创业者,使得天使众筹联合投资网络的形成情境不同于风险投资联合投资网络。基于2015—2018年蚂蚁天使众筹平台联合投资数据,分析天使众筹联合投资网络结构特征与演变趋势,结果表明,天使众筹联合投资网络与风险投资联合投资网络具有显著差异,前者是强凝聚性和高开放性并存的网络,后者则是弱凝聚性和低开放性并存的网络。结论可丰富联合投资网络和众筹领域的理论研究,有助于深入分析天使众筹联合投资网络及其在数字经济时代的作用。
[期刊] 工业工程与管理
[作者]
李刚 郭琳
供应商网络粘性是供应商网络成员间关系密切程度的重要衡量尺度,是关系嵌入和结构嵌入两方面特征的综合构念。首先通过文献研究确立该构念的分析框架,在对相关企业走访座谈与问卷调查的基础上,应用探索性因子分析方法对供应商网络粘性的维度结构进行研究,得出维度结构由可替代性、关系价值、适应、网络联结、惯性和结构洞等六个维度构成,并实证检验了该构念和各个维度的信度。
[期刊] 管理世界
[作者]
盛南 王重鸣
社会型创业是一种近年来在全球范围内快速兴起的兼顾经济利益与社会福利的经营理念,社会创业导向则是反映企业社会型创业核心内涵的构思。遵循结构行动理论的脚本分析框架,从合法性、胜任性和支配性3个方面对4家样本企业的行为逐一进行分析,进而对分析结果实施了跨案例比较,发现社会创业导向由企业社会匹配、共赢规则创新和边缘资源整合3个两两相关的维度构成。
关键词：
社会型创业 社会创业导向 案例研究
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文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
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