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[期刊] 财经理论与实践  [作者] 钟刚  谢赤  周黛  
通过对国内外政府绩效审计定义、审计范围、审计目标、审计方法、审计结果评价和审计报告等研究内容进行了文献回顾,认为我国政府绩效审计应拓宽国际比较研究对象的范围、构建政府绩效审计研究的整体框架,以期为我国政府绩效审计理论上的深度发展与实务上的良性变革提供借鉴。
[期刊] 会计研究  [作者] 王会金  
绩效审计是现代政府审计的发展趋势。本文在总结国外政府绩效审计发展经验的基础上,对国外政府绩效审计进行了全面而系统的评述,对我国政府绩效审计的发展进行了SWOT分析,进而提出了我国政府绩效审计发展的战略目标和战略举措。
[期刊] 财会通讯(学术版)  [作者] 王云秀  
20世纪40年代以后,政府审计的范围发生了很大变化,政府审计开始进入以政府绩效审计为中心、政府绩效审计与财务审计并存的现代审计发展阶段,能否不失时机地选择并接受政府绩效审计成为衡量政府审计是否具有活力的标志之一。本文对我国现有绩效审计存在的问题及改进措施进行了分析,并为绩效审计的有效实施提出了相关建议。
[期刊] 审计研究  [作者] 刘明辉  常丽  
政府审计结果公开机制的有效运行对于满足公众对审计信息的迫切需求、提高公共审计服务质量以至于促进政府行政模式的改进都具有十分重大的意义。本文提出政府审计结果公开机制的运行框架由执行机制、规则体系和使能技术体系三部分构成。笔者认为核心环节的构建与优化是保证政府审计结果公开机制良性运行的关键,具体措施则包括调整政府预公开审计结果的报批制度、完善规则体系以及强化审计信息反馈机制。
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 陈朝兵  
[目的/意义]政府数据开放是近年来我国学界讨论的热点。通过把握该领域研究进展,有助于明确下一步研究拓展与深化的方向。[方法/过程]运用文献分析法,系统梳理、总结和评析了2013—2017年国内相关研究文献。[结果/结论]目前学界围绕政府数据开放的概念、原因、路径、阻力与难点以及国际经验借鉴进行了大量研究,既提供了多元化的研究思路与视角,也形成了许多值得总结和提炼的理论观点。我国政府数据开放研究仍然存在一些问题与不足,包括研究的理论基础薄弱,研究内容的广度与深度有限,实证研究匮乏,研究的学科视角单一等。未来我国的政府数据开放研究应着力加强理论基础、跨学科和实证研究,密切关注最新实践动向,争取在更大范围和更多方面达成理论共识,以引导我国政府数据开放实践进程。
[期刊] 审计研究  [作者] 温美琴  胡贵安  
推行政府绩效审计是开展政府绩效评估、提高政府绩效的重要工具。本文通过对市场经济国家政府绩效评估、政府绩效审计发展历程的考察,在系统分析和总结政府绩效评估、政府绩效审计理论及实践基础上,揭示两者之间存在的客观联系,进而廓清政府绩效审计在政府绩效评估体系中的地位与作用,提出在现行法律框架下推行政府绩效审计的两种立法进路,以完善我国审计监督制度,促进服务型政府建设。
[期刊] 财会月刊  [作者] 李兰英  苏军毅  
政府支出绩效评价是考核政府支出效益的检验机制,绩效评价标准是衡量评价指标优劣的基本尺度,评价标准的科学性、客观性直接影响着政府支出绩效评价的结果。本文对绩效评价中常用的“3E”标准进行了评析,并阐述了自己的主张。
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 侯惠荣  
随着我国投资体制改革的不断深化,绩效评价作为项目管理制度创新的重要内容和项目有效管理的工具,应用越来越广泛,成为政府投资管理的一项重要内容。
[期刊] 审计与经济研究  [作者] 梁斌  罗文洁  
通过对我国政府绩效管理框架的描述以及政府绩效管理体系下政府行为对审计目标、审计范围和审计质量等方面的影响分析得出:政府绩效管理与绩效审计之间存在密切联系,且这种联系是多向的、混合的,有时甚至还是负向的。为此,针对我国绩效管理方式、政府行为给绩效审计造成的不利影响,提出改进我国绩效审计的若干政策建议。
[期刊] 审计与经济研究  [作者] 杨眉剑  杨峰  
政府部门绩效审计的根本推动力量来源于政府职能的转变。立足科学发展,将实施绩效审计纳入政府职能转变之中。多方位和谐推进,解决实施绩效审计时出现的问题。
[期刊] 开发研究  [作者] 赵爱玲  李洪杰  
政府环境绩效审计依据环境审计标准,运用绩效审计方法,评价政府和企事业单位的环境管理活动。我国对政府环境绩效审计的研究尚处于探索阶段,没有形成一套科学完整的评价指标体系。PSR是反映环境与社会发展关系的概念框架,广泛应用于国外发达国家的环境评价和决策过程。本文基于PSR建立政府环境绩效审计评价指标体系,结合环境优值模型,对甘肃省城镇污水处理设施建设运营和专项资金管理使用绩效进行了实证研究,最终提出政府环境绩效审计评价指标体系应用的保障措施。
[期刊] 审计研究  [作者] 胡奕明  樊慧  罗继锋  
对政府绩效审计接受度较低是制约我国政府绩效审计开展的重要原因。本文依据审计学、心理学、组织行为学等相关理论,以被审计人员为研究对象,探讨了影响政府绩效审计接受度的各种因素,并进行了实证分析。结果显示,被审计人员对绩效审计的态度会显著影响其对绩效审计的接受度,而被审计人员所感知到的组织支持与其对绩效审计的态度之间存在显著的正相关关系。此外,被审计者所感知到的审计结果效力也显著影响其对绩效审计工作的接受度。
[期刊] 财会通讯(综合版)  [作者] 许宁宁  
目前我国国家审计机关正积极尝试实施政府绩效审计的试点工作,绩效审计已在相关领域发挥了积极的作用。为了解政府绩效审计在具体评价政府绩效过程中的运作情况、存在的问题和不足,促进政府绩效审计健康发展,对政府绩效审计问题的相关调查和分析便显得十分必要。调查内容涉及我国政府绩效审计系统的各个构成要素,通过对政府绩效审计各要素的调查、分析,找出我国
[期刊] 财经问题研究  [作者] 宋艳  
通过对10名政府审计人员的深度访谈、工作分析和德尔菲法得到工作绩效项目14项,制成《政府审计人员工作绩效量表》问卷,并由332名被试进行评定。经探索性因素分析和验证性因素分析,结果表明:政府审计人员的工作绩效应由任务绩效、关系绩效和内驱绩效三个维度构成,其中任务绩效包含工作考核、敬业奉献、依法审计和保持独立四个项目;关系绩效包含工作建议、横向沟通、知道分享、奖惩制度和影响力五个项目;内驱绩效包含怡情减压、缺口弥补、知识运用、使命责任和形象管理五个项目。
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