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[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
赵霞 王灿
本文认为,在企业年金构建过程中政府应承担制度供给主体的责任。为改变我国企业年金发展迟缓的现状,政府应在法律建设和监管等方面积极作为。
关键词：
企业年金 制度供给 政府政策
[期刊] 经济管理
[作者]
单学勇
目前我国企业年金制度的发展仍处于探索阶段,企业年金制度并没有体现出它应该起到的作用。在人力资源已经成为企业第一资源、人才竞争日益加剧的今天,如何顺应外部环境的不断变化,将积极发展企业年金制度作为吸引和留住人才的重要手段,对于企业获取并维持竞争优势有着重要意义。
关键词：
企业年金 人力资源 薪酬
[期刊] 经济管理
[作者]
王延中
企业年金是企业自主为本企业职工建立的一种养老保险,企业年金作为企业对职工的一项福利保障,补充了社会基本养老保险保障水平的不足,成为资本市场的重要参与者,对稳定企业人才队伍、推动经济发展和完善社会保障具有重要作用。本文研究了国外企业年金制度的发展和现状,指出我国建立和发展企业年金具有巨大的现实需求和发展前景,并对如何建立适合我国国情的企业年金制度模式提出了思路和政策建议。
关键词：
企业年金 制度设计 政策选择
[期刊] 统计与决策
[作者]
刘盟 杨庆
文章以A股上市公司为例，基于公司2010—2019年面板数据，利用双向固定效应模型和动态面板门槛模型，分析了政府人才政策、区域制度环境与企业创新的内在关系。结果发现：人才政策对企业创新具有激励效应，而且评价、激励类政策工具比引进、培养类政策工具更能全面有效地促进企业创新；人才政策对企业创新的影响具有基于区域制度环境的门槛效应，当区域制度环境指数突破一定值后，人才政策会更显著、更大力度地促进企业的实质性创新；人才政策对企业创新影响具有区域异质性，引进、培养类政策在中西部地区不显著，在东部地区显著；评价、激励类政策在西部地区不显著，在中东部地区显著。
[期刊] 财贸经济
[作者]
吕江林 祝献忠 寇达奇
本文从剖析我国企业年金的发展现状入手,首先深入分析了我国当前发展企业年金制度面临的若干重要制约因素;接着,在借鉴国外尤其是发达国家实行的企业年金制度经验的基础上,提出了发展和完善我国企业年金制度的一系列政策建议。
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
邹洁 武常岐
现实中,一家企业可以履行某些方面的社会责任而同时无视其他方面的社会责任。对此本文提出了企业社会责任选择性参与的概念,试图理解企业选择性履行社会责任的原因和方式。具体来说,本文研究企业如何利用象征(symbolic)效应,在寻求和维护合法性、应对制度压力的同时最大限度地保持内部运作的自主性。根据对中国1 000多家工业企业开展的数据调查发现,私营企业参与慈善活动较多,而国有企业则更重视员工福利;不健全的市场制度环境鼓励企业开展慈善活动,而较健全的市场制度环境则鼓励企业加强员工福利;此外,制度环境作用对国有企业的影响更为明显。
关键词：
制度理论 企业社会责任 转型经济体
[期刊] 财经科学
[作者]
高明华
中国制度定位的基础中国已把建立现代市场经济制度确定为自己的发展目标，从广泛的意义上说，现代市场经济就是中国的制度定位。那么，中国何以把现代市场经济确定为自己的发展目标？一言以蔽之，那就是它尊重和认可主体的独立权利，并以法律保护这些权利。实践证明，主体...
[期刊] 商业经济研究
[作者]
夏唐兵
数字政府建设有助于改善数字经济发展的制度环境，进而对企业经营产生深刻影响。数字政府建设是否有助于企业绩效提升值得关注。本文通过构建数字政府多维评价指标体系，对地方数字政府建设水平予以衡量，进而基于省级-企业匹配数据实证检验数字政府建设对企业绩效的影响，并就数字经济的中介效应进行考察。研究发现：数字政府建设有助于企业绩效提升，稳健性分析同样支持上述结论；异质性分析表明，高收入地区数字政府建设对企业绩效的提升作用更加突出；数字政府建设同时有助于数字经济发展，而数字经济发展则在数字政府建设影响企业绩效的过程中发挥中介效应。据此，本文提出应积极推动数字政府建设，改善数字经济发展制度环境，以期实现企业高质量发展。
关键词：
数字政府 企业绩效 数字经济 收入水平
[期刊] 产业经济研究
[作者]
王开田 蒋琰 高三元
社会责任信息披露是自愿性披露，由于管理层可以进行适当的选择性披露，从而就会对未披露企业产生较大的风险溢价。以２００９—２０１３年发布企业社会责任报告的上市公司为研究样本，采用润灵环球指数评估社会责任信息披露水平，在控制住内生性后进行研究，结果发现：（１）外部政策制度性因素不能显著影响社会责任信息披露与权益资本成本的负向关系。（２）企业的内在特征因素能够显著影响社会责任信息披露与权益资本成本的负向关系。（３）业绩表现弱的企业和负债率低的企业，更有意愿通过披露高水平的社会责任信息来获得社会和投资者的支持，以期带来权益资本成本的降低。研究结论表明外部政策制度因素与企业内部特征因素对企业社会责任信息披．．．
[期刊] 高等农业教育
[作者]
张建春 程培堽
建立以政府主导、行业指导、企业参与的校企合作体制,必须明确政府在校企合作中担当推动者、协调者、监督者和评估者的角色,充分发挥宣传发动、组织协调、引导保障、信息平台、评估监督等功能,妥善处理与市场调节、企业参与、学校自主的关系。而当前政府在立法、政策、制度层面仍存在一些障碍因素,这是导致校企合作无法深入和持续的关键。故此,政府应作为独立于校企双方的社会公共事务管理者,利用法律、行政和经济等手段,进一步完善校企合作的法律、政策及其相应措施,使政府主导下的校企合作有效、有序开展。
关键词：
高职教育 校企合作 政府 法制制度
[期刊] 南开学报(哲学社会科学版)
[作者]
薛有志 西贝天雨
利益相关者理论的兴起，使企业社会责任成为公司治理中的重要议题。在经济高质量发展的新阶段，企业更需要将社会责任纳入公司治理中，以促进企业的可持续发展。企业中负责社会责任事务的组织机构，可统一命名为企业社会责任委员会，它是企业社会责任与公司治理活动在利益相关者纽带作用下相互融合的实践产物，由企业高层设立并领导，触及公司内部治理结构且具有外部治理职能。通过对《财富》世界500强企业的研究，发现利益相关者参与公司治理程度越高，相应企业社会责任委员会在公司治理结构中的层级越高；相较于经理层领导的委员会，董事会介入的委员会制度设计更为成熟。针对企业社会责任行为制度化的研究与实践脱节的现象，应从企业社会责任委员会的驱动力、制度设计以及影响后果等方面开展研究，为企业实践提供理论支撑。
[期刊] 财经研究
[作者]
姜广省 李维安
政府干预经常被视为推动和鼓励企业对外直接投资中的重要力量，但事实果真如此吗？政府是否会有所选择地影响企业对外直接投资呢？文章从制度理论的视角，基于２００３－２０１３年沪深Ａ股非金融上市公司数据，考察了政府干预对企业对外直接投资的各种影响。研究发现：（１）政府干预对企业对外直接投资的行为和数量都具有显著的负向影响，即政府干预程度越高的企业，越不可能进行对外直接投资以及具有较低的对外直接投资数量；（２）政府会支持那些具有较高＂营销资源＂的企业进行对外直接投资和增加投资额，即在营销资源丰富的企业中，政府干预对企业对外直接投资的正向影响关系更强；（３）政府干预对企业对外直接投资的绩效具有显著的正向影响．．．
[期刊] 金融与经济
[作者]
唐金成 刘鸿卫 陆昱江
由于建国初期出现的婴儿潮和人均寿命延长等因素的综合作用,我国人口老龄化问题日益加剧,"空账"问题严重,这给基本养老保险制度带来了严峻挑战,而作为养老保险体系三大支柱之一的企业年金制度一直发展缓慢。在此背景下,结合我国近年来养老金替代率逐年降低的现实情况,提出通过完善发展企业年金制度来弥补基本养老保险的不足,以缓解老龄化对我国经济社会发展的不利影响。
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