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[期刊] 统计研究  [作者] 吴强军,元茂荣,项勤,戴震华  
In this article,the author introduces the practice of US government's support to small enterprises,and provides suggestion to develop small enterprieses in Zhejiang province.
[期刊] 财政研究  [作者] 张昭立  
一、在促进国有经济战略布局调整方面,既要加强财政宏观调控,又不能直接参与竞争 目前,国有经济分布过宽,整体素质不高,资源配置不尽合理,必须着力加以解决,从战略上调整国有经济布局。对于国有经济需要控制的行业和领域,包括涉及国家安全的行业、自然垄断的行业,提供重要公共产品和服务的行业,支柱产业和高新技术产业中的重要骨干企业等,要加大政策扶持和资金投入。特别是要利用当前国家实施积极财政政策、扩大内需
[期刊] 世界经济文汇  [作者] 管文昕   张晖明  
党的十五届四中全会通过了《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(以下简称《决定》),是指导现阶段国有企业深化改革和发展的行动纲领,在世纪之交具有重大的现实意义和深远的历史意义。《决定》第一次明确提出了国有经济的战略性调整应实行“有进有退,有所为有所不为”的总原则,指明了国有企业改革的实施方式及范围。国有企业改革不仅涉及企业本身机制改革的问题,还涉及到社会经济生活中的其余两类行为主体:政府和个人。三者在经济中的职责分工,该为什么,不该为什么,影响到生产、经营等经济运行的方方面面。因此,国有企业的改革应纳入整个国际、国内主体分工格局的考虑之中才
[期刊] 上海经济研究  [作者] 邓泽宏  高翀  梅建明  
服务型政府作为政府范式的新选择,是我国公共行政管理改革的方向。本文分析了服务型政府的基本内涵,并认为,建设服务型政府是我国社会主义市场经济发展的内在要求,是加入WTO后政府职能转变的要求,也是中小企业发展特殊性的必然要求。它作为政府管理的一种价值取向,将极大地促进社会经济的发展。本文从浙江省中小企业发展入手,着重考察了浙江省在这一过程中服务型政府构建及其基本功能,并根据浙江经验,对湖北在构建服务型政府方面提出几点建议。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 包惠  秦代红  戴志勇  
本文认为 ,美国小企业发展的基本经验体现在企业发展与管理、融资投资、获得政府购置合同、促进小企业的进出口贸易、其他支持计划等方面。其对加快我国中小企业发展的启示是 :( 1)转变观念 ,确立中小企业发展战略 ;( 2 )发挥政府对经济的调节功能 ,改善中小企业经营环境 ;( 3)调动社会各方力量 ,完善社会化服务体系 ;( 4)以加快创新为核心 ,着力提高中小企业素质 ;( 5)提高企业家素质
[期刊] 南方金融  [作者] 唐欣语  汪盛才  
浙江省的中小企业聚集现象明显,而且形成了中小企业、资本市场与区域经济良性互动的浙江现象。本文通过深入剖析,指出地方政府的积极推动、中小企业集聚是“浙江现象”形成的主要原因。并以此提出了借鉴“浙江经验”,加快推进西部地区和东北老工业基地中小企业与区域经济协调发展的对策建议。
[期刊] 改革与战略  [作者] 侯海英  
文章以成功实现经济持续增长的经济体为案例,试图归纳出使得经济持续增长的一般化因素。文章指出,发展中国家为实现经济增长应该有所为、制定长远的增长规划,并采取渐进式和实践性的政策措施。政府的具体战略选择包括保持高投资率、鼓励学习和创新、引导资源配置以及提供必要的保护等。
[期刊] 人口研究  [作者] 汤兆云  马琳  
从1980年我国出生性别比越过正常值域至今,党和各级政府制订了种种措施进行综合治理,但取得的成效甚微。这一时期我国治理工作的特点有:重视禁止性法律法规的制定,但与之相配套的规章制度比较缺乏;重视目标任务的提出,但落实目标的措施比较缺乏;部门性、专项性规章制度较多,综合性规章制度比较缺乏。今后一段时期内综合治理工作,可以按照避"实"就"虚"、避"难"就"易"的原则,在大力发展社会经济、建立健全社会养老制度、相关法律法规的制定与完善、加大对"两非"行为的打击力度等方面有所作为;而在人口生育政策的调整、传统文化的改变等方面有所不为。
[期刊] 技术经济  [作者] 张帆  
通过货币政策作用于经济增长的理论分析和实践考察,认为应该放弃“货币政策无所不能”的思想,对货币政策的效果期望不能过多,在战略上应“有所不为”,以稳定货币为目标;而在战术上则应“有所为”,实行中性的货币政策操作方式。
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 赵勇  吴茜  
小企业是创造就业岗位的发动机,也是加强国民经济的要素。据美国小企业管理局(SBA)的最新统计,美国共有2800万小企业,占美国所有雇主公司的99.7%;雇佣全体私营部门员工的50%;工资支付占全美私人工资的44%;在过去17年中,产生的所有工作岗位占新的工作岗位的65%;创造了50%以上的非农GDP;雇佣了43%的高科技工作者;其中的52%都以
[期刊] 比较教育研究  [作者] 张曼  
荣誉退休教师发展是美国高校促进退休教师继续服务院校的实践探索。20世纪80年代,荣誉退休教师内涵的变化体现了由荣誉头衔向继续服务的演变。荣誉退休教师发展是美国高校教师队伍优化需要、成人发展理论奠基、荣誉退休运动与协会推动以及荣誉退休教师个人意愿驱使等共同作用的结果。基于荣誉退休教师的新内涵,美国高校形成较为系统的荣誉教师发展模式。在荣誉退休教师准入上,确立“年龄、工作年限、职称/职级、贡献程度”的基本标准,形成“自动授予”与“审批—授予”两种授予方式,实现了荣誉退休教师的优选。在荣誉退休教师权利上,《荣誉退休教师宣言》设定了基本框架,院校进一步对此加以解读、丰富与扩充,加强了荣誉退休教师与院校的联系。在荣誉退休教师组织上,不同职能的组织机构提供多元化项目与活动,打造系统化与规模化的支持,使荣誉退休教师成为高校不断更新的人才储备库。
[期刊] 西北农林科技大学学报(社会科学版)  [作者] 张先贵  
徘徊于做"虚"和做"实"两个向度的农村集体土地所有权改革路向,是对集体土地所有权改革方向的极端化错误定位。集体土地所有权的实践样态和内在价值决定了其改革的第三种路向应是建立在对集体土地所有权"功能限度"的正确认知基础上,拿捏其"有所为"与"有所不为"的面相,实现从"两极"到"中间"的回归。
[期刊] 西北农林科技大学学报(社会科学版)  [作者] 王晓义  杨忠直  
大力促进小企业发展是我国西部开发的重要内容。由于规模小、资金实力薄弱、抗风险能力差等方面的弱点,使小企业很难通过正规渠道融通资金。为了扶持小企业的发展,各国政府都制定了特殊的鼓励政策。美国的SBA是支持小企业发展比较成功的运作模式,其经验对我国西部地区小企业的可持续发展有重要的借鉴意义。
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