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[期刊] 投资研究  [作者] 吴敬琏  
改革国有企业制度培育独立投资主体吴敬琏投资体制的重大缺陷,是计划经济缺乏效率的主要原因之一,因此,投资体制必须改革。关于投资体制改革,目前人们讨论得比较多的是如何建立以市场融资为主、政策融资为辅的投融资体制,本文将着重讨论问题的另一个侧面,即自主经营...
[期刊] 技术经济  [作者] 方涛  柯进生  王菁  赵文利  
国有企业改革与企业制度选择方涛,柯进生,王菁,赵文利一、问题提出的背景构建社会主义市场经济模式的核心是使国有企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和市场竞争的主体,并且能在经济过程中高效率地运行。但是,现实中的国有企业的改革却呈...
[期刊] 企业管理  [作者] 王军华  
本文通过对国有企业制度创新主体的合作博弈分析,明晰政府、企业与员工等主体间的宏观、中观、微观功能定位及利益关系,有助于创设国企制度创新的机制,推进政府、企业和员工之间基于国有企业制度创新的长效合作。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 刘道一  
保证在社会主义核心价值体系的观照下继续稳步推进全面深化改革,就必须在改革过程中确保社会主义公有制经济的主体性地位毫不动摇,而在这个意义上,国有企业改革进程里的劳动者群体的主体性地位的不可动摇就是深化改革过程中必须坚守、必须遵循的指导性原则,也是衡量改革的社会主义性质的重要指标。本文正是基于如上的原则性思路,从劳动者作为社会主义文明的文明主体这一角度切入,强调劳动者在社会历史发展进程中创造性与主动性,并与一般意义上单纯强调"国有企业"的"企业"属性而盲目带入自由主义的企业主创新理论的思维习惯与定式展开辩证,从马克思主义的经典文本经典判断出发,重思社会主义国有企业改革的"实然"与"应然"
[期刊] 经济研究  [作者] 林毅夫  李周  
现代企业制度的内涵与国有企业改革方向林毅夫蔡李周(北大中国经济研究中心)(中国社科院人口所)(中国社科院农发所在发达的市场经济国家所存在的各种有效的现代企业制度,是一个一般性与特殊性的统一体。我国国有企业的改革,只有从这种一般性和特殊性两个方面出...
[期刊] 财经研究  [作者] 马洪  
论建立现代企业制度与国有企业改革马洪.OnEstablishmentofModernEnterpriseSystemandReformofStateownedEnterprise¥(MaHong)Fromthedeep-seatedanalysiso...
[期刊] 中国流通经济  [作者] 张久华  
建立现代企业制度与国有企业改革张久华现代企业制度是适应现代市场经济要求和社会化大生产发展需要的公司法人制度。其核心内容为:一、完善的企业法人制度;二、严格的有限责任制度;三、科学的企业组织结构和管理制度。建立完善的企业法人制度的关键是确立企业法人财产...
[期刊] 世界经济文汇  [作者] 张锐敏  
现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础。而企业法人产权制度是现代企业制度的核心和基础。因此,改革必须着力改变企业出资人所有权的单一结构。建立现代企业制度对旧的国有体制脱胎换骨的改造,必须调整企业原有利益格局才能顺利建立新的现代企业制度。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 张泽荣  
中国改革进入第三个阶段 ,国有企业改革仍是基本内容之一 ,改革的方向是建立现代企业制度。本文阐述了现代企业制度的内涵及 2 5个基本特征 ,提出目前国有企业建立现代企业制度迫切需要解决的七大问题 :(1)实行政企分开 ;(2 )改革企业经理由政府任命制度 ;(3 )剥离企业社会职能 ;(4 )改革企业的劳动制度 ;(5 )对企业的组织进行改革 ;(6)大中型企业头脑与肢体分离 (即总部与生产厂分离 ) ;(7)把企业发展转变到依靠知识和知识创新发展的轨道。作者还进一步提出了中国国有企业建立现代企业制度六个需要研究的问题。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 高勇  
文章认为,建立现代企业制度是国有企业改革的历史选择,是解决国有企业深层矛盾的根本途径。文章总结了四川省在企业新体制试点工作中的主要成效,认为进一步推进现代企业制度建设的关键是从理顺企业的基本关系入手,认真解决企业面临的历史遗留债务过重,内部富余人员过多,企业办社会现象严重,以及养老和医疗费用严重不足等现实问题,并提出了解决这些问题的具体设想。
[期刊] 经济评论  [作者] 郭劲光  高静美  
国有企业改革是当今世界各国的一大难题。我国的国有企业经历了自1978年以来20余年的艰难改革之路,终于初步实现了由点到面、有目的、分阶段的从计划经济体制向市场经济体制的逐步转变。这期间的企业制度也先后经历了从单一的传统国有企业制度逐步向现代企业制度演进的大变革。国有企业改革所要改革的对象就是国有企业的制度,二者的研究具有内在的一致性。企业制度的变迁发展不仅反映了整个国有企业改革的演进逻辑,而且其所存在的问题也正是改革的问题和难点,所以文章从企业制度的角度出发,讨论了有关国有企业改革的改革逻辑、各改革利益相关者的角色、作用以及其行为的选择等问题。
[期刊] 财贸研究  [作者] 段昌荣  
党的十四届三中全会《决定》明确指出,我国国有企业改革的方向就是建立现代企业制度。现代企业制度就是遵循社会化大生产和现代市场经济发展的客观要求,以现代公司制为基本的企业组织形式,以公司法和其他工商法规作为企业运行、管理规范的产权清晰、权责明确,管理科学的一系列现代管理制度。
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