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[期刊] 管理现代化
[作者]
王勇
本文以人的需求为切入点,通过典型案例的剖析,利用辨证、统一的方法,阐述了企业改制与企业中不同职工群体心态的相互影响;树立“以人为本”的思想,证明了决策者应该在把握职工的心态的基础上,有针对性地、积极稳妥地推进企业改制。
关键词：
国有企业改制 职工心态 “以人为本”
[期刊] 农村金融研究
[作者]
常希盛 童增
近年来,许多企业被债务问题折磨得精疲力竭,奄奄一息。为此,社会各界发出呼吁,尽快让企业摆脱债务危机,恢复正常生产,国务院也下了决心,争取在短时间内解决这一经济难题。但是,在具体实施过程中,人们感觉到普遍存在着阻碍清理债务的十种心态。1.畏难心理。不少企业一方面拖着重重的欠债,另一方面有大量的资金被拖欠。厂长经理为之大伤脑筋,明知被拖欠数额愈来愈大,又不好撕下脸皮,催收其它企业所欠自己的货款,担心催款过急,伤了关系户的和气,断了“同乡”、“好友”的往来,以后不好打交道。一些小企业怕大企业,生产初级产品的企业
[期刊] 涉外税务
[作者]
纪宏奎 丁雪
我国《企业所得税法》加大了对技术转让所得的优惠力度,但并不是所有的技术转让所得都可以享受企业所得税税收优惠政策。本文梳理了有关税收法规,归纳了十种不能享受企业所得税税收优惠政策的技术转让所得,希望对纳税人办税有所帮助。
关键词：
居民企业 技术转让所得 企业所得税
[期刊] 经济管理
[作者]
伍青生 余颖 郑兴山
本文从员工个人的角度进行研究,认为需要从对待工作和责任、对待同事和组织、对待快乐与回报三大方面把握十种关系,以改善自己的心智模式和行为模式,使自己变得更优秀、更具有职业竞争能力。
关键词：
心智模式 行为模式 优秀员工
[期刊] 中国劳动
[作者]
陈永波 赵襄郧 陈永强
[期刊] 价格月刊
[作者]
付家柏
新闻要新,而作为经济领域内以报道价格信息内容为主的新闻要做到这一点,比其他的新闻报道难度更大。这是由于价格新闻专业性、理论性较强,抽象分析多于形象描述,这或多或少要影响价格新闻的形象性和生动性;其次,价格新闻应用性强,和市场中的各个主体及千千万万消费
[期刊] 经济研究
[作者]
支兆华
对于乡镇企业的改制 ,一般的解释是企业内部的经营效率低下是推动政府改制的根本原因。但实际上 ,从现实观察到的却是有相当一部分地方政府对改制的态度是“靓女先嫁” ,即越是好企业越应当早出售 ,这对传统的解释是一个挑战。另一方面 ,理论界一直认为乡镇企业的大发展与政府对它的支持密不可分。但是 ,1 997年全国性的企业改制在很大程度上却又是由地方政府发起的。那么究竟是什么因素的变化造成了政府行为的彻底转变呢 ?这些问题都很难在出现的理论框架中得到满意的回答。本文发展出了一个理论模型 ,从中可以看到造成上述疑问的关键是 ,原有关于乡镇企业的解释忽视了改制其实是集体经济和私营经济争夺政府资源的结果 ,...
关键词：
改制 市场化进程 政府支持
[期刊] 中国劳动
[作者]
陈永波 赵襄郧 陈永强
[期刊] 财经论丛
[作者]
边一民
本研究发现企业员工的激励因素受社会经济发展水平、文化环境和人口学变量等方面的差异性的影响,省级改制企业员工激励因素的排序是管理机制与领导能力、工作环境、个体发展、薪酬保障和才为所用,而当前最迫切需要解决的企业员工外在激励因素是"薪酬保障"、内在激励因素是"个体发展",这与行为主义和国内学者关于激励因素的研究结论不尽一致。
关键词：
改制企业 满意度 需求因素 激励因素
[期刊] 企业管理
[作者]
李世化
人际关系方面：包括挂名首脑的角色、联络者的角色和领导者的角色。信息方面：包括监听者的角色、传播者的角色和发言人的角色。决策方面：包括企业家的角色、故障排除者的角色、资源分配者的角色和谈判者的角色。
[期刊] 中国内部审计
[作者]
马里纳斯德·普特 夏青
认识到风险管理中普遍存在的不足,内部审计师们就能帮助组织更好地满足利益相关者的期望,保证组织经营目标的实现为什么风险管理的实施和作用常常不能达到预期的目的?什么原因使高级管理层认为对建立风险管理系统的投入总不能得到预期的回报?源自组织及风险管理系统不同
[期刊] 建筑经济
[作者]
董肖恒 田振郁
本文通过作者参与北京建工集团改制的实践总结,指出在改制中必须准确把握国家、企业、员工三者的利益,切实做到既要防止国有资产的流失,又能确保改制后企业的健康发展,同时又能体现以人为本的理念,维护员工期利益。
[期刊] 财务与会计
[作者]
朱同明
虚列支出设立"小金库"的行为,多以虚列研究与开发费、业务招待费、会议费、销售手续费、销售服务费等期间费用的方式,从企业套取资金形成账外资产。笔者在此总结实际工作中虚列期间费用设立"小金库"的十种情形及相应的控制手段。
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