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[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
吴学红
绩效管理是企业人力资源管理的重要内容。本文从执行的角度阐述了绩效管理的三个层次、四个环节和五个关键问题,希望对读者有所启示。
关键词:
绩效管理 绩效考核 管理执行
[期刊] 企业管理
[作者]
韦敏
在执行中遇到比较麻烦的事情时,不能有畏难情绪,有时候你越怕麻烦就会越麻烦。见诸于有关媒体谈执行力建设的文章不少,但作为一个一线管理者,通过在执行力方面的实践与思考,仍觉得有话要说。
[期刊] 经济问题探索
[作者]
冯璩
近几年来,经济学界、法学界对市场中的交易安全给予极大的关注,无疑交易安全更有赖于法律的保障。民事执行作为保障交易安全的最终手段,应注重其正义、公正、效率的价值,以充分发挥其功能,切实维护市场经济秩序和保障交易安全。
关键词:
交易安全 民事执行 正义 公平 效率
[期刊] 企业管理
[作者]
沈培伦
不是员工没有执行力,是企业连最根本的工作都没有做,聘请了执行总经理也解决不了现实问题。执行的概念源自《执行:如何完成任务的学问》,执行力是从此书中被演绎来的。如今,关于执行力的培训课在中国大行其道,老板们花费了大笔费用,却没有达到目的。但社会各界的管理者却坚信执行力是企业解
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
沈凯军 傅东
各类事务所,无论是"做大做强",还是"做精做优",或是"做扎实做规范",都应在"做"字上下功夫、求发展。"做",涉及执行和执行力。执行,是如何完成任务的学问和实践。执行力是提出设想、确定目标、达成结果的力度和能力。实践表明,没有执行力,就没有竞争力;没有执行力,良好的愿望难以实现。事务所要谋求发展,事务所整体和每位员工的执行力至关重要。
[期刊] 企业管理
[作者]
楚海涛
近年来,执行力问题成为企业管理界的热门话题。但是,一方面,企业对此问题的重视程度空前高涨,甚至上升为企业能否成功的法宝。另一方面,执行力不高仍然困扰着我们很多中国企业尤其是国有企业,其中的原因值得我们认真思考。
[期刊] 企业管理
[作者]
孟晓林
现在,执行力的概念越来越深地植入了人们心中。这是一件好事。但在某些时候却又不得不承认这件好事带来了坏的结果。究其原因不难发现,有些人是真
[期刊] 农村金融研究
[作者]
刘芳兵 孙健
执行力即贯彻力,指的是企业的各个管理层次、各个经营单位、各个岗位的员工贯彻执行经营者制定的战略决策、方针政策、制定措施、发展机会和实现企业经营战略目标的能力。执行力可以有狭义和广义之分。狭义的执行力指个人的执行
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