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[期刊] 中国卫生经济  [作者] 苏静,刘春湘  
自1999年1月1日起,新的《医院财务制度》和《医院会计制度》开始实施(以下简称“新制度”),“新制度”是对医院财务核算体制的重大改革。但是,“新制度”在实施过程中还面临诸多问题,尚需在实践中逐步解决。1 “新制度”规定不再设立分配奖励基金,同时取消业余服务收入提成 过去,设立分配奖励基金是为缓解群众“看病难”、“住院难”等问题,调动医务人员的积极性而采取的措施。“新制度”改革结余分配办法,对医院的医疗行为加以规范,无
[期刊] 高等教育研究  [作者] 王向华  张曦琳  
从新制度主义视角来看,我国高等教育第三方评估主要面临评估主体间的利益博弈、评估制度的路径依赖与制度外部文化认同缺失等困境。要促进我国高等教育第三方评估的健康发展,应转变政府在评估中的角色定位、打破制度路径依赖和营造为社会所认同的文化环境。
[期刊] 财务与会计  [作者] 穆林娟  袁琳  
实行国库集中支付是我国当前预算改革的重要举措。其基本内容是通过财政部门在中央银行设立统一的银行账户,将各预算单位的预算资金统一由财政部门监管,不再拨付给各单位分散管理,而是由国库把各预算单位采购商品和劳务的预算资金直接支付给供应商。这一财政支出管理体制改革对加强各行政单位资金的集中监控、抑制腐败、增强政府宏观经济调控能力并促进公共财政支出体系的建立将产生重大意义。本文重点探讨在全面推行国库集中支付制度后,对各预算单位和财政部门两个层面所带来的管理理念、会计核算、资金控制重点、内部控制制度和信息技术等的一系列变化以及理论和政策上亟待解决的问题,并提出个人的一些设想和建议。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)  [作者] 张晖  
产业升级是当前中国转变经济发展方式的重要途径,但是由于路径依赖的锁定效应,产业升级往往面临困境,无法摆脱。产业升级是一个制度变迁的过程,可以用新制度经济学的视角分析产业升级过程中产生路径依赖的各种因素如规模报酬递增、学习效应、协调效应、适应性预期、转换成本、利益集团等,从而提出了实现路径创造的方向,即除了利用政府的外部冲击外,更重要的是发挥产业组织的内部动力,就是产业分立和产业融合。
[期刊] 财会月刊  [作者] 盛中民  庞倩  潘俊  
全国范围内的行政事业单位自2019年开始正式执行新发布的政府会计制度。高校作为业务较为复杂的事业单位,在执行政府会计制度的过程中面临诸多难点问题。从高校会计平行记账与合并报表编制、会计核算体系与要素重构、教育成本核算与管控三个层面出发,对这些难点问题进行具体分析,并依据制度理论提出:在强制性同形制度压力下,高校需根据政府会计准则的要求开展资产核查及合同流程管理;在规范性同形制度压力下,高校需升级会计信息系统并提高会计人员胜任能力;在模仿性同形制度压力下,高校需推进成本核算管理,强化对成本核算工作的全面监督。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 郭静  佛朝晖  
当前我国高职招生考试制度缺乏良好的制度运行环境,本文从教育部、省级政府和学校3个层面分别提出相应的制度优化路径。应进一步加强顶层设计,为高职招生制度改革提供全面的制度保障;省级政府要加强统筹,多种举措,初步推进招考制度改革;学校层面要加强内涵建设,积极提升社会声誉。
[期刊] 管理现代化  [作者] 王蕾  
新制度将医院所有收支全部纳入预算管理,维护预算的完整性、严肃性,杜绝随意调整项目支出等问题,促进医院规范运营。全面预算是将组织的决策目标及其资源配置规划加以定量化并使之得以实现内部管理活动或过程。实行全面预算管理对提升医院自身经营管理水平,提高卫生资源使用效率都有重要意义。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 章家骥,俞斯海,张铁良,占国阳  
新的《医院财务制度》、《医院会计制度》以下简称“新制度”已实施半年多的时间。广大的卫生财务工作者在实践过程中感到,“新制度”的出台对于克服“旧制度”存在的各种弊端无疑大有俾益,但同时也存在一些有待解决的问题。本刊刊发的这组文章以及本刊今年9月份在昆明市召开的“新制度”学术会议旨在提出在执行“新制度”工作中存在的问题及解决问题的方法,给各级卫生部门进一步完善这一制度提供决策依据。欢迎广大读者踊跃撰稿,积极参与对这一问题的讨论。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 王寿林  
新的《医院财务制度》、《医院会计制度》(以下简称“新制度”)已实施1年。“新制度’与“旧制度”相比确有优势,更具有适应性和适用性,从根本上解决了“旧制度”产生的矛盾和问题。但在执行中也存在一些新的问题,这里与同行一起探讨。1 经营性收入的核算问题 “新制度”建立了“大收入”的概念,这与事业单位“两则”的规定相一致。同时,“新制度”又规定:医院的收入包括医疗收入、药品收入、财政补助收入、上级补助收入和其他收入,而把具有经营性质的收入排除在外,不纳入医院会计的核算范围,这与事业单位“两则”的规定有出入,在实际工作中也难以操作。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 韩有亮,印建平  
经国务院批准,镇江市职工医疗保障制度改革试点已于1995年元月进入全面实施阶段。这种新制度虽然才运行一年,但在实践过程中已显示明显的优越性,同时也出现一些新情况、新间题。为此,我们必须以实事求是的态度清晰地分析利弊,及时总结经验,针对存在问题,采取防范措施,以保证职工医疗保障新制度更有效地运转。 一、职工医疗保障新制度的优势
[期刊] 企业管理  [作者] 鲍立刚  
手机形影不离,上班问题频出对于企业来讲,智能手机的普遍应用,对80、90后员工管理造成了如下问题:1.员工更加孤僻导致团队协作不佳随着信息技术和手机的结合,特别是智能手机设备和社交网络的结合,在满足短暂的空虚后让80、90后员工越来越孤僻。孤僻的80、90后员工以自我为中心,在现实生活中会产生人际交往方面的障碍;这些人际交往障碍包括孤独、自卑、
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 陈艳,史秀英  
1999年1月1日新的《医院财务制度》和《医院会计制度》(以下简称“新制度”)开始实施,其与旧制度相比在医院拨款、收入、支出、结余、结余分配等方面更加完善,但尚存在一些值得商榷的问题。(1)医院接受的拨款分为财政补助收入和上级补助收入两部分。财政补助收入中分专项补助和经常性补助,并在收支结余中减去财政补助结余中专项补助,使财政补助结余结转下年继续使用。结余分配中年底分配的事业基金、专用基金中财政补助结余不包括在内。这在很大程度上体现了医院使用财政拨款的情况更
[期刊] 北京大学教育评论  [作者]
20世纪初,制度理论曾兴盛于社会科学的各个领域。随着新古典理论在经济学中占据主流地位和行为理论的发展,从个体主义的方法论出发,以抽象概括的方式解剖社会现象、探求研究对象之间确定性影响关系的研究范式一度在社会科学中居于主导地位。这种研究范式在一定程度上促进了社会科学的发展。随着研究的深入和社会的变化,这种研究范式的局限性逐渐显露出来,主要表现在对研究对象之间的复杂关系和整体性重视不够,忽视了
[期刊] 中国财政  [作者] 郭秀宏  
2008年,湖南省在桃源县等五个县市开展"一事一议"财政奖补试点,并于2009年在全省全面实施。几年来,各地财政部门在积极推进"一事一议"财政奖补工作过程中,重点选取群众需求最迫切、反映最强烈、利益最直接的村级公益事业作为切入点,规范议事程序,健全各项制度,调动农民参与公益事业建设的主动
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