- 年份
- 2024(7035)
- 2023(10388)
- 2022(9019)
- 2021(8572)
- 2020(7585)
- 2019(17653)
- 2018(18343)
- 2017(35251)
- 2016(19856)
- 2015(22705)
- 2014(23190)
- 2013(22542)
- 2012(21109)
- 2011(19474)
- 2010(19762)
- 2009(18908)
- 2008(19313)
- 2007(17562)
- 2006(15854)
- 2005(14711)
- 学科
- 济(74122)
- 经济(74015)
- 管理(57797)
- 业(50863)
- 企(41726)
- 企业(41726)
- 方法(33553)
- 数学(29774)
- 数学方法(29489)
- 中国(23739)
- 财(23441)
- 制(22685)
- 农(21098)
- 学(16161)
- 业经(16150)
- 体(15310)
- 贸(15115)
- 贸易(15108)
- 银(15068)
- 银行(15039)
- 易(14737)
- 行(14429)
- 融(13385)
- 金融(13381)
- 务(13250)
- 财务(13218)
- 财务管理(13172)
- 地方(13141)
- 农业(12919)
- 体制(12591)
- 机构
- 大学(288692)
- 学院(281205)
- 济(115230)
- 经济(112549)
- 管理(104693)
- 研究(93983)
- 理学(87916)
- 理学院(86911)
- 管理学(85440)
- 管理学院(84867)
- 中国(73553)
- 京(61179)
- 财(60093)
- 科学(55495)
- 所(48231)
- 财经(45772)
- 农(45426)
- 江(45369)
- 中心(43319)
- 研究所(42968)
- 经(41149)
- 业大(39598)
- 北京(39334)
- 范(38978)
- 师范(38629)
- 州(36578)
- 经济学(35846)
- 农业(35622)
- 财经大学(33557)
- 院(33378)
- 基金
- 项目(172724)
- 科学(133602)
- 研究(131381)
- 基金(122021)
- 家(104581)
- 国家(103681)
- 科学基金(87404)
- 社会(81253)
- 社会科(76833)
- 社会科学(76809)
- 省(67723)
- 基金项目(64587)
- 教育(62139)
- 编号(56785)
- 划(56760)
- 自然(53734)
- 自然科(52369)
- 自然科学(52351)
- 自然科学基金(51423)
- 成果(50270)
- 资助(49815)
- 部(39306)
- 重点(38833)
- 课题(38794)
- 发(36741)
- 制(36014)
- 创(35537)
- 项目编号(35284)
- 性(34083)
- 教育部(33938)
共检索到447541条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 大学图书馆学报
[作者]
索娅 阿拉坦仓
图书馆人力资源是图书馆持续发展的动力,而人事制度的改革直接关系到人力资源的合理配置与使用。内蒙古大学图书馆在人事制度改革方面进行了探索与实践,合理配置和使用人力资源,达到了预期的效果。该文就内蒙古大学图书馆人事制度改革的思路及其做法,并就非事业编制人员聘任后应注意的几个问题进行探讨。
关键词：
高校图书馆 人事制度 改革
[期刊] 图书馆
[作者]
王发国
本文对图书馆人事制度改革中更新观念、理清改革思路进行了探讨 ;介绍了河南省图书馆的人事制度改革实践 ;提出了深化图书馆人事制度改革的趋向
关键词：
事业单位 图书馆 人事制度 竞聘
[期刊] 图书馆建设
[作者]
苏宝利 许鸽
本文针对当前图书馆人事制度改革所暴露出来的问题,对图书馆通过实行人事代理,进一步深化人事制度改革的新思路进行探讨。
关键词：
人事代理 图书馆 人事制度改革
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
王晓明
文章对公共图书馆文化体制改革中职工落聘的主要原因进行了分析,并认为做好落聘职工的政治思想工作是图书馆人事制度改革稳步发展的重要手段,同时对如何安置落聘职工提出了行之有效的方法。
关键词：
公共图书馆 文化体制改革 落聘
[期刊] 教育发展研究
[作者]
杨海怡
高校人事制度的改革创新是推动高校质量建设的力量源泉,是学校可持续发展的根本保障。本文通过对高校人事制度改革中"非升即走"制度改革现状的分析,总结该制度存在的问题,并提出相关完善建议。
关键词：
高校人事制度改革 非升即走
[期刊] 清华大学教育研究
[作者]
邓国胜
高校人事制度的改革应当放在国家事业单位改革的大背景下,结合高等学校的特点进行研究和推进。未来中国事业单位的改革方向是不断提升自主性和公共性,高校人事制度的改革也应当顺应这一趋势,正确把握改革的方向。而高校人事制度改革的路径又需要结合高校的特点,根据高校的属性渐进推进。
关键词：
人事制度 改革 事业单位
[期刊] 中国高等教育
[作者]
吕玉刚
兴校强校,决定的因素是什么?是人才。抓人才,靠什么?靠事业、靠感情、靠待遇、靠氛围。这些都离不开创新人才工作政策和机制,改革和理顺内部人事及分配制度。人说我们的许多高校已开始了一场静悄悄的人事及分配制度革命。这是不假的:铁饭碗被打破、教师聘任制兴起、职员制在试点、分配档次被拉开,等等。但也不可否认,这些改革都还是初步的和不完善的,大部分高校在人才竞争上还处于劣势,许多深层次的矛盾问题亟需通过深化改革去解决。目前,我国事业单位人事制度改革正在酝酿新突破,如何抢抓机遇,深谋远虑,把校内人事分配制度改革引向深入,把三支人才队伍、特别是教师人才队伍建设好,扎实推进人才强校战略,是各高校、尤其是党政主要...
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
费湘军
[期刊] 中国高等教育
[作者]
钟月
在高等学校的各项管理工作中,人事管理工作具有十分重要的地位和作用,是一项复杂的系统工程,可以说是高校各项管理工作的核心。以什么样的思想观念开展人事管理工作,在某种程度上决定了学校的整体管理水平,关系到办学质量,关系到学校的发展。在新的形式下,要充分发挥高等学校人事管理工作的职能与作用,必须不断解放思想,才能适应高等教育发展
[期刊] 教育研究
[作者]
管培俊
建设现代大学制度,完善大学内部治理结构,迫切要求加快高校人事分配制度改革步伐。新时期高校人事制度改革要更加有利于自主性和公共性的平衡,强调理性和精细、开放性和多元性、民主性和科学性。深化高校人事制度改革,需要在认识论、方法论方面进一步达成共识。新一轮高校人事制度改革应着力于建立适应现代大学制度的高校人事管理体系;完善适应中国特色现代大学制度的内部治理结构;增强核心竞争力的教学科研组织方式;建立适应"协同创新"需要的新型用人机制和竞争激励机制。
关键词：
现代大学制度 人事制度改革 内部治理结构
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
颜小云
以杭州师范学院图书馆人事制度改革为范例 ,分析了现有图书情报系统用人机制的弊端 ;论述了人事制度改革应引入竞争、激励机制 ;提出了更新观念、开源节流和科学用人的观点。
关键词：
人事制度改革 图书情报系统 管理
[期刊] 清华大学教育研究
[作者]
杨璐 王建武
本文从新时代的新要求、职工队伍所肩负的责任、助力教师队伍发展以及职工队伍自身发展诉求等四个方面,梳理高校职工队伍人事制度改革的必要性,提出职工队伍人事制度改革聚焦、确定改革迈步的四个途径,即战略规划分析、学理研究推演、职工队伍现状探索、教职工需求汇集,并以清华大学为例,对教职工需求汇集路径所采用的研究方法和技术路径详加说明,客观分析职工队伍人事制度改革在编制管理、用人用工复杂性、行政管控模式及管理分权以及法律等方面存在的难题,尝试探索高校职工队伍人事制度改革在编制管理、岗位管理、考核评价、薪酬以及职工发展五个方面的可行性路径,以期为高校即将开展的职工队伍人事制度改革提供建议和参考。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
齐书花
本文简要回顾了我国事业单位人事制度的改革进程，分三个阶段分析了改革取得的阶段性成果。同时指出由于受传统体制影响，事业单位人事制度改革进展较慢，至今未取得实质性的突破，与预期目标还有一定差距，包括事业单位的行政化管理模式至今未能打破，能上能下、能进能出的用人机制还未形成，僵化的编制管理阻碍了事业单位的长远发展。最后，针对改革面临的问题和困难，提出了下一步改革的建议。
关键词：
事业单位 人事制度 岗位管理 编制管理
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
