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[期刊] 农业经济
[作者]
姚淑琼 强俊宏
我国西部农村人力资源数量庞大、质量普遍较低己成为农村经济发展和农业现代化实现的巨大障碍。分析我国西部农村人力资源的现状及在人力资源开发过程中存在的问题,以人力资源开发理论为指导,从观念、机制、教育、劳动力转移及社会保障等方面提出相应的解决措施。
关键词：
西部地区 农村人力资源 现状 对策
[期刊] 农业经济
[作者]
李景华
21世纪世界各国的竞争是综合国力的竞争,其实质是经济和科技的竞争,而经济和科技的承担主体是高素质的人力资源。我国有12.7亿人,其中有近9亿是农民。因此农民素质的高低直接关系到我国农村经济的可持续发展,关系到我国社会的稳定和综合国力的提高。
[期刊] 农业经济
[作者]
苏梅花
我国是农业大国,"三农问题"的解决关系到党和国家工作全局的根本性问题,只有农村的稳定发展才能全面建成全国人民的小康生活。目前由于各种原因,造成农村劳动力大量剩余、人才流失、农村人力资源素质偏低。我们应加强农村教育,合理配置农村人力资源,加强和完善制度体系建设,有效提高农村人力资源的开发。
关键词：
农村 人力资源 开发
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
张雅光 田玉敏
我国是农业大国,农村人力资源丰富,但整体素质偏低,人力资源结构不合理。重视并加强农村人力资源开发,把人力资源变成人力资本,是增加农民收入和解决“三农”问题的有效途径。加强农村人力资源开发,政府应加大对农村教育的投入,确立优先发展农村教育;加强农村人力资源开发。是全面建设农村小康社会的第一推动力的新理念,探索一条开发农村人力资源的新路子,建立有效的人力资源激励机制。
关键词：
农村 人力资源 开发 对策
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
俸晓锦 徐枞巍
本文在研究我国西部地区农村人力资源开发现状的基础上,提出了教育内化模式、创业驱动模式、"注入—带动"模式和资源吸引模式等四种农村人力资源开发模式。
关键词：
西部农村 人力资源开发 驱动模式
[期刊] 农村经济
[作者]
廖桂蓉 黄珣 吕勇
全面建设小康社会的关键在农村,而落后的四川农村要实现跨越式发展,关键又在于农村人力资源开发。本文根据四川农村人力资源现状,提出了农村人力资源开发的基本对策。
关键词：
人力资源 现状 对策
[期刊] 农业经济问题
[作者]
王德海 张克云
农村人力资源开发关系到我国全民素质的提高 ,而农村人口素质的提高和能力建设是实现农村发展的基础。在刚刚跨入新世纪的今天 ,在面临着经济全球化和知识经济挑战的情况下 ,认真准确地对农村人力资源进行评价 ,开发利用好农村人力资源 ,对于推动中国的农村发展和整个社会经济发展具有重要意义。
[期刊] 改革与战略
[作者]
仇喜雪
人力资本是现代经济增长的主要因素。我国是一个人力资源大国,但不是一个人力资源强国。农村人口存在受教育程度低、文盲率较高、女童辍学失学等问题。因此,从教育投资的角度来认识我国农村人力资本投资的现状,并以此为基础提出应对措施,具有一定的现实意义。
关键词：
农村 人力资本投资 现状 对策
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
朱晓宇 涂斯婧 王前强
目的:分析广西乡村两级卫生人力资源数据,发现问题,并提出建议。方法:结合《2010年广西统计年鉴》和《2010年中国卫生统计年鉴》中的相关数据,利用SPSS软件进行分析。结果:广西农村卫生人员严重匮乏,乡村医生和卫生员逐年减少,但乡镇卫生院医护比逐年增加。结论:广西需要采取积极措施,吸引、留住农村地区的卫生人员。
关键词：
广西 农村地区 卫生人力资源
[期刊] 中国农业资源与区划
[作者]
蔡军 刘濛
农村人力资源的开发既关系到农村经济的可持续发展,又是实现农村现代化的重要途径。该文将河北省农村人力资源开发作为研究对象,分析河北省农村人力资源开发的现状、找出其存在的主要问题及制约因素,并有针对性地提出加强河北省农村人力资源开发的对策。
关键词：
河北省 农村人力资源开发 现状与对策
[期刊] 农业经济
[作者]
张艳 孙科
[期刊] 经济师
[作者]
张卓
事业单位作为人们心中职业的黄金饭碗,备受追捧,每年报考事业单位的人数都过以数百万。考试专业门槛较高,要求严格,可见事业单位对于人才的要求是很高的,成为我国各类人才的主要汇聚之地。当今时代是知识经济时代,也是人才的时代,人力资源成为事业单位的动力与核心,是相当重要的资源,为祖国的科技发展、社会进步起着重要的作用。在经济发展大环境要求下,人力资源管理的重要性更加凸显出来,一直是学界研究的话题。文章就事业单位人力资源管理的现状、问题及其重要性进行研究,并提出了相关的解决方案。
关键词：
事业单位 人力资源 管理
[期刊] 西北农林科技大学学报(社会科学版)
[作者]
彭军 杜漪 蔡文君
中西部地区农村人力资源具有数量及质量上的两大特征。从数量上看,农村人力资源基数大、增长快,从事第一产业比重过大,且女性劳动力比例逐年上升;从质量上看,农村人力资源的文化素质、科技素质不高,导致其适应市场经济的能力弱。因此,必须要从发展农村教育、建立多元农民培训体系及构建农村人力资源开发新机制等方面入手,加快农村人力资源的开发与运用。
关键词：
人力资源 农村 调查
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