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[期刊] 华东经济管理  [作者] 周庆行  赵文秀  
改革开放以来,我国民营企业发展迅速,数量和规模不断增长,在国民经济中的比重不断增大,已成为推动我国国民经济增长的主要力量。然而许多民营企业由于创新能力低下、发展动力不足,造成"短命"现象。文章将分析民营企业创新的内部动力机制,并在此基础上提出相关的对策和建议。
[期刊] 经济问题  [作者] 董晓芳  
在界定民营企业可持续发展概念的基础上,指出了民营企业可持续发展中面临复杂多变的国际经济环境,国内经济持续发展基础不牢固,科技创新市场化能力相对有限,家族内控股现象比较普遍等困境。最后提出应基于微观企业自身改革、地区中观环境改善、国内宏观环境优化建立民营企业可持续发展的动力机制。
[期刊] 财经科学  [作者] 许经勇  
我国民营企业是伴随着经济体制改革的深化产生和发展起来的 ,是计划经济体制向市场经济体制转换过程中所出现的一种特殊企业形态 ,民营企业的发展当前遇到的更多的是制度上的障碍 ,因而面临着制度创新的紧迫任务。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 马鹤丹  
在我国中小企业创新成长的过程中,融资贷款困难、信息化程度低、管理方式落后、人力资源不足等问题一直制约着其发展,因此文章提出基于孵化器与风险投资互联的中小企业创新成长的系统模型,分析系统要素之间的相互关系,探讨基于孵化器与风险投资互联的大连中小企业创新成长系统的动力机制。
[期刊] 商业经济与管理  [作者] 冯德连  
文章从中小企业集群创新的动力机制入手,剖析了中小企业集群创新的混合作用力、拉力和推力,提出了促进中小企业集群创新的政策设计。所设计的政策建议包括完善中小企业集群规划、培育区域产业品牌、培育区域创新文化、发挥中介组织作用、完善区域市场体系、培育集群内部组织,以及加强企业自主创新等。
[期刊] 商业经济与管理  [作者] 孙冰  
本文对自主创新动力机制的定义及特点、自主创新的主体及其行为目标、自主创新动力机制的运作机理等进行了剖析,并据此提出促进企业自主创新的相关对策和建议。
[期刊] 教育与职业  [作者] 何兴国  潘丽云  
民营企业参与职业教育受企业家战略眼光、技能依赖程度、发展阶段、参与职业教育的成本与收益、对企业生产影响和学生管理的顾虑等内部因素,以及政府相关政策、学校办学实力、参与职业教育的信息渠道、劳动力市场供求关系等外部因素的综合影响。系统构建经济激励、制度约束、宣传教育和服务保障等动力机制,有利于促进民营企业积极参与职业教育。
[期刊] 中央财经大学学报  [作者] 尹作亮  
我国民营经济的发展过程中一个主要的制约因素是管理模式和管理制度的僵化与落后,本文分析了民营企业发展过程中管理模式的演变路径,指出了家族式民营企业管理中存在的问题。阐述了民营企业在产权制度、人力资源开发、决策机制、激励机制、企业文化等方面进行创新的具体思路。
[期刊] 经济经纬  [作者] 马卫寰  
十五大以后,民营经济由“拾遗补缺”而成为“国民经济的重要组成部分”,前所未有的宽松环境为民营经济创造出了更为广阔的发展空间,民营经济为我国经济持续、稳定地发展和经济体制的转作做出了积极的贡献。随着经济全球化和中国加入WTO日益临近,如何抓住机遇,实现民营经济二次创新已成为我们面临的重大课题。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 任方旭,朱师君  
[期刊] 经济问题探索  [作者] 姜明伦  
当前对民营企业公司治理的研究主要侧重于治理结构,而对治理机制关注不足,特别是对治理机制的实证研究更是缺乏。基于上述原因,本文利用浙江省388家民营企业调查问卷的数据,着重对民营企业的公司治理机制进行研究,重点分析浙江省民营企业用人机制、决策机制、激励机制、约束机制等四大治理机制的现状及成因,揭示民营企业治理机制演进路径与趋势,并就我国民营企业如何进一步完善治理机制给出几点政策建议。
[期刊] 中国软科学  [作者] 高潮  
一、技术创新的概念技术创新的概念最先由美籍奥地利经济学家熊彼特于1912年在《经济发展理论》一书中首次提出,其概念:创新是建立一种新的生产函数,即实现生产要素和生产条件的一种从未有过的新结合。其内容包括:1.制造新产品;2.采用新工艺;3.开辟新市场;4.开辟和利用新的原材料和能源;5.建立新的管理、组织形式。熊氏创新理论主要着眼于创新的经济效果。如果把新技术代替旧技术、新工艺代替
[期刊] 管理现代化  [作者] 邝金丽  
提高国有企业的自主创新能力对我国经济发展具有重要的战略意义,但创新动力不足是制约国有企业自主创新的核心问题,根本原因在于缺乏推动国有企业自主创新的有利环境。只有系统整合国有企业的内、外环境要素,建立有效的自主创新的动力机制,才能充分调动国有企业创新的积极性。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 陈莉平  
在知识经济时代,企业间的竞争已从对物质资源的竞争转向对知识资源的竞争。本文在提出企业创新转换模式的基础上,系统研究了企业的创新组合的三个子系统,包括企业制度创新、经营能力创新、基础结构创新的有机结合分析框架,进而阐述了做大做强我国民营企业的基本思路。
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