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[期刊] 图书情报知识  [作者] 洪漪  
我国档案管理现代化的发展,是以计算机技术应用为核心的。1983年开始计算机管理档案系统的研制工作,1985年微机档案管理系统的研制达到高潮,1987年以后逐渐出现了一批实用性较强的应用系统。与此同时,档案管理现代化的其它方面也有了很大发展,如标准化、缩微化工作等。目前,我国档案管理现代化工作总地来说尚处于分散状态,带有一定的盲目性,有必要总结其经验和教训。一、我国档案管理现代化工作的现状我国档案管理现代化工作虽起步较晚,
[期刊] 中国成人教育  [作者] 刘红隽  
成人教育档案是学校档案的一个分支,是我国高等教育事业的重要组成部分。成人教育档案管理是一项政策性强的严肃工作,也是基础性、服务性的工作,又是业务性强、程序复杂、质量要求高的工作。归档必须符合规范性、科学性、真实性、保密性、安全性原则。针对管理中出现的问题,制定解决措施才能使档案管理达到标准化、规范化、制度化要求,才能保证档案的真实、完整、准确和安全。
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 黄思敏  
目的:通过观察综合性医院档案管理在医院档案管理中的应用效果,并提出相应的改进措施,为医院档案管理提供参考依据。方法:根据卫生部门对医院档案管理方面指定的相关执行标准,并结合医院实际特点,对档案管理的实际情况进行探讨析,对医院档案管理中存在的问题进行详细分析,并提出针对性处理措施。结果:医院对档案管理工作的重视度不高,导致档案管理效率偏低;档案管理制度不完善,导致档案的实际作用未能得到有效发挥;档案管理相关工作人员的专业素质较低,直接影响了医院档案管理的管理质量;档案管理配套设备过于陈旧,当下医院多数档案管
[期刊] 林业科学研究  [作者] 高琦  
科技档案是科研实践的总结,是广大科研人员长期勤奋工作的结晶,又是科技知识的信息库。《档案法》中提到:“采用先进技术,实现档案管理的现代化”。利用微型计算机这一现代技术管理档案,已势在必行。1 林业所科技档案数据库的建立
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 范淑珍,张赫,王秀华  
市场经济体制的建立和科学技术的迅猛发展,对医院档案管理现代化提出了新的要求,医院档案科室必须结合医院管理的特点,应用先进的设备和手段,提高工作效率,为社会主义卫生事业的建设服务。因此,实现医院档案管理现代化势在必行。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 陈明九  
随着高等教育事业的快速发展,高校档案越来越显示出强大的生命力,对高校档案干部队伍建设也提出了新的要求。本文从高校档案干部队伍建设的重要性着手,深入分析了高校档案干部队伍建设存在的问题,进而探讨了如何加强高校档案干部队伍建设。
[期刊] 经济师  [作者] 闫琨  郑峰斌  
如何保证并促进各级各类公立医院经济与财务管理、维护医院科学运行的规范化、精细化,加快建立权责清晰并运行高效、监督有力的财务管理体系,是今后一个时期医院的主要任务。文章指出,要进一步推进医院财务管理现代化工作,必须从多个方面加以落实。
[期刊] 图书情报知识  [作者] 朱玉媛  鲁文艳  李军  
流动人员人事档案管理是为现代社会人力资源管理和利用创造条件、提供相关人事数据和信息支持的重要活动,在促进人才合理流动和优化资源配置方面发挥着重要作用。本文分析了我国流动人员人事档案管理的现状,即我国流动人员人事档案管理取得的成绩与存在的主要问题,并在此基础上提出了相应的对策。
[期刊] 中国土地  [作者] 魏华  
土地整治档案是整治项目建设从立项、可行性研究、设计、招投标、施工、决算审计、竣工验收等工程中形成的文字、图纸、图版、图表、影像等真实的历史记录。它详细真实地反映了土地整治项目建设的全过程,是鉴定工程质量和项目验收的重要依据。在土地整治事业的发展历程中,各地积累了众多整治工作成果,形成了大量数量庞大、种类繁多的土地整治档案。如何做好这些档案的分类、收集、整理、利用、保管以及
[期刊] 会计之友  [作者] 张强  田杰  
生物性资产作为一种客观存在的实物资产,在我国高校校园内普遍存在。然而在高校资产管理过程中,生物性资产作为一种特殊形态的资产,管理上缺乏相应的制度和规定,账务上缺乏相应的反映和记录,操作上缺乏相应的方法和监督,每年国有资产的清查也未将这部分资产纳入清查范围之中,这是当前高校资产管理中的一个明显疏漏和缺失。文章根据当前国家国有资产管理规定及要求,对高校生物性资产实际拥有状况及管理现状和存在的不足进行了客观的分析。同时指出,要加强和完善高校生物性资产的管理,需要国家相关主管部门建立和完善高校生物性资产相关管理制
[期刊] 会计之友  [作者] 张强  田杰  
生物性资产作为一种客观存在的实物资产,在我国高校校园内普遍存在。然而在高校资产管理过程中,生物性资产作为一种特殊形态的资产,管理上缺乏相应的制度和规定,账务上缺乏相应的反映和记录,操作上缺乏相应的方法和监督,每年国有资产的清查也未将这部分资产纳入清查范围之中,这是当前高校资产管理中的一个明显疏漏和缺失。文章根据当前国家国有资产管理规定及要求,对高校生物性资产实际拥有状况及管理现状和存在的不足进行了客观的分析。同时指出,要加强和完善高校生物性资产的管理,需要国家相关主管部门建立和完善高校生物性资产相关管理制度和规定,并建立相应的会计核算管理制度。
[期刊] 经济师  [作者] 张至诚   闵晓阳  
公立医院作为提供公共医疗以及健康卫生服务的场所,特别是在drg、dip及健康中国2030的大背景下,就更加需要重视自身的绩效管理工作,挖掘出其中的问题,提出改进方案,完善绩效考核体系。绩效管理作为为了提高组织的经济利益和成员的工作成果、效率的管理制度,激励医务人员积极工作的方法和手段。文章从我国现阶段医院绩效管理制度考核现状出发,依据人力资源管理的专业知识并结合实际情况,针对现行医院绩效管理的不足及缺陷提出解决措施,并对构建合适的绩效管理制度体系提出建议。最后,对绩效管理制度实施过程中易出现的问题进行分析及制定相应的对策。
[期刊] 保险研究  [作者] 许飞琼  
在经济全球化与我国保险业持续发展的大背景下,保险行业的人才现状令人忧虑。本文主张保险行业实施保险专业人才发展战略,实现保险专业人才结构的多层次化、人才培养的复合化、经营人才国际化、管理人才精英化,并提出保险业实施人才战略应当树立新的人才观、奉行人才规划先行、人力资本投入优先、强势引导保险高等教育发展、规范发展保险职业技能教育、充分发挥保险行业协会功能作用、建立科学的选人用人机制等建议。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 刘福垣  
当前我国人才供求矛盾突出,体现为人才总量大,但结构性短缺严重,核心问题是供给结构时空错位。这一结构性矛盾的根源是,收入分配体制和人才配置市场化改革滞后,教育结构严重落后于经济结构,造成人才和教育资源的巨大浪费。针对这一问题,笔者曾在本刊发文详细讨论了教育现代化和人才强国的科学内涵,立足于科学内涵,在此提出一些核心指标。
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