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[期刊] 财会月刊
[作者]
林兢 张宁
企业内部控制是否有效，关键看执行。本文借鉴＂戴明环＂，利用问卷调查和多层次因子分析方法，构建我国大型企业内部控制执行力指标体系及综合评价模型，以帮助监管部门、企业内部管理者、外部审计师更好地判断企业内部控制的质量及有效性。
[期刊] 审计与经济研究
[作者]
刘雪妮 莫燕 王云丽
本文基于执行力理论从企业管理的层面研究包括内控制度本身以及除制度之外的人员、制度运营等因素来探讨制约其发挥作用的原因,构建了内部控制执行力指标体系,并且结合模糊评判的思想,给出一个评判企业内控执行力的定量方法,并结合案例给予具体说明。
[期刊] 财会月刊
[作者]
文胜泽
本文根据层次分析法的基本原理构建了内部控制评价指标体系,根据模糊综合评价的基本原理建立了内部控制模糊综合评价模型,并且举例对内部控制模糊综合评价方法进行了介绍。
关键词：
企业内部控制 评价指标体系 模糊综合评价
[期刊] 会计研究
[作者]
韩传模 汪士果
在利用三维结构解析企业内部控制系统基础上,建立基于风险导向、示意结构的递阶层次指标体系,引进AHP系统工程方法,通过两两比较建立判断矩阵,求解具体控制措施到风险因素、次级控制目标直至战略目标的排序向量,整合单项控制措施模糊评价结论,能够得出企业针对主要业务流程和关键控制措施、主要风险因素、整体或单项控制目标的内部控制有效性、健全性和遵循度评分,从而为企业和注册会计师执行内部控制基本规范开展内控有效性评价提供灵活适用的技术工具。
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
李莎
随着企业新的内控规范体系的发布和实施,企业内控的评价问题受到越来越多的学者关注。文章结合定性与定量指标,综合考虑内控系统的设计和运行两个方面因素,设计一套完善的内部控制综合评价指标体系和评价模型,以期为完善企业内部控制建设及其评价提供帮助。
关键词：
内部控制 评价模型 指标体系
[期刊] 管理评论
[作者]
戴文涛 李维安
我国"企业内部控制基本规范"及"配套指引"的发布,为实施我国上市公司内部控制综合评价奠定了基础。根据我国的内部控制监督评价体系目标,考虑我国上市公司特殊的制度背景以及注册会计师仅对上市公司财务报告内部控制进行审计等因素,有必要从满足外部利益相关者的决策信息需求出发,建立一种反映企业内部控制目标实现程度的内部控制综合评价模型,并由一个"局外人"(和企业没有利益关系的人,外部注册会计师不是局外人,他们和企业存在着相当大的利益关系)如政府监管机构或外部非营利性机构(如科研机构)对企业内部控制状况实施全面、综合、量化评价。基于此背景和客观要求,本研究根据内部控制理论、系统评价理论、"企业内部控制基本规...
[期刊] 财会通讯
[作者]
白明垠 陈小玲
一、国外内部控制主要模式(一)美国内部控制框架体系1992年美国的COSO委员会在《内部控制整体框架》报告中,将内部控制界定为,内部控制是一个过程,它受企业的董事会、管理层以及企业中其他员工的影响,为财务报告可靠性、营运效益性、相关法律法规遵循性等目标的达成提供合理保证。其构成要素应考虑管理层的经营方式,并充分考虑管理的过程。整体框架体系构建了五要素框架模型,含两个层次(机构和业务活动),三个目标(财务报告可靠性、营运效果以及法律法规遵循性)以及五要素(控制环境、风险评估、控制活动、信息
[期刊] 财会通讯
[作者]
王晓杰 王莹
一、引言COSO委员会《内部控制—整体框架》将风险评估列为内部控制要素之一,作为内部控制的重要组成部分,企业必须对所面临的风险进行识别,并采用定性与定量相结合的方法,按照风险发生的可能性及其影响程度等,对识别的风险进行分析和排序,确定关注重点和优先控制的风险。目前风险评估的方法总体来说分三大类:定性方法、定量方法、定性与定量相结合的方法。定性方法是对风
[期刊] 统计与决策
[作者]
李玉兰
文章以民营中小企业这一特殊群体为研究对象,结合其自身特点,运用模糊综合评价方法对其内部控制有效性评价进行了研究,并进行了案例分析,以期促进民营中小企业提升管理效率、营运活力及盈利能力。
关键词：
民营中小企业 内部控制有效性 模糊评价
[期刊] 统计与决策
[作者]
杨颖
文章在分析国内外内部控制理论的研究基础上,以民营企业为研究对象,将WH建材股份有限公司作为研究个案进行实证分析;通过构建内部控制模型评价体系,针对民营企业内部控制存在的漏洞及缺陷提出合理化建议。
关键词：
民营企业 内部控制 评价模型 实证分析
[期刊] 统计与决策
[作者]
邵春燕
文章通过构建企业内部财务控制的评价指标体系,用模糊综合评判法对企业内部财务控制进行综合评价,符合企业内部财务控制的特点,具有可操作性。
[期刊] 中国内部审计
[作者]
韩志光 范银
企业内部控制与审计的核心是保证资金利用的最优化、财务经营的科学化和管理效率的最大化。本文提出基于企业内部控制与审计综合目标实现的的多元化理念,并结合相关数据进行博弈分析,以期找到适合企业内部控制与审计综合目标实现的一个多元化的目标体系。
关键词：
内部控制 综合审计 博弈分析
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
张宜霞
评价企业内部控制的有效性实质是评价内部控制是否为相关目标的实现提供合理保证。如果保证的水平处于有效内部控制的区间内,则内部控制是有效的,如果保证的水平低于合理水平,则内部控制是无效的。从风险角度来看,就是评价相关目标的风险在经过内部控制之后是否已经降低到了一个适当的水平,如果已经降到了一个适当的水平,则内部控制是有效的,反之,则无效。企业内部控制框架提供了一个有效内部控制系统的一般模板,也是评价内部控制有效性的标准,根据内部控制框架或标准对内部控制的有效性进行评价可以选择不同的起点或切入点,使用不同的评价思路和方法。从内部控制评价本身以及目前的发展情况来看,主要存在详细评价法和风险基础评价法两...
[期刊] 财会月刊
[作者]
冯丽丽 宋绍清
内部控制在防错纠弊,实现企业健康发展中发挥着重要作用。本文首先分析企业内部控制制度执行效果评价的内涵与目的,以及评价的主体与客体,然后基于层次分析法构建了企业内部控制制度执行效果评价体系。
[期刊] 中国内部审计
[作者]
蔡俊杰 刘春志
内部控制评价是企业内部控制体系的重要环节之一。以2010年五部委发布《内部控制配套指引》为标志,我国企业的内部控制制度已基本确立。然而,作为世界通用的管理语言,内部控制在我国实务界的发展却面临着重重阻碍。本文试图从内部控制评价的视角,通过研究企业内部控制评价的理论缺陷和现实不足,并有针对性地提出相应改进对策建议,以期改善我国企业当前内部控制实践效果,推进内部控制理论实务化的进程。
关键词：
内部控制评价 问题 对策
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