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[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 吴海燕  齐跃  
国家"双创"战略的实现,需要越来越多的创新创业群体,大学生是我国创新创业的主力军。本文以广东省在校大学生为研究对象,通过问卷调查和重点访谈,了解他们的创业意愿及创业准备现状,综合分析目前我国在校大学生创业中存在的主要问题,最后探索性地提出树立正确的创业观念、改革完善高校创业教育体系、政府完善大学生创新创业激励政策的出台、宣传及"落地"体制、高校与社会各界合作举办大学生创新创业大赛、完善大学生创新创业项目"预孵化器"等五大激励措施,帮助提升大学生创业的成功率。
[期刊] 教育与职业  [作者] 雷玉梅  
目前高职院校创业教育存在诸多问题,包括高职院校对创业教育的认识有待提高、高职院校大学生的创业素质不高、高职院校创业教育师资力量薄弱等,高职院校要进行教育教学改革,全面实施创业教育,激发大学生的创业热情,多措并举,为大学生创业提供优质服务,营造良好的创业校园文化,同时进行创业教育实践方式改革,提高学生创业能力。
[期刊] 教育与职业  [作者] 郭文斌  
创业从来都不是一件简单的事,而大学在校生想要创业,会面临更多困难,一方面遭遇学业和创业的矛盾,另一方面遭遇资金、条件等问题。从这个意义上说,允许在校生"休学创业",能够让一些想创业的大学生实现自己的梦想,这无疑是值得肯定的。大学在校生"休学创业"必然会面临很多困难,因此需要更多的"激励措施"2015年全国高校毕业生规模将达749万,再创历史新高,可见就业之艰难。而这么多大学毕业生中,又有多少大学生会选择自主创业?显然,这个比例是很少的,尽管其中也有成功的例子,不过,从现实来看,"休学创业"能成功的是极少数的。在校生"休学创业"绝非是一定要创
[期刊] 教育与职业  [作者] 张雁鸿  
文章结合心理学领域中的激励理论,并通过问卷调查的方式,探析了大学生创业激励机制存在的问题,包括激励方式缺乏变化、激励内容太过笼统、激励时机拿捏不准、激励机制运行不公等,主要是因为部分高校在建立创新创业激励机制前,并没有充分研究相关激励理论在创业活动中的应用,创新创业激励机制并未体现创新性与科学性,资源整合没有做到统筹兼顾。为此,文章提出完善高校大学生创新创业激励机制,必须建构高校创新创业激励机制应遵守的原则,优化高校创新创业激励机制的思路,优化高校创新创业激励机制的措施。
[期刊] 经济师  [作者] 王少英  王松伟  石立叶  刘灵会  
文章通过对河北省高校在校大学生创新创业现状的问卷调查分析,找出制约大学生创新创业影响的因素及其形成原因,结合问卷的数据分析,从增强大学生的创新创业认知,加强高校创新创业教育,加大对大学生创新创业的政策和资金支持等方面提出建议。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 陈婷  吴海燕  
随着目前我国就业问题日趋严峻,大学毕业生的就业成本问题日益突出。基于国内外文献的梳理,本研究聚焦大学生就业成本,探索性地提出大学生就业成本包含五个维度,并选取广东省为例,调查分析大学生就业成本的现状及主要问题,试图寻求控制和降低就业成本的有效方法。研究结论为政府相关部门和各高校缓解就业成本给大学生及其家庭和社会带来的压力,提升大学生就业效率提供重要参考。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 陈婷  吴海燕  
随着目前我国就业问题日趋严峻,大学毕业生的就业成本问题日益突出。基于国内外文献的梳理,本研究聚焦大学生就业成本,探索性地提出大学生就业成本包含五个维度,并选取广东省为例,调查分析大学生就业成本的现状及主要问题,试图寻求控制和降低就业成本的有效方法。研究结论为政府相关部门和各高校缓解就业成本给大学生及其家庭和社会带来的压力,提升大学生就业效率提供重要参考。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 王超  
高校创业教育有效提升了大学生的创业精神和创业能力,但还存在目标功利、学科滞后、师资匮乏和保障不力等问题。面对创业教育困局,高校应着重明晰定位、强化师资、完善课程、拓展平台、提供保障等五点。江苏省教育厅自2008年起率先发起"江苏省大学生创业教育示范校"建设工作。入围高校纷纷聚焦组织架构、保障机制、课程体系、队伍建设等方面,为深入推进高校创业教育工作的开展做出了有益的探索和实践。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 胡媛媛  
高职院校人才培养顶层设计中创业教育的缺失、创业教育体系不完善及创业教育师资力量薄弱等因素是阻碍高职大学生创业有效行动的主要原因。根据高职院校的本体功能,结合高职院校大学生在不同创业阶段遇到的障碍,通过完善创业课程体系、强化创业实践体系、优化创业服务体系来实现高职院校对创业大学生的有效帮扶。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 张贵珍  于丽艳  张璐  刘宪斌  
教材是教育过程中的重要内容和载体。随着高等教育教材采购的放开,学校教材科已经失去了教材采购的垄断地位,高等教育教材来源的多元化趋势不可逆转。本文对大学生教材来源与使用效率、循环教材和复印教材使用的现状和原因开展了调研,提出了丰富大学生教材来源的具体对策措施。
[期刊] 科技管理研究  [作者] 黄静  王静雯  
在"放管服"背景下,总结广东省近年来关于财政科研项目科研人员激励变革的相关政策措施,分析政策措施实施中存在的主要问题,进一步提出加强部门间的协同管理、加快制定具体的配套操作指引、尽快修订完善相关上位法、建立有效的绩效激励考核制度的对策建议。
[期刊] 经济师  [作者] 刘翠花  
当前,公立医院改革不断深入,医药卫生体制也必须不断变革以满足新形势需求。公立医院必须进行机制调整,以满足社会发展要求,以保障医院能够实行社会责任,促进经济效益的提升。通过建立合理的人力资源管理机制,有利于调动工作人员工作的积极性,促进医院运行效率的提升,使医院能够获取巨大的社会效益和经济效益。但是当前医院在开展人力资源管理过程中,激励机制并不健全,激励制度中依然存在众多问题,这就需要合理分析医院激励机制中存在的问题,并不断探索发挥医院激励政策的作用,促进激励措施在公立医院人力资源管理中应用效益的增长。
[期刊] 经济师  [作者] 宋贵强  
人力资源是医院最宝贵的财富,决定了医院能动性。而激励是激发医院内部人力资源能动性的主要因素。因此,文章在简要阐述激励含义及作用的基础上,剖析了激励措施在医院人力资源管理中的应用现状。并从打通晋升渠道、完善绩效考核体系、加强进修培训等方面,对激励措施在医院人力资源管理中的实践策略进行了探究,以期为医院人力资源管理工作效率提升提供一定借鉴。
[期刊] 上海经济研究  [作者] 贾天明  雷良海  
为鼓励创业政府出台了一系列优惠措施,虽然优惠措施取得了成效,但是却忽视了高创业失败率背景下可能带来的负面效果。该研究基于风险感知理论,以上海市大学生创业现状为例,从理论与实地求证两个角度详细地分析了构建创业失败补偿机制的必要性。研究发现:创业失败补偿机制不仅能够弥补创业失败损失降低创业风险还能与现有政策形成合力进一步提高创业者的创业积极性。在此基础上提出了创业失败补偿机制的构建设想,以期为政府决策提供参考。
[期刊] 西南金融  [作者]
共青团成都市委采取问卷调查、实地访谈和资料分析相结合的方式,借助于经济学、统计学的方法进行科学研究,根据成都青年(大学生)创业企业的融资现状及特点,分析了当前创业企业融资的主要瓶颈,提出加强创业公益基金的建设,大力建设专业化的天使投资,搭建新型债权融资渠道,加强对知识产权的应用等对策建议。
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