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[期刊] 投资研究  [作者] 王志扬  范海东  
在各项社会保险中,养老保险是其中最重要的项目。目前我国城镇养老保险体系由三个层次构成:一是国家强制实施的基本养老保险,实行部分积累制。二是企业年金,是在国家政策引导和扶持下,由用人单位自行决定实施的养老金计划。按照2000年国务院《完善城镇社会保障体系试点方案》的规定,"有条件的企业可为职工建立企业年金,并实行市场化运营和管理。企业年金实行完全积累,并采用个人账户方式进行管理,费用由企业或者由企业和职工共同缴纳"。三是自愿性的个人储蓄养
[期刊] 中国金融  [作者] 巴曙松  华中炜  
[期刊] 上海金融  [作者] 陈士林  
在我国证券投资基金制度不完善的背景下,借鉴发达国家和地区的先进做法,确立既安全又有效率的监管模式对保障基金持有人利益非常重要。基金业发达国家和地区对基金的监管主要有政府监管、行业自律和自律、他律相结合三种模式,我国应以政府监管为牵引,建立以基金管理人监管为核心内容的内外有机结合的监管体系。在监管措施方面,建议适当放宽市场准入机制的约束、引入公司型基金制度,完善基金持有人大会监管机制并强化托管人对基金管理人的监管。
[期刊] 财会月刊  [作者] 陈星  魏枫  
美国企业年金的监管体系成熟,根据美国《雇员退休收入保障法》的规定,企业年金计划的监管职责由劳工部下属的雇员待遇保障局、财政部下属的国家税务局和养老金待遇担保公司共同承担,那么如何保证三个机构责任分工明确又运作协调有效呢?美国是使用反应式监管方法的典范国家之一,有哪些主要经验值得借鉴呢?本文围绕这两大问题,对美国企业年金监管实践展开研究分析。
[期刊] 改革与战略  [作者] 诸星龙  任万杰  
企业年金的发展已经有了100多年的历史,已成为社会保障体系的一个重要组成部分。本文从总结OECD国家的监管经验,对审慎性模式和定量限制模式进行比较出发,分析我国企业年金监管的内在动因,结合我国的具体国情,确定我国应当采用何种监管模式,保证企业年金的安全性和收益性。
[期刊] 财会通讯  [作者] 林玉辉  
一、我国企业年金概述(一)企业年金的涵义按照我国《企业年金试行办法》的规定,企业年金指"企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度"。当然在不同的国家和地区,企业年金的具体含义以及包含的具体内容存在相当大的差别。在美国
[期刊] 经济管理  [作者] 蒲晓红  
企业年金是介于基本养老保险和商业养老保险之间的一种养老保险产品。从理论上讲,它属于准公共产品,其建立模式可以采取自愿性、强制性和半强制性。从实践上看,尽管强制性模式在诸多方面都优于自愿性模式,但大多数国家采用的是自愿性模式,因为强制性企业年金有它产生的必要条件。我国目前仍应采用自愿性的建立模式,因为我国尚不具备建立强制性企业年金的经济条件、法律条件、资本市场条件、群众基础及公平竞争的环境,但从较长时间看,应逐步向半强制模式过渡,待条件成熟后,可采用强制性模式。
[期刊] 保险研究  [作者] 林义  
近年来,我国企业年金制度的构建和政策法规的完善取得了明显的进展。但在企业年金监管制度方面,如营运模式、投资监管体系、综合监管体系、信息披露、信息共享、市场潜力、市场行为、税收政策、社会公众认知、专业管理人才等仍面临不少问题。企业年金的可持续发展必须重视制度环境建设,注意保护企业及行业对企业年金计划的期望,高度关注文化因素及若干潜在制度因素的制约和影响作用;充分关注企业及企业职工对企业年会计划投资营运的心理预期;必须为企业年金计划可携带性问题的解决提供现实方案和途径;尽快提升企业年金计划管理人员的专业水平。完善我国企业年金监管体系的政策思路是:构建高效的企业年金监管平台;选择适合我国实际的企业年...
[期刊] 经济研究参考  [作者] 崔陈晨  
随着我国企业年金制度的不断完善,监管问题成为当下制约企业年金发展的一个主要因素。本文运用了对比研究的方法,根据我国企业年金监管的改进需求,分别梳理了美国和中国企业年金运行模式及监管体系,客观分析我国企业年金监管的不足之处。然后在充分考虑各国国情的基础上,对两国所施行企业年金模式进行分析和优劣势比较。最后,从法律制度、政府职能、参与人自律、信息披露和硬件建设等方面对如何加强我国企业年金监管水平、提升年金运行效率提出具体意见。由于美国私人退休金计划种类繁多,本文只考虑被联邦法律、1974年员工退休收入保障法(ERISA)和1978年税收法(IRC)监管的私人退休金计划,即与我国企业年金概念最相近的...
[期刊] 财经理论与实践  [作者] 刘革  邓庆彪  
国外企业年金基金监管模式主要有审慎性监管模式和严格限量监管模式两种,如果把审慎性监管模式认为是企业年金基金监管的第一个层面,那么严格限量监管模式可以被认为是鉴于第一层面力度不够而又叠加上去的第二个监管层面,而这两个层面需要哪个发挥更大的作用取决于各国的实际情况。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 丛春霞  
在人口老龄化日益加剧国家养老保障负担压力的今天,企业年金的发展备受社会各界的关注。中国的企业年金基金制度尚处于发展初期,企业年金基金运作模式复杂、涉及主体众多、相关的监管制度仍处于形成阶段,各运营管理主体及政府监管机构都没有现成的模式可循,如何对企业年金基金实施有效的监管是一个亟待解决的问题。
[期刊] 经济管理  [作者] 蒲晓红  
企业年金计划通常有两种模式:确定给付制(DB)和确定缴费制(DC),我国采取的是 DC 计划。在西方国家,DB 计划占据优势,但20世纪70年代以后,出现了从 DB 计划逐步转向 DC 计划的趋势。DB 和 DC 计划各有千秋。DC 计划的推行,主要得益于强有力的税收优惠支持。因此,我国应着力制定、完善和切实推行企业年金的税收优惠政策;在目前税收优惠政策不完善或落实不到位的情况下,规定只采用 DC 计划,并不适宜所有的企业,应赋予企业选择企业年金计划模式的权利。
[期刊] 亚太经济  [作者] 李加林  张元钊  
当前经济全球化进程受阻,单边主义、保护主义的盛行,中国企业对外投资面临更多的挑战。"一带一路"建设为中国企业对外投资提供了机遇,新形势下中国企业对外投资具有投资方式更加灵活多样、投资行业和区域高度集中、以并购投资为主等阶段性特征。在此基础上,文章详尽分析了新形势下中国企业对外投资可能面临的各种风险,并提出防范、规避和管控投资风险的具体政策建议。
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