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[期刊] 保险研究  [作者] 辜毅  林义  
本文通过对企业年金可携带性问题及其重要性进行剖析,借鉴美国和欧盟在企业年金可携带性问题上的经验和最新研究成果,结合我国构建具有中国特色多层次养老保障体系的目标,深入探讨当前我国企业年金发展过程当中所面临的可携带性难题,并提出政策建议。
[期刊] 金融与经济  [作者] 徐旸慜  任森  柯杰瑞  
在长达10多年的发展过程中,中国规范化的企业年金制度逐渐开始运转,但企业同样面临结构失衡、替代率较低等问题。为了更好地发挥企业年金在中国养老体系的重要作用,本文试图在现状描述的基础上,分析现状背后的问题,并针对这些问题提出相关的对策建议。
[期刊] 财务与会计  [作者] 吴辉  
本文以权益与负债的本质区别、我国会计准则以及国际评级机构对金融负债与权益工具的划分标准为依据,对中国华能集团公司发行的永续债进行了较为深入的分析。分析结果表明,华能永续债确认为权益值得商榷,一是不能完全满足我国会计准则确认为权益的要求,二是由于利息跳转较大,华能集团有很大的可能性在3年后将其赎回,按照国际评级机构的标准,华能永续债更多地呈现为负债的属性。本文认为,我国会计准则在对金融负债与权益工具的划分标准还应该进一步完善。
[期刊] 财务与会计  [作者] 吴辉  
本文以权益与负债的本质区别、我国会计准则以及国际评级机构对金融负债与权益工具的划分标准为依据,对中国华能集团公司发行的永续债进行了较为深入的分析。分析结果表明,华能永续债确认为权益值得商榷,一是不能完全满足我国会计准则确认为权益的要求,二是由于利息跳转较大,华能集团有很大的可能性在3年后将其赎回,按照国际评级机构的标准,华能永续债更多地呈现为负债的属性。本文认为,我国会计准则在对金融负债与权益工具的划分标准还应该进一步完善。
[期刊] 经济管理  [作者] 胡云超  
本文依据有关文件,对我国企业年金治理存在的问题进行了分析,总结了影响我国企业年金发展的9大问题。
[期刊] 改革与战略  [作者] 魏锋  向刚  洪洁  潘旭阳  
21世纪,WTO体系下的国际贸易是绿色贸易。中国企业只有提升绿色可持续竞争优势才能在未来的世界竞争格局中占据主动。通过对我国企业绿色竞争优势的发展现状和制约我国企业绿色可持续竞争优势提升的因素的分析阐述,从绿色营销观念、企业环境管理体系、绿色技术创新、绿色企业文化和绿色企业家等方面分析了提升中国企业绿色可持续竞争优势的对策问题。期待中国企业在激烈的绿色国际市场竞争中获取可持续竞争优势。
[期刊] 会计研究  [作者] 南京大学会计学系课题组  
本文是关于中国企业责任单位与考评的探索及问题的调查报告。调查主要围绕企业责任中心划分、责任中心业绩评价指标、内部转移价格三方面进行。从调查结果中我们得出的启示有 ,企业划分责任中心和责任指标时要同时考虑责任考评的效果和考评的成本两方面因素 ;选择合适的指标作为内部转移价格将有助于企业责任会计运用的深化 ,而中国企业内部经营管理存在着很强的集权倾向 ,这是影响采用利润指标进行激励与控制的因素之一。另外 ,在责任会计的实施过程中有许多技术问题尚待解决。
[期刊] 经济学动态  [作者] 章政  王大树  
一、建立企业信用指数评级的必要性早在上个世纪30年代,统计学家威尔士(Henry Wells)就运用统计方法分析了信用申请者的还款能力,他设计了一种用分值表示信用水平的统计评分标准,用于判断信用申请者的信用状况。到了1941年统计学者大卫-迪德(David Did)为了进一步衡量消费者的信用风险,运用差异分析的方法评估了授信决策的风险,从而使信用评估由定性向定量化转变,推动了授信决策分析的科学化。目前,各种量化的评分被广泛运用在信用管理活动之中,特别在个
[期刊] 上海经济研究  [作者] 郭席四  
大力发展企业年金是我国构建多层次养老保险体系的重要内容。现实的情况是我国企业年金的发展一直比较缓慢,而缺乏税收优惠与税收优惠不足是我国企业年金发展缓慢的主要原因。本文首先从比较的角度对西方国家企业年金税收制度及征税模式进行了比较分析,接着沿着历史与现实结合线路对我国政府对企业年金税制的探索及实践中存在的主要问题作了较为深入的探讨,在上述的基础上,提出我国应实行EET征税模式,并对目前实行EET模式应注意的几个问题进行了分析。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 邵亚萍  
我国企业年金制度,在现阶段的经济发展中,存在着以下几个方面的主要问题:1.起步晚,覆盖面小,发展极不均衡。从发展历史来看,年金制度在欧美国家已有上百年的发展历史,在我国于20世纪90年代开始出现,直至2004年才正式出台企业年金相关法规及基金运行条例。目前,我国企业年金制度仍处在初步发展阶段,体系尚不完善,企业参保面较窄。尽管近年来增长势头迅猛,但是企业年金在我国多层次保险制度中所占比例仍然较小,其补充保
[期刊] 改革与战略  [作者] 陆子平  聂鸿飞  张丞  
企业年金作为三大支柱养老保障体系中的第二大支柱,是基本养老保险的重要补充,它的发展关系到整个国家经济的健康发展,也关系到人们退休后的生活水平及社会的和谐稳定。目前,我国的企业年金存在着组织结构不明晰、规模小、分布不均、投资状况不佳、相关法律法规不健全等问题。本文通过对我国企业年金制度中存在的问题进行分析,提出促进企业年金制度完善和发展的策略。
[期刊] 财会月刊  [作者] 季晓东  
本文主要分析了我国企业年金会计实务中存在的问题,并针对完善我国企业年金会计制度提出了几点建议,希望对我国企业年金会计制度建设及会计理论和实践的发展起到一定的指导作用。
[期刊] 统计与决策  [作者] 王晓曦,董登新  
[期刊] 财会月刊  [作者] 赵爱玲  王新新  
在人口老龄化加剧以及基本养老保险压力不断增大的背景下,作为养老保障体系第二支柱的企业年金的发展受到了广泛的关注。但由于企业年金制度目前还不健全,尤其是性别不公平问题的存在,企业女性职工退休后的生活质量受到严重影响。对此,本文从企业年金对退休职工养老保障程度衡量标准的企业年金替代率入手,结合实证分析方法来分析性别不公平出现的原因,并提出通过实现就业公平、渐进性推迟女性退休年龄等有效途径来减少或消除性别不公平问题。
[期刊] 经济研究  [作者] 钟宁桦  刘志阔  何嘉鑫  苏楚林  
我国经济应该去杠杆还是加杠杆?基于1998—2013年间近400万个我国规模以上工业企业负债率的分析,本文提供三方面的证据以初步回答这一问题。首先,我们发现:在这16年内,样本企业呈现出了显著的、整体性的去杠杆趋势,平均负债率从1998年的65%持续下降到2013年的51%;与此同时,显著加杠杆的是数千家大型、国有、上市的企业。第二,样本企业的一些重要特征发生了显著变化,包括经营性风险上升、有形资产比例下降以及盈利能力提高,这些变化都和负债率的整体下降是一致的。我们进一步发现,私营企业的企业特征与其负债率之间的关系与西方企业高度一致;然而企业层面的因素却不能解释国有企业的负债率。第三,一方面,...
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